【Ｋ＆Ｎ㈱発達支援センター】新たな一歩を踏み出したいあなたへ。充実の環境で、やりがいと成長を実現しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

駅チカ！6月オープンの発達支援センターで一緒に働きませんか？

オープニングスタッフ募集！作業療法士さん大歓迎！

K＆N株式会社が6月に新規オープンする発達支援センターで、作業療法士を募集しています！重症心身障がい児や医療ケア児を対象とした、定員10名程度の小規模な施設です。オープニングスタッフとして、あなたの経験とスキルを活かして、子どもたちの発達をサポートしませんか？

働きやすい環境が自慢です！

駅チカで通勤もラクラク！仕事帰りに買い物も済ませられます。残業は少なく、完全週休2日制、祝日休み、年末年始休暇、GW休暇など、プライベートも充実できます。産休・育休制度も完備しているので、長く安心して働ける環境です。月給25万円以上、賞与年2回、交通費支給など、待遇も充実しています！経験が浅くても、ブランクがあっても大丈夫！学び直しの環境も整っています。

具体的な仕事内容

日々の園児の様子確認
遊びや運動を通しての動作チェック
食事や着替えなどの動作練習
保育士・看護師との情報共有
記録作業など

新しい施設で、フレッシュなメンバーと一緒に、子どもたちの未来を明るく照らしましょう！ご応募お待ちしております！

「経験が浅いから」「ブランクがあるから」と、転職をためらっていませんか？新しい環境でスキルアップしたい、やりがいのある仕事に就きたい…そんなあなたに、Ｋ＆Ｎ㈱の新設発達支援センターは最適な場所かもしれません。6月にオープンしたばかりの当センターでは、オープニングスタッフとして活躍してくれる作業療法士を募集しています。このページでは、キャリアアドバイザーの視点から、Ｋ＆Ｎ㈱とこの職種の魅力を詳しくご紹介します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、Ｋ＆Ｎ㈱の発達支援センターは、作業療法士として成長したい方にとって非常に魅力的な環境だと確信しています。その理由を、いくつかポイントに分けて解説します。

◆充実の福利厚生と働きやすい環境

まず注目すべきは、充実した福利厚生です。月給25万円以上、賞与年2回に加え、残業代は別途支給されます。交通費も月2万円まで支給されるため、通勤の負担も軽減できます。さらに、完全週休2日制、祝日休み、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇など、ワークライフバランスを重視した制度が整っています。既存の保育施設同様、利用する児童たちに質の高いサービスを提供するために、働くスタッフへの待遇も手厚く、より働きやすい職場環境を作っていくという企業姿勢が感じられます。これは、長く安心して働ける環境を求める方にとって大きなメリットと言えるでしょう。

◇成長を促す環境とキャリアパス

新規オープンということもあり、チーム全体がフレッシュな雰囲気でスタートできます。経験の浅い方やブランクのある方も安心して応募できる環境です。また、学び直しができる環境も整備されており、スキルアップを積極的に支援する体制が整っている点も魅力です。具体的なキャリアパスは、施設の規模拡大や新たなサービス展開に伴い、将来的なリーダーシップポジションや専門性の高い役割へのステップアップも期待できます。経験を積むことで、チームをまとめる立場や、専門性を活かした指導的な役割を担うことも可能になるでしょう。これは、単なる作業療法士として働くだけでなく、自身のキャリアを積極的に築いていきたい方にとって大きな魅力です。

◆他社との比較優位性：温かい雰囲気とチームワーク

他の発達支援施設と比較した場合、Ｋ＆Ｎ㈱の強みは、温かくアットホームな雰囲気と、チームワークの良さです。新規オープンということもあり、全員が同じスタートラインに立って、新しい施設を共に創り上げていくという一体感があります。これは、一人ひとりが責任感とやりがいを持って仕事に取り組める環境を作り出します。また、駅からのアクセスも良く、通勤もラクラクです。仕事終わりに買い物もできる便利な立地も、生活の質を高める上で大きなポイントです。

◇転職成功事例：過去の成功例から未来を想像する

具体的な転職成功事例はまだありませんが、既存の保育施設での実績から、女性が活躍できる環境が既に構築されていることが伺えます。また、「残業ほとんどなし！」という情報からも、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できていると推測できます。これは、家庭と仕事の両立を目指す方にとって、大きな安心材料となるでしょう。オープニングスタッフとして参加することで、施設の成長とともに自身のキャリアも成長させていける、まさに「共に成長できる」環境と言えるでしょう。

キャリア形成のチャンス

Ｋ＆Ｎ㈱の発達支援センターで働くことは、作業療法士としてのスキルを向上させ、キャリアを大きく発展させる絶好のチャンスです。新規オープン施設であるため、あなたの意見やアイデアが積極的に取り入れられ、施設運営にも関われる可能性があります。日々の業務を通して、重症心身障がい児や医療ケア児の支援に携わることで、専門性を深め、高い専門性を求められる高度なスキルを習得できます。また、保育士や看護師との連携を通して、多職種連携のスキルも磨くことができます。これは、将来、より広い範囲で活躍したいと考えている方にとって大きな強みとなるでしょう。さらに、施設の成長と共に、リーダーシップを発揮する機会も得られるでしょう。責任ある立場を担うことで、自身の成長を実感でき、やりがいも大きく感じられるはずです。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の福利厚生と働きやすい環境

発達支援センターの作業療法士として、やりがいのある仕事に就きたいけれど、ワークライフバランスや待遇面で不安を抱えている方も多いのではないでしょうか？K＆N㈱の新設発達支援センターでは、そうした悩みを解消できる環境を用意しています。6月にオープンしたばかりの新しい施設で、オープニングスタッフとして、働きやすい環境を一緒に作っていきましょう。月給25万円以上、賞与年2回に加え、残業代は別途支給。交通費も月2万円まで支給されるため、経済的な不安も軽減できます。完全週休2日制（日曜＋他1日）で祝日、年末年始、GW休暇もあり、プライベートの時間もしっかり確保できます。産休・育休制度も完備しており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制です。さらに、自転車・バイク通勤も可能で、駅からのアクセスも良好なため、通勤も快適です。

◇キャリアアップとスキルアップの機会

経験の浅い方やブランクのある方も安心して応募できるよう、充実した研修体制を整えています。先輩スタッフによる丁寧な指導や、学び直しの機会も提供することで、スキルアップをサポートします。新規オープン施設であるため、あなたの意見やアイデアを活かし、施設を一緒に成長させていくことができます。また、保育士や看護師との連携も密なため、多職種との協働を通して、専門性を高め、キャリアアップを目指せる環境です。既存の保育施設同様、利用する児童たちに質の高いサービスを提供するために、働くスタッフへの待遇も手厚く、より働きやすい職場環境を作っていくという企業理念も魅力の一つです。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験の方やブランクのある方にとって、新しい職場で不安に感じることは当然です。K＆N㈱では、そんな不安を解消するために、充実した研修制度とサポート体制をご用意しています。先輩スタッフによる丁寧な指導はもちろん、OJTを通して現場での実践的なスキルを習得できます。また、必要に応じて外部研修への参加も可能です。チームワークを重視した職場環境なので、困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っています。安心して業務に取り組めるよう、しっかりとサポートいたします。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、子どもが好きで、彼らの成長をサポートすることにやりがいを感じる方です。忍耐強く、子どもと良好な関係を築き、信頼関係を築ける方、そして、チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進められる方が理想的です。医療・福祉業界に興味があり、専門性を活かして社会貢献したいという強い意志を持つ方も歓迎します。発達に課題を持つ子どもたちへの深い理解と共感力、そして、彼らの可能性を信じ、前向きにサポートできる熱意が求められます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、K＆N㈱の発達支援センターを選んだ理由、そして、あなたの経験やスキル、そして、この仕事への情熱を具体的に記述することが重要です。単なる希望ではなく、具体的なエピソードを交えて、あなたの個性と能力をアピールしましょう。特に、オープニングスタッフとして、新しい施設作りに貢献したいという意欲を明確に示すことが効果的です。また、子どもたちへの愛情と、専門性を活かして貢献したいという強い意志を伝えることも大切です。

◇志望動機例文

例文1：経験を活かし、新しい環境で成長したい

貴社の新設発達支援センターの作業療法士の募集に、強い関心を持って応募いたしました。私はこれまで○○病院で3年間、小児の患者さんのリハビリテーションに携わってきました。そこで培った経験と知識を活かし、貴社の新しい施設で、子どもたちの発達をサポートしたいと考えています。特に、貴社の「質の高いサービス提供」という理念に共感し、オープニングスタッフとして、施設の成長に貢献したいと考えております。チームワークを大切にする貴社の社風にも魅力を感じており、積極的にコミュニケーションを取りながら、子どもたちのために最善を尽くしたいと考えています。経験を活かしつつ、新しい環境でさらに成長できることを期待しております。

例文2：子どもへの愛情と専門性を活かしたい

幼い頃から子どもと接することが大好きで、将来は子どもに関わる仕事に就きたいと考えていました。作業療法士の資格を取得後、○○施設で研修医として勤務し、発達に課題を持つ子どもたちと接する中で、彼らの可能性を最大限に引き出すことの重要性を痛感しました。貴社の新設発達支援センターは、重症心身障がい児や医療ケア児を対象とした、まさに私が貢献したいと思える場所です。専門知識と技術を活かし、子どもたちの成長をサポートすることはもちろん、温かい愛情をもって接し、信頼関係を築きながら、一人ひとりの個性に合わせた支援をしていきたいと考えています。貴社の一員として、子どもたちの未来を明るく照らすお手伝いができれば幸いです。

例文3：チームワークを重視した環境で成長したい

貴社の求人情報を見て、新しい発達支援センターで、チーム一丸となって子どもたちの成長をサポートできる環境に魅力を感じ、応募いたしました。私はこれまで、集団生活の中で協調性を育むことの大切さを学び、チームワークを重視した環境で仕事をすることにやりがいを感じています。貴社の「利用する児童たちに質の高いサービスを提供するために、働くスタッフへの待遇も手厚くより働きやすい職場環境を作っていきたい」という理念に共感し、オープニングスタッフとして、皆様と共に、温かく、そして活気のある職場環境づくりに貢献したいと考えています。私の経験と熱意を活かし、子どもたちの発達支援に全力を尽くしたいと思っております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験やスキルだけでなく、子どもたちへの愛情、そして、チームワークを大切にする姿勢が評価されます。具体的には、これまでの経験から学んだこと、子どもたちへの接し方、そして、困難な状況への対応力などが問われます。また、K＆N㈱の理念への理解度や、この仕事への意欲、そして、長期的なキャリアプランについても聞かれる可能性があります。自信を持って、あなたの経験や能力、そして、この仕事への情熱を伝えましょう。

◇よくある質問と回答例

Q. なぜこの仕事を選んだのですか？
A. 幼い頃から子どもが好きで、彼らの成長をサポートすることにやりがいを感じてきました。作業療法士としての専門知識と経験を活かし、発達に課題を持つ子どもたちの可能性を広げ、笑顔を増やすお手伝いがしたいと考えています。特に、貴社の新しい施設で、オープニングスタッフとして、施設の成長に貢献できることに魅力を感じています。

Q. あなたの長所と短所は？
A. 長所は、粘り強く課題に取り組むことです。困難な状況でも諦めず、解決策を探し続けることができます。短所は、完璧主義なところがあり、時に細かいことにこだわってしまい、作業効率が落ちることもあります。しかし、この短所を克服するために、優先順位を明確にし、効率的な作業方法を常に意識するように心がけています。

Q. ストレスをどのように解消しますか？
A. 仕事でストレスを感じた時は、○○をすることでリフレッシュしています。また、友人や家族と過ごす時間や、趣味である○○を通して、心身ともにリラックスし、次の日に備えています。

まとめ

K＆N㈱の新設発達支援センターは、充実した福利厚生と働きやすい環境、そして、やりがいのある仕事を求めるあなたにとって最適な職場です。未経験者やブランクのある方も安心して応募できるよう、充実した研修体制とサポート体制が整っています。子どもたちの成長をサポートしたい、そして、やりがいのある仕事に就きたいと考えている方は、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

Ｋ＆Ｎ㈱
新設発達支援センターでの作業療法士発達支援センターが今年6月にオープン！オープニングスタッフ募集／正社員／資格を生かせる職場です発達支援センターが今年6月にオープン！オープニングスタッフ募集／正社員／資格を生かせる職場です今年6月に新規事業として・重症心身障がい児・医療ケア児を対象にした発達支援センターをオープン！オープニングメンバーとして作業療法士さんを募集！発達支援が必要な児童を10名迄受け入れる施設です。これまでの経験やスキルをぜひ、新しい環境で活かしてください！新規オープンする施設なのでフレッシュな面々でスタートできることが魅力です。既存の保育施設同様、利用する児童たちに質の高いサービスの提供をするために、働くスタッフへの待遇も手厚くより働きやすい職場環境を作っていきたいと考えています。経験は浅くてもOK！ブランクがあってもOK！学び直しもできる環境です。駅から近くて通勤もラクラク！帰りには晩ご飯の買い物もできるロケーションです。募集要項職種新設発達支援センターでの作業療法士雇用形態正社員仕事内容新設する発達支援センターで入所する児童の日常生活動作や社会生活技能などの発達の促進をお任せします。＼具体的には／・日々の園児の様子確認・遊びや運動を通しての動作チェック・食事や着替えなどの動作練習・保育士・看護師との情報共有・記録作業などなど
資格・経験要作業療法士資格大阪府大阪市天王寺区東高津町大阪府大阪市天王寺区東高津町7-24 ルミエ東高津1F はばたき保育園発達支援センター勤務地大阪府大阪市天王寺区東高津町7-24 ルミエ東高津1F 【交通手段】交通アクセス近鉄大阪線「大阪上本町」駅より徒歩4分 OsakaMetro谷町線・千日前線「谷町九丁目」駅より徒歩6分月給：25万円以上給与月給250,000円 +賞与年2回 ※残業代別途支給シフト制勤務曜日・時間 8:30～18:30（休憩1h・実働8h）休日・休暇完全週休二日制（日曜+他1日）祝日年末年始 GW 有給休暇育児休暇産前産後休暇なし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費規定内支給（月2万円迄） ◆各種社会保険完備 ◆有給休暇制度 ◆産休・育休制度 ◆Tシャツ・エプロン貸与 ◆自転車・バイク通勤可 ◆休憩室完備備考他のはばたき保育園では女性活躍中＆残業ほとんどなし！ハローワークでお仕事お探し中の方も大歓迎！経験者歓迎！プランク歓迎＆ブランクOK！

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