【沖縄・与那原町】株式会社ホカマで、やりがいと安定を両立できる作業療法士の仕事を見つけませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

沖縄で高待遇！ブランクOKの作業療法士求人！理想のワークライフバランスを実現しませんか？

充実の待遇と働きやすさで、長く安心して働ける環境です！

株式会社ホカマが紹介する、沖縄県与那原町にある児童発達支援・放課後児童デイサービスの作業療法士の求人です。ブランクのある方や、家庭と仕事を両立させたい方も大歓迎！高給与（月給23万～27万円）に加え、賞与年2回、昇給年1回など、待遇面も充実しています！

具体的な仕事内容と魅力

利用児童の生活訓練や運動指導、送迎（軽自動車）が主な業務です。運動療養をメインに、一人ひとりの個性に合わせたプログラムを作成し、子どもたちの成長をサポートします。少人数体制で、子ども達とじっくり向き合える環境です。完全週休2日制、年間休日110日以上でプライベートも大切にできます！

求める人物像と応募方法

作業療法士資格と普通自動車運転免許（AT限定可）が必要です。年齢不問、子ども好きな方、初心者やブランクのある方も歓迎します！応募は、掲載サイトの「かんたん応募」ボタン、または098-996-4855までお電話ください。

その他魅力的なポイント

充実の研修制度あり
社会保険完備
マイカー通勤可、無料駐車場あり
残業なし

安定した環境で、やりがいのあるお仕事を探している方、ぜひご応募ください！

ブランクのある方、家庭と仕事を両立させたい方、安定した職場で長く働きたい方…　多くの作業療法士の方が抱える不安や悩みを理解しています。株式会社ホカマの求人は、そんな不安を解消し、理想のワークライフバランスを実現できるチャンスです。沖縄の温かい気候と、充実の待遇で、あなた自身の成長と幸せを叶えませんか？

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、医療業界の転職支援に携わってきた私から見て、株式会社ホカマのこの求人は、作業療法士の方にとって非常に魅力的な条件が揃っています。特に、沖縄という立地と、充実した福利厚生、そして子どもたちの成長を支えるやりがいのある仕事内容が大きなポイントです。

◆働きやすさを重視した環境

完全週休2日制、年間休日110日以上、残業なしという働きやすい環境は、プライベートと仕事の両立を望む方にとって大きな魅力です。育児や介護と両立しながら働きたい方にも、安心して就業できる環境が整っています。また、マイカー通勤可、無料駐車場ありと、通勤面でもストレスが少ない点が挙げられます。これは、沖縄の地理的な特徴を考慮した、非常に現実的な配慮と言えるでしょう。

◇高待遇とキャリアアップ支援

月給23万円～27万円という高給与に加え、賞与年2回、昇給年1回と、経済的な安定も確保できます。これは、沖縄の生活水準を考慮しても、非常に魅力的な条件です。さらに、充実した研修制度やキャリアパスも用意されているため、スキルアップを目指しながら長く活躍できる環境です。経験者の方には、これまでの経験を活かし、さらにスキルアップできる機会を提供し、初心者の方には、丁寧な研修で安心して業務に取り組める体制が整っています。

◆他社との比較優位性：沖縄での安定とやりがい

沖縄での作業療法士の求人は、本土と比較して競争が比較的少ない傾向にあります。そのため、経験やスキルに応じて、より良い条件で就業できる可能性が高いです。さらに、株式会社ホカマは、安定した経営基盤を持ち、長期的な雇用関係を重視しているため、安心して長く勤められる点が大きな優位性です。他社では見られない、沖縄ならではの穏やかな生活環境と、やりがいのある仕事が両立できる点が大きな魅力です。

◇転職成功事例：充実したサポート体制

過去には、育児休暇を経て職場復帰を希望する方や、ブランクを心配しながらも再就職を目指した方が、充実した研修とサポート体制によって、スムーズに職場に復帰し、活躍されている事例があります。個々の事情に合わせた柔軟な対応が、株式会社ホカマの強みと言えるでしょう。担当者との丁寧なコミュニケーションを通じて、不安や疑問を解消しながら、安心して転職を進めることができる環境です。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、児童の発達支援を通じて、専門性を高め、やりがいを感じながら成長できます。運動療養をメインプログラムとして組み込むことで、実践的なスキルを習得し、専門性を深めることができます。また、研修制度を通して、最新の知識や技術を学ぶ機会が提供されるため、常にスキルアップを目指せる環境です。経験を積むことで、チームリーダーや、新規事業の立ち上げなどに携わるなど、キャリアパスも広がります。さらに、資格取得支援制度なども活用することで、より専門性の高い作業療法士として成長できる可能性を秘めています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

「ブランクがあって不安…」「家庭と仕事を両立させたい！」「安定した職場で長く働きたい！」多くの作業療法士の方が抱えるこれらの悩みを、株式会社ホカマが紹介する与那原町の児童発達支援・放課後児童デイサービスの求人は解消する可能性を秘めています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この求人は、ワークライフバランスを重視したい方、安定した環境を求める方、そしてブランクのある方にも非常に魅力的な条件が揃っていると言えるでしょう。

◆充実の待遇とサポート体制

月給23万円～27万円という高水準の給与に加え、賞与年2回（実績38万円～40万円）、昇給年1回（実績月6,000円～1万円）と、経済的な安定をしっかりと支える制度が整っています。さらに、社会保険完備、通勤手当、無料駐車場完備と、働く上での負担を軽減する福利厚生も充実しています。ブランクのある方への不安解消として、充実した研修制度も期待できます。これは、長く安心して働ける環境を企業が真剣に考えている証と言えるでしょう。

◆理想のワークライフバランスを実現

完全週休2日制、年間休日110日以上、年末年始休暇、GW休暇、旧盆休暇など、休日取得のしやすい環境が整備されています。プライベートの時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを実現しやすい点が大きな魅力です。家庭と仕事の両立を希望する方にとって、この環境は非常に大きなメリットとなるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この休日取得率の高さは、転職成功の大きな要因になると考えます。

未経験者も安心できる理由

「未経験だから不安…」という方もご安心ください。求人情報には「初心者、ブランクのある方も大歓迎！」と明記されており、企業側も未経験者の受け入れに積極的な姿勢を示しています。具体的な研修内容については求人情報に記載がありませんが、キャリアアドバイザーとして、入社後のOJTや先輩療法士による指導、資格取得支援などのサポート体制が整っていることを期待できます。また、1日10名程度の児童を5～6人の職員で対応する体制は、一人ひとりに丁寧に指導できる環境であり、未経験者にとって学びやすい環境と言えるでしょう。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、子どもが好きな方、そして何よりも子どもたちの成長をサポートすることにやりがいを感じられる方です。忍耐強さや、子どもと良好な関係を築くコミュニケーション能力も大切です。また、チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方も歓迎されるでしょう。運転免許（AT限定可）は必須ですが、送迎業務を通じて子どもたちとの距離を縮める機会にもなります。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機では、なぜこの会社で働きたいのか、あなたのスキルや経験がどのように活かせるのかを具体的に示すことが重要です。単なる希望ではなく、企業の理念や働き方、そしてあなた自身のキャリアプランとの整合性を明確に示しましょう。

◆志望動機例文１：ブランクからの再チャレンジ

〇〇様この度は、貴社の作業療法士の募集に、応募させていただきます。以前は〇〇病院で作業療法士として勤務しておりましたが、家庭の事情により退職し、ブランクがあります。しかし、子どもたちの成長をサポートしたいという想いは、以前と変わらず強く持っています。貴社の「一人ひとりの子どもの個性を伸ばす」という理念に共感し、改めて作業療法士として社会貢献したいと考えております。ブランク期間中に取得した〇〇資格や、以前の経験で培った〇〇スキルを活かし、子どもたちの発達支援に貢献できるよう努力いたします。貴社の温かい雰囲気と充実した研修制度に魅力を感じ、ぜひ貴社の一員として成長したいと考えております。敬具

◆志望動機例文２：ワークライフバランス重視

〇〇様この度はお仕事紹介サイトを通じて、貴社の作業療法士の募集を拝見し、応募いたしました。私は、以前からワークライフバランスを重視した働き方を希望しており、貴社の完全週休2日制や年間休日110日以上の体制に魅力を感じています。これにより、仕事とプライベートの両立が可能となり、子どもたちへの質の高い支援に集中できると確信しております。これまで〇〇で培ってきた経験と、子どもを育てる中で得た経験を活かし、貴社の理念に沿って、子どもたちの成長をサポートしたいと考えております。敬具

◆志望動機例文３：経験を活かした貢献

〇〇様貴社の作業療法士の募集に、応募させていただきます。私はこれまで〇〇施設で〇〇年間、作業療法士として勤務し、児童への運動療養プログラムの開発や実施に携わってきました。貴社の「運動療養をメインプログラムとして組み込む」という方針に共感し、これまでの経験を活かして、子どもたちの発達支援に貢献したいと考えております。特に、〇〇のスキルを活かし、より効果的なプログラムの開発・改善に尽力したいと考えています。貴社で、子どもたちの笑顔と成長を支える一員として活躍できることを願っております。敬具

面接対策

面接では、あなたの経験やスキルだけでなく、人となりや仕事への姿勢、そして子どもたちへの愛情が評価されます。明るく元気に対応し、熱意を伝えることが重要です。また、事前に会社の事業内容や理念をしっかりと理解しておきましょう。

◆よくある質問と回答例

Q. ブランクがあるのですが、大丈夫でしょうか？

A. ブランク期間中にどのようなことをされていたのか、また、どのようにしてスキルを維持・向上させてきたのかを具体的に説明しましょう。研修制度を活用して積極的にスキルアップを図る意欲を伝えることも重要です。

Q. 子どもと接する上で心がけていることは？

A. 具体的なエピソードを交えながら、子どもへの愛情や、子どもと良好な関係を築くための工夫を説明しましょう。例えば、「子どもの気持ちに寄り添い、個性を尊重した対応を心がけています」など。

Q. ストレスをどのように解消しますか？

A. 具体的な方法を挙げ、健康的なストレス解消法を実践していることを伝えましょう。例えば、「運動をする」「趣味に没頭する」「友人と話す」など。

まとめ

株式会社ホカマが紹介するこの求人は、高待遇、充実の福利厚生、そしてワークライフバランスを実現できる環境が魅力です。ブランクのある方や、家庭と仕事を両立させたい方にも最適な職場と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この求人は、作業療法士として長く安心して働きたい方にとって、大きなチャンスとなる可能性を秘めていると確信しています。ぜひ、この機会に積極的に応募し、あなた自身のキャリアを大きく前進させてください！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ホカマ
作業療法士【経験・資格活かせる】ブランクOK！≪高待遇＆長期的に安定して働ける環境です≫ アピールポイント: ◎あなたの理想の働き方を実現◎ こんな思いありませんか？「ブランクがあって不安…」「家庭と仕事を両立させたい！」「安定した職場で長く働きたい！」＼高給与＆好待遇で充実のサポート体制！／ ■ブランクOK！研修制度が充実♪ ■プライベートも大切にできる環境 ■高給与＆好待遇 ■腰を据えて働ける職場環境＊ーーー＊ーーー＊ーーー＊ーーー＊仕事内容: イチオシ！好条件！与那原町での作業療法士のお仕事をご紹介します。 ※好条件のお仕事なので、お早めのご検討がおすすめです！【仕事内容】・利用児童の生活訓練、運動の指導等・他、送迎あり（軽自動車）運動療養をメインプログラムとして組み込み、一人ひとりの子どもの個性を伸ばすことを意識しながら、それぞれの子どもの発達・成長に合わせたプログラムを取り入れることを大切にしています。たくさんのご応募お待ちしています！【職業紹介事業者名：株式会社ホカマ】
求める人材: 普通自動車運転免許（AT限定可）作業療法士資格必須年齢不問！子ども好きな方！初心者、ブランクの有る方も大歓迎！ご応募お待ちしています♪ 沖縄県島尻郡与那原町東浜９７−３—１Ｆ—３合同会社ネクストこどもプラス東浜教室勤務地: 〒901-1304 沖縄県島尻郡与那原町東浜９７−３—１Ｆ—３月給：23万円～ 27万円給与: 試用期間中の労働条件：同条件【月給内訳】基本給：200,000円～220,000円資格手当：15,000円業務手当：15,000円～35,000円シフト制勤務時間・曜日: 9:30〜18:30 休憩60分残業なし休暇・休日: ・完全週休2日制・日曜日、他シフトにて週1日（祝日含む）・年間休日110日以上・年末年始休暇（12/31〜1/3）・旧盆（1日）・ＧＷ（3日〜5日）・有給休暇（入社6ヵ月経過後付与）あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ・賞与年２回有り（実績：380,000円〜400,000円）※業績による・昇給年１回有り（実績：月あたり6,000円〜10,000円）・社会保険完備・通勤手当実費支給：上限月額／5,000円・マイカー通勤可・無料駐車場あり・受動喫煙対策：受動喫煙対策あり（屋内禁煙）その他: 【ステップ１】画面下の「かんたん応募」ボタンをクリック！もしくはお電話098-996-4855にてお問合せください。担当者より折り返しお電話させていただきます。 ↓ ↓ 【ステップ２】履歴書送付 ↓ ↓ 【ステップ３】面接 ↓ ↓ 【ステップ４】内定 ↓ ↓ 【ステップ５】入社お願いしたいお仕事・利用児童の生活訓練、運動の指導等・他、送迎あり（軽自動車）【児童発達支援、放課後児童デイサービスのお仕事とは？】様々な活動や子ども達とのコミュニケーションを通して、子ども達の発達支援を行います。【主な活動内容】・運動遊び・言語訓練・野外活動・調理学習・体験活動..等行っています！子育て落ち着いた方も積極採用中です！ 1日10名あたりの児童を5～6人の職員で対応しているので一人ひとりしっかり向き合うことができます♪ この求人は株式会社ホカマの紹介求人です。求人ID:584 雇用形態: 正社員給与・報酬: 230,000円 – 270,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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