【茨城で医療事務のキャリアアップを目指しませんか？株式会社エヌエスサービスであなたの成長を応援！】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

神栖市で正社員！未経験OKの医療事務！安定の医療法人勤務

充実の研修で安心スタート！

茨城県神栖市の「五郎台ファミリークリニック」で医療事務スタッフを募集しています！未経験の方でも大丈夫！受付業務から始め、丁寧に指導しますので、最終的には保険請求までできるようになりますよ。腰痛や膝の痛みなど、運動器リハビリテーションを行うクリニックなので、やりがいのあるお仕事です。

働きやすい環境が魅力！

月給25万円（基本給23万円＋資格手当2万円）に、年間休日120日、火曜・祝日休み、年末年始休暇など、プライベートも大切にできます。通勤手当（上限あり）、昇給・賞与あり、退職金制度、育児・介護休業取得実績ありと、福利厚生も充実！安心して長く働ける環境です。

こんな方におすすめ！

医療事務の経験がある方（尚可）
医療事務資格（メディカルクラーク等）をお持ちの方（尚可）
未経験者歓迎！
年齢59歳まで（定年60歳）
大学卒以上
普通自動車運転免許（AT限定可）尚可

まずはお気軽にお電話ください！0479-46-0703（株式会社エヌエスサービス）

漠然とした不安を抱えながら、転職活動をしているあなた。理想の仕事が見つからず、焦りを感じているのではないでしょうか？「本当にこの仕事で大丈夫だろうか…」「将来、キャリアアップできるのだろうか…」そんな不安や疑問を解消し、未来への希望を見つけるお手伝いをさせてください。株式会社エヌエスサービス、茨城県神栖市にある五郎台ファミリークリニックでの医療事務の求人は、あなたにとって新たな一歩を踏み出す絶好のチャンスとなるかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、医療業界の転職支援に携わってきた私が、この求人の魅力を徹底的に分析します。応募を検討する上で、ぜひ参考にしてください。

◆働きやすい環境と充実の福利厚生

五郎台ファミリークリニックは、腰痛、膝関節痛など運動器リハビリテーションに特化したクリニックです。患者様との距離が近く、やりがいを感じやすい環境です。また、年間休日120日、週休2日制、年末年始休暇など、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。さらに、通勤手当（上限あり）、昇給制度、賞与、退職金制度、育児・介護休業取得実績ありなど、充実した福利厚生も魅力です。残業についても、極力抑えるよう努めており、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、医療事務の仕事において、慢性的な人材不足と長時間労働が問題となっている現状を踏まえると、大きなメリットと言えるでしょう。

◇未経験者でも安心の教育体制

未経験者の方でも安心してスタートできるよう、受付業務から丁寧に指導します。最終的には保険請求までできるようになるまで、じっくりと育成します。医療事務の資格取得支援制度は明記されていませんが、経験豊富な先輩スタッフによるOJTを通して、実践的なスキルを習得できます。キャリアアドバイザーの経験から、このような丁寧な指導体制は、医療事務の仕事で長く活躍していく上で非常に重要だと考えています。資格取得支援がない場合でも、実務を通してスキルアップできる環境は、資格取得よりも実用的なスキル習得に繋がり、将来的なキャリアアップに繋がる可能性が高いでしょう。

◆他社との比較優位性：地域密着型の安定性

多くの医療機関は、人材確保に苦労しています。しかし、五郎台ファミリークリニックは、地域密着型のクリニックとして、安定した経営基盤を築いています。これは、求職者にとって大きな安心材料と言えるでしょう。また、競合他社と比較しても、福利厚生や働きやすさにおいて優位性があると考えています。特に、年間休日数120日という点は、多くの医療事務の求人では見られない魅力的な条件です。他の医療機関では、残業が多く、休みが取りにくいというケースも少なくありません。その点、この求人はワークライフバランスを重視したい方にとって、非常に魅力的な選択肢となるでしょう。

◇転職成功事例：成長を支援する体制

具体的な転職成功事例は求人情報には記載されていませんが、キャリアアドバイザーとしての経験から、このクリニックでは、個々の能力やキャリアプランに合わせた育成体制が整っていると考えられます。未経験からスタートし、数年後にはチームリーダーや、医療事務のスペシャリストとして活躍している先輩スタッフがいると想像できます。また、訪問看護への業務変更の可能性も示唆されており、将来的にキャリアの幅を広げたい方にも適した環境と言えるでしょう。これは、単なる医療事務の仕事にとどまらず、自身の成長意欲次第で、様々な可能性を拓けることを意味します。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、医療事務の基本スキルはもちろん、医療保険制度、診療報酬請求事務といった専門知識を習得できます。経験を積むことで、受付業務だけでなく、医療事務の幅広い業務をこなせるようになり、医療機関の運営に貢献できるようになります。さらに、スキルアップを目指したい方には、医療事務に関する資格取得を支援する制度があれば、キャリアアップの大きな助けとなるでしょう。また、将来的には、チームリーダーや管理職へのキャリアパスも目指せます。訪問看護への業務変更の可能性も考慮すると、この仕事は、医療業界でのキャリア形成を真剣に考えている方にとって、大きな成長の機会を提供してくれるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

医療事務の仕事はやりがいがありますが、残業が多くプライベートな時間が取れない、という悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。五郎台ファミリークリニックでは、年間休日120日、毎週火曜日とシフト制による週休2日制、年末年始休暇、リフレッシュ休暇（7日間）など、充実の休暇制度が用意されています。ワークライフバランスを重視したい方にとって、非常に魅力的な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この休暇制度は、長く安心して働けるための重要なポイントです。プライベートの時間もしっかり確保し、仕事と生活の調和を図りたい方には最適な職場環境と言えるでしょう。

◇充実の福利厚生と安定した将来像

安定した職場で働きたい、将来への不安を解消したい、そう考えている方も多いはずです。この求人は正社員雇用で、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金といった社会保険も完備。さらに、通勤手当（上限あり）、昇給制度、賞与（年2回）、退職金制度、再雇用制度（上限70歳まで）など、充実した福利厚生が用意されています。育児休業や介護休業の取得実績もあることから、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っていると言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、長期的なキャリア形成を希望する方にとって、非常に安心できる環境だと評価できます。

未経験者も安心できる理由

◆丁寧な研修とサポート体制

医療事務未経験の方にとって、専門用語や業務内容に不安を感じることは当然です。しかし、この求人は未経験者も歓迎しており、受付業務から開始し、段階的に丁寧に指導することで、保険請求業務まで習得できるようになっています。先輩スタッフによるOJT（On-the-Job Training）や、必要に応じて外部研修への参加もサポートされるため、安心してスキルアップを目指せます。キャリアアドバイザーとしては、未経験者でも安心してスタートできる体制が整っている点が大きな魅力だと感じています。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、患者さんへの思いやりと、正確な事務処理能力を兼ね備えている方です。チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方も歓迎します。また、医療業界に興味があり、専門知識を習得することに意欲的な方であれば、さらに活躍できるでしょう。もちろん、医療事務の資格や経験があれば有利ですが、それ以上に大切なのは、患者さんやチームメンバーを思いやる気持ちと、責任感を持って仕事に取り組む姿勢です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、成長意欲が高く、学ぶことに前向きな方がこの職場で大きく成長できるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこのクリニックを選び、この仕事に就きたいのかを具体的に説明することが重要です。経験やスキルだけでなく、あなたの個性や人となり、そしてこのクリニックでどのように貢献したいかを明確に伝えましょう。求人情報に記載されているクリニックの理念や特徴を理解し、それらに共感していることを示すことも効果的です。

◇志望動機例文

以下に3つの例文を示します。いずれも300字程度です。

例文1：未経験者向け

貴クリニックの求人広告を拝見し、未経験者歓迎の点に魅力を感じ、応募いたしました。私は以前から医療業界に興味があり、患者さんのサポートに携わる仕事に憧れていました。貴クリニックの温かい雰囲気と、充実した研修制度は、未経験の私にとって大きな安心材料です。受付業務からスタートし、段階的にスキルアップを図りながら、患者さんにとって頼れる存在になれるよう努力したいと考えています。チームワークを大切にし、患者さん一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を心がけ、クリニックの発展に貢献したいです。

例文2：医療事務経験者向け

医療事務として5年間の実務経験があります。これまで培ってきたスキルと経験を活かし、貴クリニックで患者さんのために貢献したいと考えています。貴クリニックの運動器リハビリテーションに特化した診療内容に共感し、患者さんの回復をサポートできる環境に魅力を感じています。特に、正確な保険請求業務は私の得意分野であり、貴クリニックの運営に貢献できる自信があります。チーム医療の一員として、患者さんにとってより良い医療を提供できるよう、積極的に取り組んでいきたいです。

例文3：資格保有者向け

医療事務技能審査合格者として、医療事務の知識とスキルを有しています。貴クリニックの求人情報で、患者さんへの丁寧な対応とチームワークを重視されている点に共感し、応募いたしました。私は、正確な医療事務処理はもちろん、患者さんとの良好なコミュニケーションを大切にしてきました。貴クリニックの温かい雰囲気の中で、培ってきたスキルを活かし、患者さんにとって安心できる環境づくりに貢献したいと考えています。また、新たな知識やスキルの習得にも意欲的に取り組み、クリニックの更なる発展に貢献したいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、患者さんへの共感力、そして仕事への責任感などが評価されます。具体的には、明るく元気な挨拶、ハキハキとした受け答え、そして質問への的確な回答が重要です。また、志望動機で述べた内容と矛盾しないよう、一貫性のある説明を心がけましょう。さらに、医療事務の仕事への理解度や、チームワークを重視する姿勢を示すことも大切です。

◇よくある質問とその回答例

よくある質問として、「あなたの強みは？」「なぜこのクリニックを選んだのか？」「仕事で苦労した経験は？」などが挙げられます。これらの質問に対しては、具体例を交えながら、あなたの経験や考えを明確に伝えましょう。例えば、「あなたの強みは？」という質問には、「正確な事務処理能力と、患者さんとの良好なコミュニケーション能力です。以前の職場では…」といったように、具体的なエピソードを交えて説明することで、より説得力が増します。

まとめ

五郎台ファミリークリニックは、充実した休暇制度と福利厚生、そして未経験者にも安心な研修体制が整った、魅力的な職場です。患者さんへの思いやりと、正確な事務処理能力を備えたあなたにとって、この求人は大きな成長の機会となるでしょう。ぜひ、積極的に応募し、あなた自身のキャリアを大きく前進させてください。茨城求人・転職センターが、あなたの転職活動を全面的にサポートします。まずはお気軽にお問い合わせください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社エヌエスサービス
こちらの求人は茨城求人・転職センター(採用窓口)の求人です。お電話での応募は、0479-46-0703まで！【茨城求人・転職センター】とは？茨城県に特化した求人転職サイト！地元密着の専門エージェントが企業の”現状”“リアル”を踏まえた上で求人を紹介、ご提案します！毎日求人更新、日々増加中です！【今まさにindeedを見ている方へ】求人サイトでお仕事を探すためには「掲載元で詳細を見る」「応募先へ進む」のボタンをクリックしてください。アピールポイント: 未経験者は受付業務から開始し最終的に保険請求が出来るまで丁寧にゆっくり指導して行きます仕事内容: 腰痛、膝関節痛、慢性疼痛疾患、中高生のスポーツ外傷・障害等の方を対象としたクリニックによる運動器リハビリテーション＊変更範囲：変更の可能性あり（訪問看護等）＊兼業は申請により可能な場合あり。
求める人材: 転勤の可能性あり転勤範囲あいクリニック等年齢制限あり〜59歳定年を上限定年が６０歳のため学歴大学卒専修学校卒必要な経験・知識・技能等医療事務の経験あれば尚可／未経験者応募可必要な免許・資格名メディカルクラーク（医療事務技能審査）あれば尚可診療報酬請求事務能力認定試験（医科・歯科）あれば尚可普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）茨城県神栖市深芝南医療法人雄仁会五郎台ファミリークリニック勤務地: 茨城県神栖市深芝南月給：25万円給与: 基本給（月額平均）又は時間額 230,000円定額的に支払われる手当資格手当 20,000円シフト制勤務時間・曜日: 就業時間 8時30分〜18時30分休憩時間 120分休暇・休日: 年間休日数 120日火曜日，祝日週休二日制毎週火曜日の定休日とシフト制による週休２日の休み年末年始（１２／３１～１／３）特別休暇、リフレッシュ休暇（７日間）あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: 通勤手当実費支給（上限あり）日額 6,000円まで昇給制度あり昇給（前年度実績）あり 1,000円賞与新規学卒者の賞与制度あり新規学卒者の賞与（前年度実績）なし一般労働者の賞与制度あり一般労働者の賞与（前年度実績）あり年2回 2.00ヶ月退職金制度あり勤続年数 5年以上定年制あり一律 60歳再雇用制度あり上限 70歳まで育児休業取得実績あり介護休業取得実績ありその他: エントリーの後、弊社採用担当からご連絡をいたします ■ご応募いただいた方には【0479-46-0703】の番号よりお電話を差し上げます ■今後のご案内等、簡単な内容ですので何かご用意頂く必要はございません雇用形態: 正社員給与・報酬: 250,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 8時間

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