【医療法人光慈会で輝く未来を！】充実の福利厚生と働きやすい環境で、あなたのスキルを活かしてみませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【愛知】充実待遇＆働きやすい環境！光慈会でリハビリ職として活躍しませんか？

子育て支援もバッチリ！働きやすい職場環境

医療法人光慈会が運営する介護老人保健施設「かりや」では、理学療法士・作業療法士を募集しています！20年以上の歴史を持つ光慈会は、利用者の在宅復帰支援に力を入れています。託児所完備で、子育て中の職員も多く活躍中！「あいち女性輝きカンパニー」「愛知ファミリー・フレンドリー企業」にも認定されている、働きやすさを重視した職場です。

経験不問！充実の研修制度あり

経験者はもちろん、未経験者やブランクのある方も歓迎！充実した研修制度があるので、安心してスタートできます。入職後の新人研修から、スキルアップ研修、毎月の勉強会まで、キャリアアップをしっかりサポートします。さらに、賞与年2回、昇給年1回など待遇も充実！車通勤OK、無料駐車場完備も嬉しいポイントです。

福利厚生も充実！

社会保険完備はもちろん、リゾート施設利用や職員寮（1R：月2万円）も完備！その他、年間休日100日以上、有給休暇取得しやすい環境など、安心して長く働ける環境です。まずはお気軽にお電話ください！見学も大歓迎です！

「そろそろ転職を考えているけど、自分に合う仕事が見つかるか不安…」「理想の職場環境ってどんなものだろう…」多くの転職希望者が抱える悩みや不安を理解した上で、医療法人光慈会が提供する魅力的なキャリアパスについてご紹介します。経験豊富なキャリアアドバイザーの視点から、光慈会での働き方、そしてあなたの未来の可能性について詳しく解説します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

医療法人光慈会は、20年以上の歴史を持つ安定した医療法人です。介護老人保健施設「かりや」では、利用者の在宅復帰支援に力を入れており、理学療法士・作業療法士として、専門性を活かしながらやりがいのある仕事ができます。キャリアアドバイザーとして、この施設の魅力を様々な角度から見ていきましょう。

◆充実した福利厚生と働きやすい環境

光慈会は、ワークライフバランスを重視しており、「あいち女性輝きカンパニー」「愛知ファミリー・フレンドリー企業」に認定されています。特に魅力的なのは、託児所完備です。これは、子育て中の職員にとって大きなメリットであり、安心して仕事に専念できる環境を提供しています。実際、「朝の支度が楽になった」「安心して仕事にいける」といった声が多数寄せられています。さらに、職員同士の仲が良く、相談しやすい雰囲気も大きな魅力です。スタッフの6割が主婦(夫)さんなので、子育てに関する相談もしやすい環境と言えるでしょう。その他、意見や改善要望を出せる専用BOXを設置するなど、現場の声を尊重した施設づくりにも力を入れています。

◇キャリアパスとスキルアップの機会

光慈会では、入職後の新人研修はもちろん、2年目以降のスキルアップ研修や毎月の勉強会など、充実した研修制度を用意しています。経験豊富な先輩セラピストからの指導も受けられるため、着実にスキルアップできる環境です。また、キャリアパスについても明確な道筋があり、経験を積むことで、責任ある立場への昇進も目指せます。具体的な役職や昇進制度については、面接の際に詳しく説明させていただきます。

◆他社との比較優位性：安定性と充実の待遇

多くの介護施設と比較して、光慈会は20年以上の歴史を持つ安定した経営基盤を誇ります。これは、長期的なキャリアプランを立てる上で大きな安心材料となるでしょう。また、賞与年2回、昇給年1回、交通費支給、リゾート施設会員権利用など、待遇面も充実しています。さらに、独身寮も完備しており、遠方からの転職者にとっても魅力的なポイントです。これらの待遇は、他の介護施設と比較しても優位性が高いと言えます。

◇転職成功事例：充実したキャリア形成

光慈会では、多くの理学療法士・作業療法士がキャリアアップを実現しています。例えば、入職当初は現場でのリハビリ業務に携わっていた方が、研修や経験を積み重ねることで、チームリーダーや管理職に昇進した事例があります。これらの成功事例は、あなた自身のキャリア形成のヒントになるでしょう。具体的な事例については、面接の際に詳しくお話しさせていただきます。

キャリア形成のチャンス

光慈会では、あなたのスキルや経験を活かしながら、更なる成長を遂げられる環境が整っています。入職後の新人研修から始まり、スキルアップ研修、毎月の勉強会など、継続的な学習機会が提供されます。これにより、専門知識・技術の向上はもちろん、チームワークやコミュニケーション能力の向上も期待できます。経験を積むことで、チームリーダーや管理職へのキャリアアップも目指せます。また、光慈会は地域社会に貢献する医療法人として、常に進化を続けています。そのため、あなた自身の成長と同時に、組織全体の成長にも貢献できるというやりがいも感じられるでしょう。さらに、会員制リゾート施設エクシブの利用など、福利厚生も充実しており、仕事とプライベートの両立を支援する体制が整っています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

子育てと仕事の両立に悩む方にとって、光慈会は理想的な職場と言えるでしょう。託児所完備は大きな魅力です。単に預けるだけでなく、お出かけや食事の準備までサポートしてくれるため、朝の忙しい時間や、日中の子供の世話の心配から解放され、仕事に集中できます。多くの主婦(夫)スタッフが働き、子育ての大変さを理解した温かい環境が、相談しやすい雰囲気を作り出しています。「子どもが急に熱で…」といった突発的な事態にも対応しやすい体制が整っていることは、大きな安心材料となるはずです。キャリアアドバイザーとして、このような充実したサポート体制は、転職を成功させる上で非常に重要なポイントだと考えています。安心して仕事に専念できる環境は、高いパフォーマンスと充実したキャリア形成に繋がります。

◇充実した福利厚生と待遇

光慈会では、賞与年2回（2020年実績3.5ヶ月）、昇給年1回など、待遇面も充実しています。経験者優遇はもちろん、交通費支給、さらに会員制リゾート施設エクシブの利用も可能です。また、独身寮完備（刈谷市内に2ヶ所）は、遠方からの転職者にとって大きなメリットとなります。これらの待遇は、単なる経済的なメリットだけでなく、日々の生活の質を高め、仕事へのモチベーション向上にも繋がるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見て、これらの福利厚生は、光慈会が従業員の幸福度向上に力を入れていることを示す、強力なアピールポイントです。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験者やブランクのある方でも安心してスタートできるよう、光慈会では入職後の新人研修、2年目以降のスキルアップ研修、毎月の勉強会など、充実した研修制度を用意しています。先輩スタッフによる丁寧な指導や、困った時に相談しやすい職場環境も整備されているため、安心してスキルアップを図ることができます。キャリアアドバイザーとして、このような研修体制は、未経験者にとって大きな不安を解消し、スムーズな職場への適応を促す重要な要素だと考えています。安心してスキルを磨ける環境は、長くキャリアを積んでいく上で不可欠です。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、利用者の方々を第一に考え、真摯に向き合える方です。チームワークを大切にし、積極的にコミュニケーションを取れる方、そして、常に学び続け、成長意欲の高い方も歓迎します。また、変化への対応力や柔軟性も求められます。介護の現場は日々変化するため、臨機応変な対応が求められます。もちろん、理学療法士・作業療法士としての専門知識やスキルは必要ですが、それ以上に大切なのは、利用者の方々への温かい心と、チームで協力して仕事を進めていこうという姿勢です。キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、光慈会で長く活躍できるための重要な資質だと考えています。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、光慈会の理念や、あなたのスキル・経験、そして、光慈会でどのように貢献したいのかを明確に伝えましょう。単に「やりがいのある仕事がしたい」といった漠然とした表現ではなく、具体的なエピソードや目標を交えて、あなたの熱意を伝えることが大切です。

◇志望動機例文

例文1：経験を活かし、利用者の生活向上に貢献したい
光慈会の理念である「地域の方々に寄り添ったサービス提供」に共感し、応募いたしました。以前、〇〇病院で理学療法士として勤務し、培ってきた知識・経験を活かし、利用者の方々の生活の質向上に貢献したいと考えています。特に、在宅復帰支援に力を入れている点に魅力を感じており、専門性を活かし、一人ひとりに最適なリハビリプログラムを提供することで、笑顔あふれる生活をサポートしたいです。チーム医療の一員として、医師や他のスタッフと連携し、円滑なコミュニケーションを図りながら、積極的に業務に取り組んでいきたいと考えています。

例文2：未経験ですが、熱意と向上心で貢献したい
貴施設の求人情報を見て、未経験者でも丁寧に指導していただける環境に魅力を感じ、応募いたしました。理学療法士の資格を取得したばかりで、実務経験はありませんが、利用者の方々を笑顔にしたいという強い気持ちと、常に学び続ける向上心を持って業務に取り組むことをお約束します。研修制度が充実している点も大きな魅力であり、先輩方の指導の下、着実にスキルを身につけて、光慈会の一員として貢献したいと考えています。チームワークを大切に、積極的にコミュニケーションを取りながら、周りの方々を支え、成長していきたいです。

例文3：ワークライフバランスを重視し、長く働きたい
光慈会は、託児所完備やワークライフバランスを重視した取り組みが評価されている点に惹かれ、応募しました。子育てと仕事の両立に不安を抱えていましたが、貴施設の充実したサポート体制は、私にとって大きな魅力です。安心して仕事に集中できる環境で、専門性を活かしながら、利用者の方々の生活の質向上に貢献したいと考えています。また、長く勤め、キャリアアップを目指したいと考えており、そのための研修制度も充実している点も高く評価しています。チームの一員として、責任感を持って業務に取り組んでいきたいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験やスキルはもちろん、人となりや、光慈会への熱意、そしてチームワークへの適応力などが評価されます。事前に光慈会の理念や事業内容をしっかり理解し、具体的なエピソードを交えながら、あなたの考えや気持ちを伝えましょう。また、質問には正直に、そして具体的に答えることが大切です。

◇よくある質問とその回答例

Q：なぜ光慈会を選びましたか？
A：光慈会の「地域の方々に寄り添ったサービス提供」という理念に共感し、応募しました。特に、充実した研修制度や託児所完備など、働きやすい環境が整っている点に魅力を感じています。また、在宅復帰支援に力を入れている点も高く評価しており、私の専門性を活かして貢献したいと考えています。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、コミュニケーション能力と、粘り強く物事に取り組むことです。以前の職場で、難しいケースにも粘り強く対応し、良い結果を残した経験があります。また、チーム医療の一員として、積極的にコミュニケーションを取り、円滑な連携を図ることで、チーム全体の成果に貢献できる自信があります。

Q：仕事で苦労した経験について教えてください。
A：以前、〇〇という困難なケースに遭遇し、非常に苦労しました。しかし、チームのメンバーと協力し、様々な角度から検討を重ね、最終的には良い解決策を見出すことができました。この経験から、困難な状況でも諦めずに、チームと協力して解決策を見つけることの大切さを学びました。

まとめ

光慈会は、充実した福利厚生、温かい職場環境、そして充実した研修制度と、多くの魅力を持つ職場です。この記事を通して、光慈会でのキャリア形成の可能性を感じていただけたのではないでしょうか。もし、少しでも興味を持たれたなら、まずはお気軽にお電話ください。あなたのキャリアを光慈会で一緒に築いていきましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

医療法人光慈会（ホームページ）
介護老人保健施設のリハビリスタッフ在宅復帰支援を行う介護老人保健施設のリハビリ職員◆各種手当も充実♪20年以上の実績がある光慈会で、理学療法士・作業療法士の資格を活かして働きませんか？仕事内容まずは、お気軽にお電話ください！＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＊ 0566-81-5110 ＊￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣「施設見学をしてみたい！」「応募フォームの入力が面倒…」「できるだけ早く面接日程が欲しい…」「聞いてみたいことがある…」お電話いただければ、その場でお答えします！もちろんWebでの応募も大歓迎！｡.｡:+* ﾟﾟ *+:｡.｡:+* ﾟﾟ *+:｡.｡.｡:+*ﾟﾟ *+:｡.｡: 理学療法士や作業療法士の仕事内容は、利用者に対する評価やリハビリ計画の作成、専門的リハビリの提供などです。セラピストはそれぞれの専門性を活かし、利用者一人ひとりに合わせた機能維持・向上させるためのプログラムを小集団や個別に実施します。理学療法士：運動機能作業療法士：精神心理機能介護老人保健施設では、医師をはじめとする専門スタッフを含めたチームで、利用者に生活機能向上の指導を行います。＊＊＊／「子育て」と「仕事」の両立応援⭐️ ＼当社ではワークライフバランスに対する取り組みが評価され『あいち女性輝きカンパニー』『愛知ファミリー・フレンドリー企業』として認定されています！！＜おすすめPOINTは…＞ ✨託児所完備✨ 子どもを預けられるだけでなく、お出かけやお昼ご飯の用意もしてくれます！「朝の支度が楽になった」「安心して仕事にいける」と働く子育て世代職員からはうれしいお声が多数あがってます♪ ✨職場環境の良さ✨ 同じ施設で働く仲間はもちろん、施設長や理事長とも気兼ねなく話せる社風です！また、スタッフの6割が主婦(夫)さん。子育ての大変さの理解もあり、「子どもが急に熱で…」「この日、学校行事で…」そんな相談もしやすい環境なんです。＜その他にも…＞施設内には職員がいつでも意見や改善要望を出せるよう専用BOXも用意。現場の意見を尊重した施設づくりに取り組んでいます。困った時はお互い様！なんでもご相談ください◎ ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ応募資格理学療法士・作業療法士資格必須 ★経験者は優遇します◎ ★実務未経験、ブランクのある方のご応募もOKです！ ★託児所があるので、子育て中の主婦(夫)さんも安心して働けますよ♪ 年齢制限：60歳未満（定年のため）
愛知県刈谷市小垣江町愛知県刈谷市小垣江町医療法人光慈会介護老人保健施設かりや勤務地医療法人光慈会介護老人保健施設かりや【交通手段】交通アクセス最寄駅：小垣江駅「小垣江駅」車で７分 ★車通勤OK(無料駐車場完備) シフト制勤務時間シフト制【日勤】8：45～17：15 実働時間：１月あたり 162.5時間平均所定労働時間：１月あたり 162.5時間休日休暇週休二日制(月8～10日休み) 基本、日曜休み月に8～10日のお休みの他、安心して働けるよう入職日より有給休暇が取得可能。そのほか慶弔休暇があります。年末年始休暇、創立記念日(4月1日) あり期間: ６ヶ月試用期間中の給与：本採用時と同じ試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇社会保険完備賞与年2回（2020年実績3.5ヶ月）昇給年1回交通費規定支給託児所完備試用期間6ヶ月（労働条件同じ）有給休暇(入職日より取得可能) ★研修制度入職後の新人研修、2年目以降のスキルアップ研修や毎月の勉強会など、さまざまな研修制度を導入しています。 ★リゾート施設会員制リゾート施設エクシブに入会しています。全国各地に展開する計26ヶ所の施設をご利用いただけます。 ★独身寮完備刈谷市内に2ヶ所の職員寮（1R：家賃月20,000円）を用意。駅からも近く、安心して仕事に打ち込める環境です。職場環境屋外喫煙所ありキャッチコピー在宅復帰支援を行う介護老人保健施設のリハビリ職員◆各種手当も充実♪20年以上の実績がある光慈会で、理学療法士・作業療法士の資格を活かして働きませんか？アピールポイントスタッフ同士の仲も良好のため、困ったことなども気軽に相談できて安心♪ ＜賞与年2回・昇給年1回あり！＞＜経験者優遇／経験年数加算あり◎＞雇用形態正社員掲載企業名医療法人光慈会介護老人保健施設かりや応募受付先電話番号 0566-81-1110 光慈会について知立市及び刈谷市にて、介護老人保健施設やグループホーム等の運営をしている医療法人です。平成6年に「知立老人保健施設」を開設してから20年以上、地域の方々に寄り添ったサービスを提供しています。運営しているのは、利用者様の在宅復帰をサポートする中間施設。入所・通所・訪問リハビリなど様々な施設サービスで、利用者様の日常生活全般をご支援しています。「これまでの資格や経験を活かしたい」「介護・福祉の分野に興味がある」という方は、ぜひご応募ください！＼こんな方にもオススメ／福祉業界で社会貢献がしたい方訪問介護・訪問入浴経験者身体介護・生活援助・ケアワーカー経験者家事スキルを活かしたい方総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者 Uターン・Iターン希望の方子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方介護福祉士の資格取得を目指している方資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方＼以下での勤務経験者は優遇いたします／デイサービスグループホームサービス付高齢者住宅住宅型有料老人ホーム特別養護老人ホーム介護老人保健施設介護付有料老人ホーム採用担当者名採用担当企業情報（備考）企業名：医療法人光慈会設立日：1994/04/01 事業内容：介護老人保健施設・デイサービスセンター・グループホーム・居宅介護支援事業所・在宅介護支援センターの運営資本金：5,000万円 URL：https://www.kojikai-med-corp.com/ 月刊「そよかぜ」にてスタッフの広報誌を公開しております。 https://www.kojikai-med-corp.com/genre_blog/e_1/

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