【株式会社Plus Keigo.】新たな一歩を踏み出したいあなたへ。東大阪で輝く、オープニングスタッフ募集！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

東大阪で一緒に未来を創ろう！オープニングスタッフ募集！放課後デイサービスの作業療法士

充実の待遇とサポート体制で、働きがいのある職場です！

来年1月オープン予定の放課後等デイサービス「ふくふくKidsClub（仮）」で、作業療法士を募集します！東大阪市に根付く安定企業「ベルグループ」の新事業なので、安心して長く働ける環境です。オープニングスタッフとして、イチから施設を一緒に作り上げていきませんか？

未経験OK！充実の研修とサポート体制！

未経験の方でも大歓迎です！オープン前にしっかりとした研修があるので安心です。座学や実習はもちろん、マナー研修や資格取得サポートも充実！分からないことはすぐに相談できる環境なので、安心してスタートできますよ。

魅力的な福利厚生と働きやすい環境！

月給28万円～35万円（経験・能力考慮）、賞与年2回、社会保険完備、交通費支給（上限3万円）、制服貸与など、待遇も充実！年間休日も十分に確保されており、希望休の取得も可能です。アットホームな雰囲気で、年齢や性別関係なく、みんなが気持ちよく働ける職場です。

こんな方におすすめ！

子どもが好きで、子どもたちの成長をサポートしたい方
新しいことにチャレンジしたい方
チームワークを大切にできる方
安定した環境で長く働きたい方

少しでも興味のある方は、お気軽にご応募ください！

「今の仕事にやりがいを感じられない…」「もっと成長できる環境を求めている…」転職活動は、不安と期待が入り混じる、大きな決断です。でも、もしあなたが、子どもたちの成長を支えながら、自分も大きく成長できる環境を求めているなら、この求人はまさにそのチャンスかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者の方々と接してきました。その経験から、株式会社Plus Keigo.の放課後等デイサービスにおける作業療法士の求人は、非常に魅力的な条件が揃っていると言えるでしょう。

◆安定基盤と成長性：地域に根付くベルグループの一員

1992年創業のベルグループは、ビルメンテナンス事業から始まり、介護・福祉事業へと事業を拡大してきた安定した企業です。今回募集する放課後等デイサービスは、ベルグループの新規事業。オープニングメンバーとして、企業と共に成長できる絶好の機会です。安定した経営基盤は、長く安心して働ける環境を約束します。他社と比較しても、新規事業であるため、自身のアイデアを反映しやすい環境が大きなメリットと言えるでしょう。既存の枠にとらわれず、新しいサービスを創造していく意欲を歓迎する社風は、多くの転職希望者にとって魅力的なポイントとなるはずです。

◇充実の研修体制と働きやすい環境：スキルアップとワークライフバランスの両立

オープニングスタッフのため、丁寧な研修制度が整っています。座学や実務研修はもちろん、マナー講座や資格取得支援など、スキルアップを全面的にサポートします。また、残業時間は少なく、希望休の取得も可能です。ワークライフバランスを重視する企業文化は、長く働く上で非常に重要な要素です。多くの企業では、研修制度が充実しているとは言い難い状況ですが、本求人は充実した研修と、働きやすい環境の両立を目指している点が大きな強みです。これは、転職活動における重要な判断材料となるでしょう。

◆チームワーク抜群の職場環境：誰とでも協力し合える雰囲気

年齢や性別に関わらず、フラットな人間関係が築かれている点も魅力です。挨拶や礼儀を大切にする社風は、良好なコミュニケーションを促進し、チームワークを強化しています。これは、特に転職活動で「人間関係」に不安を抱えている方にとって、大きな安心材料となるでしょう。他社では、上下関係が厳しかったり、コミュニケーションが取りにくい環境もある中、本求人は、協調性と良好な人間関係を重視する企業文化が、転職成功の大きな要因となる可能性があります。

◇キャリアパス：リーダーシップを発揮できるチャンス

オープニングスタッフとして、施設運営に携わることで、リーダーシップやマネジメントスキルを磨くことができます。将来的には、施設長や事業責任者へのキャリアパスも目指せるでしょう。これは、単なる作業療法士としての業務にとどまらず、自身のキャリアを大きく広げたいと考えている方にとって、大きな魅力となるはずです。また、ベルグループ内でのキャリアチェンジの可能性も秘めているため、将来的に他の事業への異動も視野に入れられます。

◆転職成功事例：過去の成功例から学ぶ

過去には、他職種からの転職で活躍している社員もいます。未経験からでも、研修制度とサポート体制によって、着実にスキルアップし、活躍できる環境が整っていることを示しています。具体的な事例は、面接時に企業担当者から詳細な説明を受けることができます。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、作業療法士としての専門性を活かしながら、子どもたちの成長を直接的に支援できます。専門知識・スキルの向上はもちろん、チームワークやコミュニケーション能力、リーダーシップといった、多様なスキルを身につけることができます。充実した研修制度と、経験豊富な先輩スタッフからの指導により、着実にスキルアップを図ることができ、将来的には、施設運営の中核を担う存在へと成長できる道筋が明確に示されています。また、資格取得支援制度も活用することで、更なるキャリアアップを目指せる点も魅力です。オープニングスタッフとして、施設の運営に携わることで、責任感と達成感を味わうことができ、自身の成長を実感できるでしょう。これは、単なる仕事ではなく、自身のキャリア形成に大きく貢献する貴重な経験となるはずです。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆安定した環境と成長の両立

医療・介護業界で長く働いてきた方、あるいは転職を考えているものの、安定性に不安を感じている方にとって、株式会社Plus Keigo.は魅力的な選択肢となるでしょう。1992年創業のベルグループの一員として、ビルメンテナンス、介護・福祉と幅広い事業を展開してきた同社は、安定した経営基盤を誇ります。新事業である放課後等デイサービス「ふくふくKidsClub」のオープニングスタッフとして参加することで、安定した環境で成長を続けられるだけでなく、事業の立ち上げから関わり、自身のアイデアを反映できるチャンスも得られます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これは大きな成長機会であり、将来的なキャリアアップにも繋がるでしょう。

◇理想の働き方を実現

ワークライフバランスを重視する方にとって、株式会社Plus Keigo.の働き方は魅力的です。希望休の取得が可能なシフト制を採用しており、家族との時間や趣味の時間もしっかり確保できます。日曜休み、さらに指定日休みもあり、プライベートを充実させながら仕事に励むことができます。また、車・バイク・自転車通勤OKなので、通勤方法の選択肢も広く、自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。これは、現代の働く人が求める柔軟な働き方を実現できる企業であると、キャリアアドバイザーとして評価できます。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修体制

未経験者にとって、新しい職種への転職は不安がつきものです。しかし、株式会社Plus Keigo.では、オープニングスタッフとして入社する皆さんを対象に、充実した研修プログラムを用意しています。放課後等デイサービスに関わる座学・研修はもちろん、マナー講座や資格取得サポートも手厚く行われ、安心して業務に臨める環境が整っています。研修期間中はもちろん、その後も分からないことは何でも相談できる環境なので、未経験者でも安心してスタートできます。キャリアアドバイザーとして、この手厚いサポート体制は大きな強みだと考えます。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、子どもが好きで、明るく、コミュニケーション能力の高い方です。子どもたちの成長をサポートすることにやりがいを感じ、チームワークを大切にできる方であれば、きっと活躍できるでしょう。また、専門知識や経験は必須ではありませんが、作業療法士、理学療法士、言語聴覚士、公認心理士の資格をお持ちの方は優遇されます。さらに、挨拶や礼儀を大切にし、年齢や性別に関わらず誰とでも良好な関係を築ける方は、この会社の文化にスムーズに馴染めるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、真摯な姿勢と共感力、そして協調性を持つ方が、この職場で成功する可能性が高いと言えます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機を作成する際には、以下の3点を意識しましょう。1. 株式会社Plus Keigo.への関心と理解を示すこと。2. あなたのスキルや経験、そしてこの仕事に就きたい理由を明確に述べること。3. あなたの個性や人となり、そして将来の展望を示すこと。これらの要素をバランス良く盛り込むことで、説得力のある志望動機を作成できます。

◇志望動機例文

例文1：経験を活かし、子どもたちの成長をサポートしたい
貴社の放課後等デイサービス「ふくふくKidsClub」のオープニングスタッフ募集に、作業療法士として応募いたしました。これまで○○病院で培ってきた経験を活かし、子どもたちの成長をサポートしたいと考えております。貴社の「みんなが幸せになる会社」という理念に共感し、温かい雰囲気の中で、子どもたち一人ひとりの個性と可能性を伸ばすお手伝いができれば幸いです。未経験の分野にも積極的に挑戦し、チームの一員として貢献いたします。

例文2：新しい環境で成長したいという意欲
貴社の新しい事業である放課後等デイサービス「ふくふくKidsClub」のオープニングメンバーとして、共に施設を創り上げていきたいと考えております。これまで○○の仕事をしてきましたが、新たな挑戦を求め、貴社に応募いたしました。充実した研修体制と、社員同士の良好な関係性という魅力的な環境で、スキルアップを目指し、子どもたちの成長に貢献したいと考えています。積極的に学び、成長することで、貴社の発展に貢献できるよう努力いたします。

例文3：地域貢献への思い
東大阪市に根付いたベルグループの一員である貴社が、新たな福祉事業として放課後等デイサービスを開設されることを知り、深く共感し応募いたしました。地域貢献という点において、貴社の理念に強く共感しており、子どもたちの成長を支えるとともに、地域社会に貢献したいと考えています。私の持つ○○のスキルを活かし、子どもたちにとって安心安全で楽しい場所づくりに貢献いたします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、子どもへの愛情、そしてチームワークを大切にする姿勢が評価されます。明るく元気な対応を心がけ、子どもたちへの理解を示しましょう。また、経験やスキルだけでなく、あなたの熱意や人となりも伝えることが重要です。具体的なエピソードを交えながら、あなたの考えや経験を分かりやすく説明しましょう。キャリアアドバイザーとして、面接官はあなたの真摯な姿勢と、この仕事への情熱を見極めようとしています。

◇よくある質問と回答例

Q. なぜこの仕事を選びましたか？
A. 子どもが好きで、彼らの成長をサポートすることにやりがいを感じています。貴社の理念に共感し、温かい雰囲気の中で、子どもたち一人ひとりの可能性を伸ばすお手伝いができればと考えています。

Q. あなたの長所と短所は？
A. 長所は、明るく前向きな姿勢と、チームワークを大切にすることです。短所は、完璧主義なところですが、それを克服するために、常に改善を心がけています。

Q. ストレスをどのように解消しますか？
A. 趣味の○○でリフレッシュしたり、友人と話をしたりして、ストレスを解消しています。

まとめ

株式会社Plus Keigo.の放課後等デイサービス「ふくふくKidsClub」は、安定した環境で成長できる、やりがいのある職場です。充実した研修体制と温かい社風は、未経験者の方にも安心感を与えてくれます。もし、あなたが子どもが好きで、明るく、コミュニケーション能力の高い方であれば、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、この企業はあなたの成長をサポートし、充実したキャリアを築ける場所だと確信しています。今すぐ応募して、未来の自分を創造しましょう！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社Plus Keigo.
【2025年1月OPEN】放課後等デイサービスの作業療法士|医療・介護での経験が活かせる＼オープニング募集！／東大阪市に根付いた企業「ベルグループ」の新事業！イチから一緒に創っていきませんか？アピールポイント: 【ベルグループ】＼日本一の感動企業を目指して…／当社は1992年に創業の企業です。「みんなが幸せになる会社」を目指して地域に根付いた社会貢献事業を展開し続けております。魅力⓵…安定した経営ビルメンテナンス事業から始まり介護・福祉事業と幅広く事業を展開。給与も安定しているのはもちろん、新事業でこんなことに挑戦したい！という新しいアイデアを全力でサポートできます。魅力②…充実した研修サポート！今回の放課後等デイサービスに関わる「座学・研修」はもちろん、マナー講座、資格取得のサポートなども手厚く行っております！魅力③…挨拶・礼儀がしっかりしています！年齢・性別関係なく、誰でもコミュニケーションがとれるように挨拶や礼儀を大事にしています。どこの事業でも上下関係などはなく、社員の声がしっかり届く会社です。仕事内容: ＼新事業OPEN！／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣【ふくふくKidsClub（仮）】東大阪に根付いた「ベルグループ」の新事業として、放課後等デイサービスを開業します！オープニングスタッフのため、人間関係で悩むことはありません！分からないことも共有しながら、みんなが「楽しい！」施設を創っていきましょう！【仕事内容】・専門的支援計画の作成・計画に沿ったアドバイス、サポート・歩行や立ち上がりなど基本的動作の個別訓練・保護者やスタッフへ支援方法のアドバイス・記録・送迎（AT限定可）など習字、お絵かき、工作など子どもが楽しめる要素を取り入れながら療育を行います。また、ゲームなど集団での遊びを通じ、コミュニケーション能力を高め、周りのお友達とスムーズに関われるようにサポートをお願いします。＜未経験の方も大歓迎！＞オープン前に研修を行ないますので安心してスタートできますよ。いきなり現場で「頑張って」ということはありません。分からないことは何でも相談できる環境で毎日ワクワクしながら子どもたちをサポートしましょう！
求める人材: ＼経験・年齢不問！／以下の資格をお持ちの方大歓迎！作業療法士・理学療法士・言語聴覚士・公認心理士 ※普通免許（AT限定可）をお持ちの方は優遇します！人柄重視の採用のため、経験は一切不問！明るい対応のできる方でしたら大歓迎です！大阪府東大阪市荒本駅ふくふくKidsClub放課後等デイサービス (仮) 勤務地: 大阪府東大阪市菱江2-7-3 【交通手段】アクセス: 近鉄けいはんな線「荒本駅または吉田駅」から徒歩10分車・バイク・自転車通勤OK！月給：28万円～ 35万円給与: 月給23万円～30万円 ※経験・能力は最大限考慮します！シフト制勤務時間・曜日: 月～金曜日 9:40～18:40 ※学校長期休み期間中も同上土曜日 9:00～18:00 休暇・休日: シフト制 ※日曜＋指定日 ※希望休の取得OK！家族との行事や趣味の時間なども大事にしてください。【その他】・年末年始休暇・有給休暇（法定通り）あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ・昇給年1回（規定）・賞与年2回（業績による）・社会保険完備・交通費支給（上限3万円／月）・制服貸与その他: 【応募について】まずはWeb、またはお電話にてお気軽にご応募ください！採用担当より電話でご連絡させていただきます＜Web応募＞ 24時間受付OK！確認後、面接日程など追ってご連絡致します。＜電話応募＞「インディードを見た」と気軽にお電話ください。あなたの希望に合わせて、面接日時を決めさせていただきます。受付／10：00～18：00（土日祝休み）【会社紹介】株式会社Plus keigo.はベルグループの一員として福祉事業に取り組んでいます！ HP：https://pluskeigo.jp/ 雇用形態: 正社員給与・報酬: 280,000円 – 350,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

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