【医療法人慈誠会】震災からの復興を支える、やりがいのあるOTの仕事！住宅手当月15,000円＆移住支援も充実！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【月15,000円住宅手当あり！】福島県南相馬市でやりがいのある作業療法士求人！移住支援も充実！

充実の福利厚生と移住サポートで、新たなキャリアをスタートしませんか？

医療法人慈誠会が運営する介護老人保健施設「ヨッシーランド」では、作業療法士を募集しています！平成29年の再開以来、地域に密着した温かい医療を提供しています。要介護度3～4の利用者様が多く、一人ひとりに寄り添ったケアを実践できるやりがいのある職場です。月15,000円の住宅手当に加え、充実の福利厚生（社会保険完備、退職金制度、資格取得支援など）も魅力です。

具体的な仕事内容と安心の環境

個別機能訓練計画の作成、日常生活動作の支援、身体機能・認知機能訓練、記録・評価などが主な業務です。協力病院との連携も万全なので、安心して勤務できます。残業は月10時間程度と比較的少なく、ワークライフバランスも重視できます。

移住を検討されている方にもおすすめ！

U・I・Jターンを歓迎しており、福島県南相馬市への移住を検討されている方には、最大200万円の移住支援金（条件あり）や交通費補助など、充実のサポート体制があります。お試し住宅も利用可能です！南相馬市のUIターン就職支援助成金も活用できます。

働きやすい環境と充実の休暇

完全週休2日制（土日）、年間休日110日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。産休・育休、介護休暇の取得実績もあり、長く安心して働ける環境です。先輩スタッフのインタビューも掲載しているので、ぜひご覧ください。

少しでも興味を持たれた方は、お気軽にお問い合わせください！

東日本大震災からの復興を続ける南相馬市で、やりがいのある作業療法士の仕事を探していませんか？「地元を支えたい」「新しい環境でスキルアップしたい」けれど、不安や迷いもある…そんなあなたに、医療法人慈誠会介護老人保健施設ヨッシーランドをご紹介します。充実の福利厚生と移住支援制度で、安心して新しいキャリアをスタートできます。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきましたが、医療法人慈誠会介護老人保健施設ヨッシーランドは、他の施設にはない魅力が詰まっていると感じています。単なる仕事ではなく、地域社会に貢献するやりがいと、自身の成長を両立できる環境が整備されている点が大きなポイントです。

◆ 地域密着型の温かい職場環境

ヨッシーランドは、地域住民との距離が近く、温かい雰囲気の職場です。利用者の方々との深い信頼関係を築きながら、質の高いリハビリテーションを提供できる環境が魅力です。先輩スタッフのインタビューにもあるように、個々の事情を理解し、サポートし合う風土が根付いています。震災からの復興を支えるという大きな目標を共有することで、チームワークも抜群です。

◇ 充実の福利厚生と移住支援

月15,000円の住宅手当に加え、福島県や南相馬市の移住支援制度も活用できます。最大200万円の移住支援金や交通費補助など、U・Iターンを検討されている方にとって、大きなメリットとなるでしょう。お試し住宅の利用も可能なので、安心して移住できます。また、資格取得支援制度や、産休・育休、介護休暇の取得実績もあり、ワークライフバランスを重視する方にもおすすめです。

◆ 働きやすさを重視した労働環境

残業は月10時間程度と少なく、完全週休2日制（土日）で年間休日110日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。シフト制なので、ライフスタイルに合わせて働きやすいのもポイントです。さらに、勤務中に利用者の様子が急変した場合でも、協力病院があるため安心して勤務できます。ノルマもなく、利用者の方々とのコミュニケーションを重視した、働きやすい環境が整っています。

◇ 他施設との比較優位性：地域貢献と充実の支援

他の介護施設と比較して、ヨッシーランドは地域貢献という大きな目的を共有できる点が優位性です。震災からの復興に携わりたい、地域社会に貢献したいという強い思いを持つ方には最適な職場です。さらに、他施設にはない充実の移住支援制度は、大きな魅力と言えるでしょう。競合他社と比較しても、福利厚生やサポート体制の充実度は群を抜いています。

◆ 転職成功事例：地域に根付いたキャリア形成

過去には、都市部から移住し、ヨッシーランドでキャリアを築いた作業療法士がいます。最初は不安もあったようですが、温かい職場環境と充実のサポート体制のおかげで、すぐに馴染み、今では地域に欠かせない存在として活躍しています。この事例からも、ヨッシーランドが、新たなキャリアを築きたいと考えている方にとって、最適な環境であることがわかります。

キャリア形成のチャンス

ヨッシーランドでは、経験豊富な先輩スタッフによる指導体制が整っており、スキルアップを図るための環境が整っています。個々のスキルやキャリアプランに合わせた研修制度も充実しており、専門性を高めながら、リーダーシップやマネジメント能力を磨くことができます。将来的には、施設運営に携わる管理職へのキャリアパスも目指せます。また、資格取得支援制度も活用することで、更なる専門性を身につけることも可能です。地域社会に貢献しながら、自身のキャリアを大きく発展させることができる、大きなチャンスがここにあります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の福利厚生と移住支援で、不安を解消

介護老人保健施設での勤務は、やりがいのある反面、ワークライフバランスや待遇面での不安を抱える方も多いのではないでしょうか。医療法人慈誠会介護老人保健施設ヨッシーランドでは、そうした不安を解消するための充実した制度を用意しています。月15,000円の住宅手当は、引越しに伴う経済的な負担を軽減し、安心して新しい生活を始められる大きなメリットです。さらに、福島県南相馬市への移住を検討されている方には、最大200万円の移住支援金（条件あり）や、交通費・宿泊費の補助金制度も活用できます。「お試し住宅」の利用も可能なので、実際に生活を体験してから移住を決断することもできます。これらの支援制度は、キャリアアドバイザーとして、転職における大きな安心材料になると確信しています。

◇ワークライフバランスとやりがいを両立できる環境

完全週休2日制（土日）、年間休日110日、夏季休暇、年末年始休暇など、休日休暇体制も充実しており、プライベートの時間もしっかり確保できます。残業も月10時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な環境と言えるでしょう。また、利用者様一人ひとりに合わせた個別のケアやコミュニケーションが求められるため、やりがいを感じながら働くことができます。さらに、産休・育休、介護休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っている点は、キャリア形成を考える上で大きなポイントです。経験豊富な先輩スタッフもいるので、安心して業務に取り組めます。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については企業にお問い合わせいただくのが良いでしょう。また、先輩スタッフによる丁寧な指導や、困ったことがあればすぐに相談できる環境が用意されているため、安心してスキルアップを図ることができます。さらに、インターンシップも実施しているので、仕事内容や雰囲気を事前に確認することも可能です。これは、未経験者にとって大きな安心材料であり、転職活動におけるリスクを軽減する上で非常に有効な取り組みです。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い方
相手の気持ちに寄り添い、丁寧な対応ができる方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
チームワークを大切にできる方
地域社会に貢献したいという強い気持ちをお持ちの方

これらの資質は、介護老人保健施設での業務を円滑に進める上で非常に重要です。自身の強みや弱みを客観的に分析し、これらの特徴に当てはまるかどうかを自己評価することで、この仕事への適性を判断できます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機を作成する際には、以下の点を意識しましょう。

医療法人慈誠会の理念や、ヨッシーランドの地域貢献への姿勢への共感
自身の経験やスキルを活かして、どのように貢献できるか
この仕事への強い熱意と、具体的な目標

これらの要素を盛り込むことで、企業への理解度と、あなたの真摯な姿勢を効果的に伝えることができます。

◇志望動機例文

例文1：地域貢献への思いを強調

東日本大震災からの復興に尽力されている医療法人慈誠会の理念に深く共感し、この度、作業療法士として応募いたしました。大学で培った知識と経験を活かし、南相馬市の高齢者の皆様のQOL向上に貢献したいと考えております。特に、個別機能訓練計画の作成において、利用者様の個性や生活背景を考慮したきめ細やかな支援を提供することで、自立支援に繋げていきたいと考えています。地域に根差した温かい雰囲気のヨッシーランドで、皆様と共に成長していきたいです。

例文2：経験を活かした具体的な貢献を提示

以前、○○病院で作業療法士として勤務し、高齢者のリハビリテーションに携わってきました。その経験を通して、利用者様の心身の状態を的確に把握し、効果的な訓練計画を立案する重要性を痛感しました。ヨッシーランドでは、これまでの経験を活かし、要介護度3～4の利用者様の日常生活動作の改善に貢献したいと考えています。特に、認知機能訓練においては、最新の知見を取り入れながら、個々のニーズに合わせたプログラムを提供し、利用者様の生活の質を高めることに尽力いたします。

例文3：将来像と熱意を示す

私は、作業療法士として、高齢者の皆様の健康と生活の質の向上に貢献したいという強い思いを持っています。ヨッシーランドの温かい雰囲気と、地域密着型の取り組みは、まさに私の理想とする職場です。将来は、専門性を高め、地域社会に貢献できるリーダーとして活躍したいと考えています。そのためにも、まずはヨッシーランドの一員として、積極的に学び、成長し、チームに貢献していきたいです。皆様と共に、地域社会の活性化に貢献できるよう努力いたします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、以下の点が評価されます。

医療法人慈誠会とヨッシーランドへの理解度
作業療法士としての専門知識と経験
コミュニケーション能力と協調性
熱意と責任感
地域貢献への意欲

事前にしっかりと準備を行い、自信を持って面接に臨みましょう。

◇よくある質問とその回答例

面接でよく聞かれる質問とその回答例をいくつかご紹介します。

質問：当施設を選んだ理由は何ですか？
回答例：医療法人慈誠会の「地元の方を地元で支えたい」という理念に共感し、地域に密着した温かい雰囲気のヨッシーランドで、自分のスキルを活かして貢献したいと思いました。また、充実した福利厚生や移住支援制度も魅力的です。
質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、コミュニケーション能力と、粘り強く課題に取り組むことです。利用者様と良好な関係を築き、信頼を得ながら、効果的なリハビリテーションを提供できると自負しています。困難な課題にも諦めずに、解決策を探し続ける姿勢を大切にしています。
質問：当施設でどのような貢献をしたいですか？
回答例：これまでの経験を活かし、要介護度3～4の利用者様の個別機能訓練計画の作成や、日常生活動作の支援に積極的に取り組み、利用者様のQOL向上に貢献したいです。また、チームの一員として、積極的にコミュニケーションを取り、円滑なチームワークを築くことで、施設全体の活性化に貢献したいと考えています。

これらの回答例を参考に、自身の経験や考えに基づいたオリジナルの回答を準備しましょう。

まとめ

医療法人慈誠会介護老人保健施設ヨッシーランドは、充実した福利厚生、働きやすい環境、そして地域貢献というやりがいを兼ね備えた職場です。未経験の方でも安心してスタートでき、経験者の方にとってもさらなる成長を促す環境が整っています。この求人が、あなたのキャリアにおける新たな一歩となることを願っています。ぜひ、積極的に応募をご検討ください。少しでも迷いがあれば、まずは企業に問い合わせ、インターンシップに参加してみることをお勧めします。あなたの未来を応援しています！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

医療法人慈誠会
介護老人保健施設ヨッシーランドの作業療法士月15,000円の住宅手当!移住先の暮らしをサポート! 仕事内容医療法人慈誠会は、【地元の方を地元で支えたい】という思いの元、「ヨッシー」というネーミングで「通所リハビリテーション・ヨッシーランド」という居宅系サービスの施設や「グループホーム・ヨッシーⅣ」という地域密着型サービスの施設を運営しています。今回は平成29年12月に再開した「介護老人保健施設ヨッシーランド」にて勤務いただく作業療法士の方を募集いたします。【具体的なお仕事内容】・個別機能訓練計画の作成・日常生活動作の支援・身体機能の訓練と維持・認知機能訓練・記録と評価の実施・その他、付随する業務など当施設では要介護度3～4の利用者様が多く、利用者様一人一人に合わせた個別のケアやコミュニケーションが必要です。そのため、やりがいを持って働いていただけます。また、勤務中に利用者の様子が急変した場合でも、ドクターの指示や協力病院（大町病院）があるので安心して勤務出来る環境です。 ■私たちが作っていきたい未来 2022年の東日本大震災の津波被害を受けた後、閉鎖していた施設なのですが、再開を望む多くの声が寄せられており、平成29年12月、南相馬市原町区に「介護老人保健施設ヨッシーランド」が再開にいたりました。「南相馬における医療依存度の高い利用者様のため老健は必ず必要である」という思いから、事業再開を果たしました。高齢化が進む南相馬では、十分な介護サービスを受けることができない高齢者が多くいらっしゃいます。まさに必要とされている地域医療を守っていくのは地域であり、震災前に地域最大の老健を運営していた慈誠会の使命だと考えています。老健としてのサービスを地域に展開しつつ、家族の介護といった悩みにも相談に来てもらえるような、地域住民との距離が近い施設を目指し、地域になくてはならない存在を目指しています。＜先輩スタッフからの一言＞【先輩スタッフインタビュー】※介護士 ■Aさん・介護士になった理由は？小さいころから母親が同居の祖父を介護する姿を見ていて、「介護」ということを身近に感じていたこともあり、専門学校で介護資格を取得しました。様々な説明会に参加し、面談の中で自分の経験を若手に伝えていくことをミッションとしていただけた介護老人保健施設ヨッシーランドにお世話になることにしました。・休日には何をされていますか？昔から神社巡りが好きで、20社ほど東北の神社を巡る一人旅を行っています。また、魚介類が美味しい地域なので魚をさばいたり、出汁にこだわった料理などもお休みには楽しんでいます。求めている人材【必須条件】 ■学歴：高卒以上 ■作業療法士資格 ■普通自動車運転免許 ■59歳以下の方（定年60歳のため）【優遇・歓迎条件】 ■医療機関や介護施設での勤務経験 U・J・Iターン歓迎実務経験者歓迎【インターンシップも実施中】仕事内容や会社の雰囲気がわからず不安であれば就労体験も受け付けています。お気軽にお問い合わせ下さい。年齢の条件と理由：あり（59歳以下の方定年60歳のため）
福島県南相馬市原町区石神110番地の1 介護老人保健施設ヨッシーランド医療法人慈誠会【交通手段】交通・アクセス JR「原ノ町駅」より車15分＜車通勤ＯＫ＞シフト制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり18日〜 21日 ■8：30～17：30 もしくは ■8：00～17：00 ※いずれも実働8時間 ◎残業：月10時間程度 ※業務の都合上、就業時間が変更になる可能性があります。休日休暇完全週休2日制（土日）年次有給休暇20日（採用時は10日※入社6か月経過後付与）お盆休み（1日）年末年始休暇（12/31～1/3）特別休暇（慶弔規定による）産休・育休取得実績あり看護休暇取得実績あり介護休暇取得実績あり年間休日：110日あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】資格取得支援制度あり社会保険完備退職金制度あり(勤続3年以上) ユニホーム貸与定年60歳（再雇用あり/65歳迄）勤務延長あり＜交通費＞支給有り（月額支給上限 15,000円） ================= こちらの求人はふくしま12市町村移住支援センターが運営する、福島県内12市町村への移住者呼び込みに向けた、移住希望者と事業者等のマッチングを推進する事業『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。＜＜全国からの移住者が対象！＞＞ ■福島12市町村移住支援金全国最高クラスの支援制度！福島12市町村への移住で/最大200万円を支援。さらに！東京圏から子育て世帯が移住する場合、18歳未満の子ども1人につき100万円の加算有り。 ※支援には要件があります。詳しくは福島県避難地域復興課ホームページをご覧ください。「福島12市町村移住支援金」で検索 ■ふくしま12市町村移住支援交通費等補助金就職前に福島12市町村を訪れ、移住する際に必要な現地調査・現地活動（就職前の職場見学、面接を含む）を行った場合に、その交通費及び現地での宿泊費を補助します。 ※要件がありますので詳しくは「ふくしま１２市町村移住支援交通費等補助金」で検索！ ■お試し住宅南相馬市「お試しハウス」に宿泊が可能です！ ▼対象者南相馬市以外に住所を有し、南相馬市への移住を検討しており、以下のいずれかに該当する人・市内で就職活動を行う・市内で住宅探しを行う・市内で移住相談を受ける ※転勤等による転入者は除く ▼利用人数 1棟６人程度 ▼期間 1回の利用あたり2泊～10泊以内、年度内3回（30泊）まで利用可。1:1 ▼利用料宿泊料：基本無料生活費および交通費、活動に掛かる費用は自己負担 ※他、諸条件あり詳細はこちらからご確認の上、各自治体窓口までお問合せ下さいませ。 https://mirai-work.life/magazine/1360/ ================= ■南相馬市のUIターン就職支援助成金当社は南相馬市のUIターン就職支援助成金の対象事業者です。市外から、南相馬市内の事業所へ就職するための費用の一部を助成します。県外から最大７０万円。 ①交通費助成金【対象経費】鉄道費・船賃・航空費・車賃 ②市内転居費用助成金【対象経費】引越料金・交通費・引っ越しに伴う宿泊費１泊分・礼金２か月分・仲介手数料問い合わせ先：福島県南相馬市商工観光部商工労政課企業支援係

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