【社会福祉法人日の出福祉会】小野市で働きがいのあるOTライフを！充実の福利厚生とキャリアパスで成長を叶える|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

小野市で働きやすい特養の作業療法士！充実の福利厚生とキャリアパス！

プライベートも大切にしたいあなたへ

社会福祉法人日の出福祉会が運営する小野市の特別養護老人ホーム「ふたばの里」で、作業療法士を募集しています！日勤のみの勤務も相談可能で、残業も少なく、ワークライフバランスを重視したい方にもピッタリです。育児中の方やブランクのある方も歓迎！経験豊富なベテランスタッフも多数在籍し、安心して働ける環境です。

やりがいのあるお仕事と充実の福利厚生

利用者の方々の心身機能の回復・維持に向けたリハビリテーション業務全般をお任せします。一人ひとりに寄り添った丁寧なケアで、以前の生活に近づけるお手伝いをしましょう。月給23万円～30万円、交通費支給、各種保険完備と待遇も充実！さらに、グループ内での異動も可能なので、キャリアアップを目指せる環境です。再雇用制度もあり、長く安心して働ける職場です。

日の出医療福祉グループについて

170事業所以上を展開する日の出医療福祉グループは、医療・介護・保育サービスを提供する大規模な組織です。安定した基盤のもと、安心して長く働ける環境が魅力です。グループ理念である「お客様のよろこび働く人のよろこび地域のよろこび」を体現できる方、ぜひご応募ください！

こんな方におすすめ

ワークライフバランスを重視したい方
ブランクのある方、子育て中の方
安定した環境で働きたい方
キャリアアップを目指したい方

「そろそろ転職を考えているけど、本当に自分に合う職場ってどこだろう…」「ワークライフバランスも大切にしたいけど、やりがいのある仕事にも出会いたい…」そんな風に悩んでいませんか？社会福祉法人日の出福祉会では、あなた自身の成長と充実した生活を両立できる環境が待っています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に関わってきた経験から、社会福祉法人日の出福祉会は、作業療法士として長く安心して働ける、魅力的な職場だと断言できます。その理由を詳しく解説していきます。

◆働きやすさを重視した環境と充実の福利厚生

「子どもがいるから残業は難しい」「日勤のみで働きたい」といった希望にも柔軟に対応してくれる点が大きな魅力です。変形労働時間制を採用しており、平均勤務日数は月21日。プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、育休明けのブランクのある方や子育て中の方にも歓迎の姿勢を示しており、安心して仕事に復帰できる環境が整っています。これは、単なる謳い文句ではなく、実際に多くのスタッフがワークライフバランスを実現している証です。また、再雇用制度があることも、長期的なキャリア形成を支える大きなポイントと言えるでしょう。

◇グループならではのキャリアパスとスキルアップ

日の出医療福祉グループは、特別養護老人ホームだけでなく、デイサービス、ショートステイ、訪問看護など、多様な施設を運営しています。そのため、希望に応じて異動が可能で、様々な経験を積むことで、専門性を高め、幅広いスキルを習得できるチャンスがあります。これは、単一施設では得られない大きなメリットです。また、3,300名以上の従業員を抱える大規模なグループであるため、研修制度や教育体制も充実していることが期待できます。キャリアアップを目指す方には、最適な環境と言えるでしょう。

◆他社との比較優位性：安定性と成長性

社会福祉法人日の出福祉会は、170事業所以上を展開する大規模グループの一員です。これは、安定した経営基盤と将来性があることを意味します。中小規模の施設では得られない、福利厚生の充実度やキャリアパスの幅広さ、そして安心して長く働ける環境が提供されます。また、地域社会への貢献度も高く、やりがいを感じながら働ける環境が整っている点も大きな魅力です。競合他社と比較しても、安定性と成長性の両面で優位性があると言えるでしょう。

◇転職成功事例：様々なバックグラウンドを持つ方の活躍

過去には、介護施設未経験者やブランクのある方、主婦・主夫の方など、様々なバックグラウンドを持つ方が活躍しています。グループ内での異動やキャリアアップ事例も多く、個々の能力や希望に合わせたサポート体制が整っていることが分かります。これは、企業が従業員の成長を真剣に支援している証であり、転職者にとって大きな安心材料となるでしょう。

キャリア形成のチャンス

社会福祉法人日の出福祉会では、作業療法士として専門性を高め、キャリアアップを目指すための様々な機会が提供されています。まず、多様な施設を運営するグループ企業であるため、特別養護老人ホーム以外の施設で経験を積むことで、幅広いスキルを習得できます。訪問リハビリやデイサービスでの経験は、あなたの専門性をさらに高め、キャリアの選択肢を広げるでしょう。また、グループ内の研修制度や教育体制を活用することで、専門知識や技術の向上を図り、より高度なリハビリテーションを提供できるようになります。将来的には、チームリーダーや管理職へのキャリアパスも目指せるでしょう。経験を積み重ねるごとに、責任ある役割を担い、組織を牽引する存在へと成長できる可能性を秘めています。さらに、定着率の高さと再雇用制度は、長期的なキャリア形成を支える大きな柱となるでしょう。安心して長く働き続けながら、専門家として成長し続けることができる環境が、社会福祉法人日の出福祉会にはあります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

子育てや介護と両立したい、プライベートも充実させたい…そんな悩みを抱える作業療法士の方にとって、日の出福祉会は理想的な職場環境を提供します。同法人は、ライフスタイルに合わせた働き方を尊重しており、「子どもがいるから残業はできない」「日勤のみのシフトで働きたい」といった希望にも柔軟に対応可能です。変形労働時間制を採用し、月平均勤務日数は21日と、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。育休明けのブランクのある方や子育て中の方にも安心して働ける環境です。再雇用制度もあり、長く安心してキャリアを積める点も大きな魅力です。

◇充実した福利厚生とサポート体制

安心して働けるよう、充実した福利厚生も用意されています。交通費支給はもちろん、車・バイク通勤もOKです。敷地内禁煙（喫煙場所あり）など、働く上での快適さも考慮されています。また、労災保険に加え、その他詳細な福利厚生については、面接時に確認することをお勧めします。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの福利厚生は、離職率を低く抑え、定着率を高める上で非常に有効な施策と言えるでしょう。安心して長く働ける環境は、作業療法士としてのスキルアップにも繋がります。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験者の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度と先輩スタッフによる丁寧なサポート体制が整っています。具体的な研修内容については、面接時に詳細を確認することをお勧めしますが、経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスキルアップを目指せます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、未経験者へのサポート体制の充実度は、企業の成長性と人材育成への意識の高さを示す重要な指標です。安心して応募できる環境と言えるでしょう。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、利用者の方々とのコミュニケーションを大切にし、共感力と温かい心で接することができる方です。また、チームワークを重視し、周囲と協力しながら仕事を進められる協調性も必要です。さらに、変化に柔軟に対応し、常に学び続ける姿勢を持つことも重要です。もちろん、作業療法士としての専門知識やスキルは必要ですが、それ以上に大切なのは、利用者の方々を第一に考え、寄り添う姿勢です。未経験の方でも、これらの資質を備えていれば、十分に活躍できる可能性があります。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、日の出福祉会を選んだ理由を具体的に説明することが重要です。単に「働きやすい環境に魅力を感じた」だけでなく、具体的な制度や待遇、企業理念への共感などを交えて記述しましょう。また、自身の経験やスキル、そして将来のビジョンを明確に示すことで、採用担当者にあなたの熱意と能力を伝えることができます。自身の強みや経験と、日の出福祉会の求める人物像を結びつけることが、効果的な志望動機作成の鍵となります。

◇志望動機例文

例文1：ワークライフバランス重視
日の出福祉会で作業療法士として働くことを希望します。貴施設の「ライフスタイルに合わせた働き方ができる」という理念に強く共感しました。以前の職場では残業が多く、プライベートの時間が確保できず悩んでいましたが、貴施設の変形労働時間制や日勤のみの勤務体制は、私にとって理想的な働き方を実現できると確信しています。子育てと仕事の両立をしながら、利用者の方々に質の高いリハビリを提供できるよう、精一杯努力したいと考えています。 例文2：キャリアアップ志向
貴施設の幅広い事業展開と充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。私はこれまで○○病院で○○年間、作業療法士として勤務し、培ってきた経験とスキルを活かし、貴施設で更なる成長を目指したいと考えています。特に、貴施設のグループ内異動制度は、多様な経験を積む絶好の機会だと感じています。様々な施設で研鑽を積み、将来は管理職として、施設運営にも貢献したいと考えております。 例文3：地域貢献への思い
日の出医療福祉グループの「地域社会への貢献」という理念に共感し、応募いたしました。私は、地域社会に貢献できる仕事に就きたいという強い思いを持っており、貴施設の地域密着型の取り組みは、まさに私の理想とする働き方です。これまで培ってきたスキルと経験を活かし、利用者の方々の生活の質を高めるため、そして地域社会の活性化に貢献するため、精一杯努力いたします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、問題解決能力、そして日の出福祉会への熱意が評価されます。利用者の方々への思いやりや、チームワークを大切にする姿勢を示すことが重要です。また、事前に企業情報や仕事内容をしっかりと理解し、具体的な質問を用意しておきましょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、自己PRと志望動機を明確に伝え、質問への回答は具体例を交えて論理的に説明することが重要です。自信を持って、あなたの個性と能力をアピールしましょう。

◇よくある質問とその回答例

Q1：あなたの強みは何ですか？
A1：私の強みは、共感力とコミュニケーション能力です。以前の職場では、言葉がうまく話せない利用者の方と、時間を掛けてじっくりとコミュニケーションを取り、信頼関係を築きながらリハビリを進めた経験があります。 Q2：なぜ日の出福祉会を選びましたか？
A2：日の出福祉会の「ライフスタイルに合わせた働き方ができる」という理念に共感し、応募しました。以前の職場では残業が多く、プライベートの時間が確保できずに悩んでいましたが、貴施設の働き方なら、仕事と家庭の両立が可能だと考えています。 Q3：あなたにとって、作業療法士とはどんな仕事ですか？
A3：作業療法士は、利用者の方々の生活の質を高めるために、心身両面からサポートする重要な役割を担う仕事だと考えています。私は、利用者の方々一人ひとりの個性や状況を理解し、寄り添いながら、その方に最適なリハビリを提供していきたいと思っています。

まとめ

日の出福祉会は、働きやすさと充実したサポート体制が魅力の職場です。ワークライフバランスを重視したい方、未経験者の方、ブランクのある方など、様々な方が安心して働ける環境が整っています。この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ積極的に応募することをお勧めします。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

社会福祉法人日の出福祉会
特養の作業療法士【兵庫県／小野市の求人情報】働きやすさが自慢♪作業療法士のお仕事アピールメッセージ【兵庫県／小野市の求人情報】働きやすさが自慢♪作業療法士のお仕事日の出医療福祉グループの正社員求人情報働き方が選べるからプライベートも充実！心にゆとりをもって働ける求人です。仕事情報 ● 仕事内容利用者お一人お一人の心身の状態に合わせたリハビリ内容の検討・提案を行っています。心身の機能回復・維持のためのリハビリを考えていただきます。以前の暮らしに近づけるためのお手伝いを一緒にしていきませんか？グループだからできること日の出医療福祉グループは、特別養護老人ホーム、デイサービス・ショートステイサービス施設、訪問看護など、さまざまな施設を運営しているグループです。あなたが希望すれば異動することも可能なので、それぞれの場所で看護経験を積み、力をつけていく事ができます。環境を変える事で新たな発見もあるでしょう。働きやすい環境日の出医療福祉グループは働くスタッフのことも大切にします。たとえば、「子どもがいるから残業は・・・」「日勤のみのシフトで働きたい」など、あなたのライフスタイルに合わせた働き方を実現。ぜひ、あなたの家族と過ごす時間、プライベートタイムを充実させてください！日の出医療福祉グループ兵庫県加古川市に本部を置く「日の出医療福祉グループ」は医療・介護・保育サービスを提供しています。今後も必要とする方にサービスを提供することで、地域の福祉の発展、成長に貢献してまいります。
資格作業療法士＜歓迎条件や特徴等＞・自動車運転免許・ミドル（40、50代）活躍中・育休明けのブランクのある方・子育て中の方・定着率が高め・再雇用制度あり兵庫県小野市二葉町兵庫県小野市二葉町80-123 ふたばの里特別養護老人ホーム住所ふたばの里特別養護老人ホーム兵庫県小野市二葉町80-123 【交通手段】アクセス神戸電鉄栗生線小野駅より、タクシーで10分月給：23万円～ 30万円給与月給 23万円～30万円変形労働時間制時間帯朝、昼、夕方・夜勤務曜日・時間 ■変形労働時間制勤務時間：8：30～17：30（実働8時間） ※１か月単位の変形労働時間制 ※平均勤務日数：1か月あたり21日 ※週実働平均40時間なし【保険制度】労災保険メリット交通費支給 | シフト制 | 車・バイクOK | 労災保険あり | 変形労働時間制 | 敷地内禁煙（喫煙場所あり）職種特養の作業療法士（正社員）事業内容医療・美容・介護・福祉・保育の施設運営等勤務地ふたばの里特別養護老人ホーム採用予定人数 1～5名＜このような方おすすめ＞・介護施設未経験者歓迎・主婦・主夫歓迎・経験者歓迎・ブランク歓迎・U・Iターン歓迎グループ概要日の出医療福祉グループは医療・介護・保育サービスを提供しており、地域の福祉の向上に貢献してまいりました。グループ詳細 ◇総売り上げ：176円以上 ◇事業所数：170事業所以上 ◇従業員数：3,300人以上今後も新規事業所を各地に展開してまいります。グループ理念日の出医療福祉グループグループ理念お客様のよろこび働く人のよろこび地域のよろこびグループ基本方針１．新たな挑戦を続けます２．日々の出会いに感謝します３．お客様に最善を尽くします４．信頼できる仲間をつくります５．健康に働ける環境を追求します【hinode-rehajob】その他事項 1.従事すべき業務の変更の範囲変更範囲：職種変更の可能性あり ※業務の系統と同一の範囲 2.転勤の可能性：あり（正職員のみ） ※就業規則における異動の範囲 3.有期労働契約の更新基準（パート・契約職員のみ）更新上限：なし更新基準：・契約期間満了時の業務量・従事している業務の進捗状況・能力、業務成績、業務態度・法人の経営状況等

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