【横浜・都筑区】年間休日167日！ワークライフバランスとキャリアアップを実現できる老健の作業療法士求人｜医療法人健水会荏田介護老人保健施設あすなろ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

横浜で働きやすい！年間休日167日、土日休みOKの作業療法士求人

充実の福利厚生と働きやすさで、プライベートも充実！

横浜市都筑区にある医療法人健水会荏田介護老人保健施設あすなろで、作業療法士を募集しています！年間休日なんと167日、月13～14日休みで土日休みも可能です。ワークライフバランスを重視したい方にもピッタリです！

安心の教育体制と良好な職場環境

充実した研修制度で未経験の方やブランクのある方も安心です。新人オリエンテーションや定期的な面談でしっかりサポートします。さらに、施設内外の研修も充実しており、スキルアップを目指せます。職場の雰囲気も良く、相談しやすい風土が自慢です。子育て支援にも力を入れており、保育手当や家族手当、産休・育休制度も完備しています。

魅力的な待遇と福利厚生

月給20万円～25万5800円（住宅手当、職務手当、資格手当含む）、賞与年2回、通勤手当、社食ありなど、福利厚生も充実！さらに、入職祝い金も支給します！センター北駅からの送迎バスもあり、通勤も便利です。

「働きやすさ」と「やりがい」を両立したい作業療法士の方、ぜひご応募ください！

毎日頑張っているあなたへ。仕事とプライベート、どちらも充実させたいと考えていませんか？残業少なく、年間休日167日、土日休みを実現できる職場を探していませんか？理想のワークライフバランスと、やりがいのあるキャリアを両立できる環境を、医療法人健水会荏田介護老人保健施設あすなろで実現しませんか？この求人情報が、あなたの未来への一歩を踏み出すきっかけになれば幸いです。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、医療業界の転職支援に携わってきた私から見て、荏田介護老人保健施設あすなろは、作業療法士として働く上で非常に魅力的な環境だと確信しています。その理由を、いくつかのポイントに分けてご説明します。

◆充実の福利厚生と働きやすさ：ワークライフバランスを実現

年間休日167日、月13～14日休みという驚きの休日数は、多くの医療機関ではなかなか実現できないレベルです。土日休みも確保されており、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、社食、保育手当、家族手当、通勤手当など、充実した福利厚生も魅力です。時間外勤務も月平均5時間と少なく、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的な環境と言えるでしょう。他施設と比較しても、この休日数と福利厚生の充実度は群を抜いています。

◇成長を促す教育体制：スキルアップとキャリアパス

新人オリエンテーション、定期的な振り返り面談、施設内外の研修制度など、充実した教育体制が整っています。特に、新人研修は座学だけでなく、実際の業務体験なども含まれており、実践的なスキルを身につけることができます。また、外部研修への参加費も施設が負担してくれるため、積極的にスキルアップを図ることが可能です。経験豊富な上司もいるため、安心して業務に取り組める環境です。キャリアパスとしては、スキルや経験に応じて、チームリーダーや管理職への昇進も目指せます。

◆チームワーク抜群の職場環境：相談しやすい雰囲気

多くのスタッフが「職場の雰囲気が良かったから」と入職を決めているという点からも、職場環境の良さが伺えます。年齢層も幅広く、職種を超えた連携も良好です。困ったことがあれば、気軽に相談できる雰囲気があり、安心して働くことができます。これは、長く働く上で非常に重要な要素です。他施設では、職場の雰囲気や人間関係に苦労するケースも少なくありませんが、あすなろではそういった心配は少ないでしょう。

◇他施設との比較優位性：休日数と福利厚生のバランス

多くの介護老人保健施設では、休日数が少なく、福利厚生も充実していないケースが多いです。しかし、あすなろは年間休日167日という圧倒的な休日数に加え、保育手当や家族手当など、子育て世代にも優しい福利厚生が充実しています。これは、他の老健施設や病院と比較しても大きな優位性と言えるでしょう。特に、子育てと仕事の両立に悩む作業療法士の方にとって、非常に魅力的なポイントです。さらに、送迎バスの運行も開始され、通勤の利便性も向上しています。

◆転職成功事例：充実したサポート体制

過去には、ブランクのある作業療法士や、子育て中の作業療法士が、充実した教育体制とサポート体制のもと、安心して職場に復帰し、活躍している事例があります。施設側は、個々の状況に合わせて柔軟に対応してくれるため、安心して転職できる環境です。また、キャリアアップを目指したい方にとっても、研修制度や昇進制度が整っているため、目標達成をサポートしてくれます。

キャリア形成のチャンス

荏田介護老人保健施設あすなろでは、作業療法士として専門性を高めながら、幅広いキャリアパスを描くことができます。充実した研修制度を通して、最新の技術や知識を習得し、専門性を深めることが可能です。また、チームリーダーや管理職といったキャリアアップを目指せる道筋も整備されており、自身の成長に合わせてステップアップしていくことができます。さらに、他職種との連携を通して、多様な視点や知識を吸収し、総合的な能力を高めることも可能です。経験豊富な先輩スタッフからの指導や、チームメンバーとの協力体制も万全なので、安心してキャリア形成に励むことができます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆年間休日167日！ワークライフバランスを実現

多くの作業療法士の方々が抱える悩みの一つに、仕事とプライベートの両立の難しさがあります。残業が多く、休日が少ない職場では、心身ともに疲弊し、キャリア継続のモチベーションを維持することが困難になります。しかし、荏田介護老人保健施設あすなろでは、年間休日167日、月13～14日休みという充実した休日制度を導入。土日休みも可能なので、プライベートの時間をしっかりと確保し、趣味や家族との時間、自身の休息に充てることができます。ワークライフバランスを重視する方にとって、非常に魅力的な環境と言えるでしょう。

◆充実の福利厚生で安心の生活をサポート

転職活動において、給与だけでなく福利厚生も重要な検討事項です。あすなろでは、社食完備、通勤手当（上限2万5000円/月）、車通勤可（駐車場無料）、家族手当、保育手当（上限2万円）など、生活を支える充実した福利厚生が整っています。特に、保育手当や家族手当は、子育て世代の作業療法士にとって大きなメリットとなるでしょう。さらに、入職祝い金制度もあり、新たなスタートを応援する体制が整っています。これらの制度は、経済的な不安を軽減し、安心して仕事に専念できる環境を構築することに貢献します。

◆自然豊かな環境で快適な職場

職場環境も、転職を検討する上で重要なポイントです。あすなろは、自然豊かな横浜市都筑区の高台に位置し、春には100本の桜が咲き誇る美しい環境です。快適な職場環境は、日々の業務へのモチベーション向上に繋がります。さらに、職員同士の仲が良く、相談しやすい雰囲気も魅力です。チームワークを重視する職場文化は、安心して業務に取り組める環境を醸成し、個々の成長を促すでしょう。駅から少し離れていますが、センター北駅からの送迎バスも運行しており、通勤の負担も軽減されます。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制

未経験者にとって、転職活動における最大の不安は、業務に付いていけるかという点です。あすなろでは、新人オリエンテーション、定期的な振り返り面談、施設内外の研修制度など、充実した教育体制が整っています。座学だけでなく、実際の業務体験を通して学ぶ機会も豊富に用意されており、未経験者でも安心してスタートできます。さらに、経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、わからないことはすぐに質問できる環境です。研修は勤務時間内で行われ、残業になることはありません。

◆この仕事に向いている人の特徴

この求人に応募する上で、向いている人の特徴を挙げるとすれば、以下の通りです。

チームワークを大切にし、協調性のある方
利用者様と真摯に向き合い、寄り添える方
積極的に学び、成長意欲の高い方
ワークライフバランスを重視する方
責任感と自立心が強い方

これらの特徴に当てはまる方は、あすなろで大きく成長できる可能性を秘めていると言えるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機を作成する際には、以下の点を意識しましょう。単なる希望ではなく、具体的な経験やスキル、あすなろへの理解に基づいた内容にすることが重要です。自身の強みや経験をどのように活かせるのか、あすなろで何を成し遂げたいのかを明確に記述しましょう。また、施設の理念やビジョンへの共感を示すことも効果的です。

◆志望動機例文

例文1：未経験者向け

貴施設の求人情報を見て、年間休日167日という充実した休日と、未経験者への丁寧な研修体制に魅力を感じ、応募いたしました。私は、大学で学んだ知識と経験を活かし、利用者様の生活の質向上に貢献したいと考えています。貴施設の温かい雰囲気と、チームワークの良さは見学時に強く感じました。未経験ではありますが、熱意と向上心を持って、積極的に学び、頼れる作業療法士を目指します。

例文2：経験者向け

これまでの老健施設での経験を活かし、貴施設で更なるスキルアップを目指したいと考えています。貴施設の「在宅復帰支援」への取り組みや、充実した研修制度は、私のキャリアプランに合致するものであり、大きな魅力です。特に、他職種との連携を密に行い、チームとして利用者様のサポートに当たるという貴施設の姿勢に共感いたしました。経験を活かし、チームの一員として貢献したいと考えております。

例文3：キャリアチェンジ希望者向け

以前は別の職種に就いておりましたが、人の役に立ちたいという思いから、作業療法士へのキャリアチェンジを希望しています。貴施設の温かい雰囲気と、充実した研修制度は、私にとって理想的な環境です。未経験ではありますが、真摯な姿勢と強い責任感で、利用者様の笑顔のために全力を尽くしたいと考えています。丁寧な指導体制と、チームワークの良さを感じ、安心して業務に取り組めると確信しております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そしてあすなろへの理解度が評価されます。明るくハキハキとした受け答え、論理的な説明、そして熱意のこもった自己PRが重要です。また、事前に施設の理念や事業内容をしっかりと理解し、自身の経験やスキルをどのように活かせるのかを具体的に説明できるよう準備しておきましょう。質問には正直に、具体的に答えることが大切です。

◆よくある質問と回答例

Q. 私たちの施設で働く上で、あなたの強みは何ですか？

A. 私の強みは、傾聴力と共感力です。以前の職場で培ったコミュニケーションスキルを活かし、利用者様一人ひとりの状況を丁寧に聞き取り、その方に最適なリハビリを提供できるよう心がけています。また、チームワークを大切にし、他職種と連携して、より良いケアを提供できるよう努力します。

Q. 私たちの施設で働く上で、どんな課題を克服したいですか？

A. 未経験分野への対応です。貴施設では、訪問リハビリにも携わる機会があるとのことですが、現状、訪問リハビリの経験が不足しています。しかし、貴施設の充実した研修制度と、先輩方のサポートがあれば、必ず克服できると確信しています。積極的に学び、早期に戦力になれるよう努力いたします。

まとめ

荏田介護老人保健施設あすなろは、充実した休日、福利厚生、そして温かい職場環境が魅力の職場です。未経験者にも優しい研修制度があり、安心してキャリアをスタートできます。自身の成長意欲と、利用者様への貢献意欲を高く持っている方にとって、最適な環境と言えるでしょう。この機会に、ぜひ応募をご検討ください。あなたからの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

医療法人健水会荏田介護老人保健施設あすなろ（ホームページ）
作業療法士急募の求人♪年間休日167日、月13日～14日休みのレア求人！土日休み◎社食などの福利厚生が充実！家族手当や保育手当も支給◇入職祝い金もあり◎【老健、作業療法士、正職員、横浜市都筑区・江田駅・中川駅】医療法人健水会荏田介護老人保健施設あすなろについて自然に恵まれた横浜市都筑区の高台に位置する介護老人保健施設です。「保健」「医療」「福祉」のトライアングル構成をする中で、ご利用者さまの居心地の良さを第一に考えた介護環境を整えています。春には100本ある桜の木が一斉に敷地内をピンクに染め、桜の名所になりつつあります。開設日：平成17（2005）年4月定員：入所150名、通所40名教育体制 ◎充実の研修制度で職員をしっかりバックアップしています◎ 【新人オリエンテーション】入職されたら、まずはオリエンテーションで知ってもらう、施設のあれこれ♪ 当施設では、各部門長からの座学や体験など幅広くオリエンテーションを実施。取り扱ってるお薬の疑問や実際にご利用者さまが召し上がっている食事（常食・刻み・ゼリー食等）の試食など。未経験の方から、経験者の方まで、幅広い方が楽しめるオリエンテーションを実施します。【振返り面談】教育担当者の方と一緒に、入職してから2週間、1ヶ月、2ヶ月、3ヶ月と振返り面談を実施。業務内容の把握や、実際やってみてわからない事、現在困っていること…それから、今後の目標や、次のやっていく業務…など、振り返り面談を実施することで安心して、新しいことにチャレンジできます。もちろん、時間内での面談なので残業することなく帰宅できます♪ ＜教育体制＞ほかにも、内外での研修も充実しています！出勤扱いで、もちろん研修費は施設もち♪最新機器のデモンストレーション等も実施しています職場環境皆で、楽しく学び、楽しくサービスの質や、技術の向上を目指してます♪ 担当制での勉強会を実施。常勤に主婦層が多いので、ランチミーティング、ランチ勉強会等、全員が業務内に勉強や意見交換できる環境づくりを実施しています。法改正や、現場改善等…常に、全員が把握し、取り組むことが出来ております。また、外部研修や自己啓発で習得した研修内容の伝達等も、実施している為、研修等に参加できなかったスタッフも、知識や技術を習得しております。【入所チーム】在宅復帰および在宅生活の継続支援に最も重点をおき、在宅復帰予定者・長期利用者・ショートステイ利用の方々の対応をおこないます。～リハビリ内容～・個別リハビリ・小集団リハビリ・入退所前訪問指導【通所チーム】在宅生活の継続支援に最も重点をおき、各利用者さまに合わせたリハビリを提供します。～リハビリ内容～・短期集中リハビリ・自宅訪問・福祉用具や生活環境調整通所定員40名入職の理由として『見学の際に、施設内の雰囲気が良かったから』というスタッフが多数！職種を超えて、施設全体としてチームワークを大切にしているので、困ったことがあっても相談しやすい風土があります☆ 力を合わせて取り組む職場だから、やりがいや頑張りがいもひとしおです！【休日・休暇制度について】～有給休暇について～・年間で10日間付与（入職後3ヶ月で5日間分を付与、残り5日を半年後に付与します！）・半日単位で申請可能です！～産前・産後、育児休業について～毎年、産前産後、育児休業を取得するスタッフがおり、子育てにも理解のある職場です。女性スタッフはもちろん、男性スタッフも育児休業を取得した実績もあり◎子育てとの両立を応援します！働くスタッフに聞きました【入職のきっかけ・決め手】・職場の雰囲気が良さそうだったので入職を決めました。・見学のときに担当してくれた職員の方が話しやすく、他の職員の方も明るく話しやすそうだったからです。・老健でのリハビリ業務に興味がありました。老健の中でもリハビリに力を入れているので勉強になることが多い環境だと思います。・出産をきっかけに、休日数や働き方を重視しました。また、主任が話しやすい人柄で子育て世代のスタッフも多くいることから子育てに対して理解・応援していただける環境だと思い、入職を決めました。・車で通勤できることです。【働いて良かったこと】・他事業所や入所スタッフとも連携をとることが多く、利用者さまの生活全体を支援しているという実感があります。・比較的自由にリハビリのプロセスを考え実施できます。・施設内研修やeラーニングを受けられることでスキル・知識の向上に繋がります。・自分で1日の計画を立てて仕事に取り組めるので働きやすいです。・残業はほとんどありません。・福利厚生が充実していることや、食堂を利用できることです。【職場のおすすめポイント】・経験年数が長い上司がいるので安心して働けています。・病院と比べ残業が少なく、シフト希望（月2回まで）が通りやすいので、プライベートの予定が立てやすいです。・産休・育休制度が整っており、急な休みなどがあってもみんな嫌な顔せず「お互いさま」とフォローしあえることです。・職員同士の親睦会や食事会に、ひとり3000円～5000円程度支給されます。（年1回）・ブランクがあったので入職前は不安でしたが、教育体制がしっかりしており安心して働けました。・小さな子どもがいるのですが、時短勤務や休みを考慮してもらえました。・職場全体の雰囲気が良く、わからないことや困ったことは気兼ねなく相談しやすい環境です。・忙しいときに職員間で声をかけ合い助け合える環境です。【職員について】・困ったときに先輩スタッフが相談に乗ってくれました。・同職種はもちろん、他職種のスタッフにも相談がしやすい環境です。・子育て世代のスタッフが多く、仕事以外のことも相談でき、話しやすい環境です。・職員みんなの人柄が良いです。・子育てや家族都合の休みなどに対してみんな理解してくれます。【印象に残っているエピソード】・入所者さまの在宅復帰に向けて他職種のスタッフと情報共有などの連携をとり、無事に退所されたことが印象に残っています。・ご利用者さまやご家族さまに「元気をもらえる」「楽しかった」と言っていただけたことです。・体調不良での長期休み明けも体調のことを気にかけてくださったことです。・ご利用者さまからの「ありがとう」の言葉です。＜入職お祝い金あり＞こちらのホームページから直接応募をしてご入職される正職員希望の方には、規定により入職祝い金を支給いたします！荏田介護老人保健施設あすなろ求人概要荏田介護老人保健施設あすなろ：作業療法士/正職員急募の求人♪年間休日167日、月13日～14日休みのレア求人！土日休み◎社食などの福利厚生が充実！家族手当や保育手当も支給◇入職祝い金もあり◎【老健、作業療法士、正職員、横浜市都筑区・江田駅・中川駅】職種作業療法士所在地〒224-0008 神奈川県横浜市都筑区荏田南町4247 給与月給20万円～25万5800円 ※経験・能力により異なる ※月給には、住宅手当（固定支給）1万5000円、職務手当6000円、資格手当1万円を含む求人詳細急募の求人♪年間休日167日、月13日～14日休みのレア求人！土日休み◎社食などの福利厚生が充実！家族手当や保育手当も支給◇入職祝い金もあり◎【老健、作業療法士、正職員、横浜市都筑区・江田駅・中川駅】センター北駅から送迎バスをご用意☆時間外勤務も少なめで働きやすい♪土日休みの年間休日167日！17:30終業だからワークライフバランスもとりやすい★充実した教育体制があるので安心してスタートできます！スタッフ同士の仲も良好☆対象の方には保育手当や家族手当の支給もします◇ 職種作業療法士職種アピール施設内外の研修体制も充実。ランチ勉強会等、業務内に勉強や意見交換できる環境づくりの他、外部研修や自己啓発で習得した研修内容のFBもあり、知識や技術を習得しています。仕事内容・PR ▼△▼ 正職員/作業療法士の求人 ▼△▼ ◎年間休日なんと167日の正職員求人です！土日はお休みなので、プライベートの予定が立てやすい！月13日～14日休みで、しっかりお休みを確保できます♪ ◎地下鉄ブルーライン・グリーンライン「センター北駅」から、日勤時間対応の送迎バス運用開始しました！ ※運行時間は駅発8:10、施設発17:40 ※その他の時間帯も、現在導入検討中です！ ▼△▼ 業務内容 ▼△▼ 介護老人保健施設にて、作業療法士としてのリハビリ業務を行っていただきます。 ◎入所されている方への、在宅復帰および在宅生活の継続支援・短期集中リハビリ、個別訓練、あすなろ体操・小集団リハビリ（身体、認知）・在宅復帰後の訪問リハビリも実施しているため訪問リハも兼務となります ※自分が担当したご利用者さまの在宅復帰後も支援が可能です ◎通所で利用される方への、在宅生活支援の個別リハビリ・短期集中リハビリ、自宅訪問・福祉用具や生活環境調整 ◎カンファレンス、判定会、リハビリ会議の調整 ※リハビリ会議や自宅訪問のため、社用車（軽自動車・AT）を使用します ※普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可＜1日の勤務例＞ 08:30 出勤、申し送り 09:00 リハビリミーティング 09:30 リハビリ業務、清掃 12:00 休憩 13:00 リハビリ業務 15:00 カンファレンス（1件～3件）※不定期 15:40 リハビリ業務 16:00 カンファレンス（1件～3件）※不定期 16:40 リハビリ業務 17:00 ケース（カルテ）入力 17:30 退勤 ▼△▼施設の雰囲気▼△▼ 幅広い年齢層のスタッフが活躍中。普段からしっかりコミュニケーションを取っているので、チームワークはバツグン！他職種との連携もとりやすく、職種の垣根なくみんなで協力し合っています。お花見や納涼祭りなど、季節の行事やイベントが多く、利用者さまと職員が心から楽しんでいて、人間関係は良好です☆ ▼△▼老健未経験者もご応募ください！▼△▼ なぜなら… 養成校からの新卒者が多数いるからです！！新卒者や老健未経験者の教育体制も充実しています☆ また、新卒・未経験で入職されても、近隣施設のセラピストさんとの交流や、他施設見学などの機会があります。雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。雇用形態正職員雇用期間雇用期間の定めなし
必要資格作業療法士神奈川県横浜市都筑区荏田南町〒224-0008 神奈川県横浜市都筑区荏田南町4247 荏田介護老人保健施設あすなろ勤務先情報施設名荏田介護老人保健施設あすなろ所在地〒224-0008 神奈川県横浜市都筑区荏田南町4247 【交通手段】最寄駅横浜市営地下鉄ブルーライン「中川駅」より徒歩15分、東急田園都市線「江田駅」より綱島行バス約5分「柚の木谷」停留所下車徒歩3分。横浜市営地下鉄「センター北駅」より職員用送迎バスあり！月給：20万円～ 25万8000円給与月給20万円～25万5800円 ※経験・能力により異なる ※月給には、住宅手当（固定支給）1万5000円、職務手当6000円、資格手当1万円を含むシフト制勤務時間 8:30～17:30 ※休憩60分 ※時間外月平均5時間 ※週4日の勤務休日・休暇年間休日167日月14日(2月16日～3月のシフト分のみ月13日※会社カレンダーによる、土曜・日曜・その他シフト制）特別休暇あり（インフルエンザ、ノロ／本人5日、家族3日※受診の際の領収証・処方箋等の提出が必要となります）有給休暇（入職後3ヶ月で5日支給、半年後5日支給、以降法定通り） ※育児休業取得実績あり・復帰率98％！あり試用期間3～6ヶ月（同条件）【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金福利厚生昇給あり（規定による）賞与年2回（2ヶ月実績※業績・個人成績等により異なる）社会保険完備保育手当（保育料の45％会社負担※上限2万円）家族手当（扶養家族1名につき6000円） ※保育手当・家族手当はいずれかの支給になります（一人親の場合）保育・学童手当（上限2万円※学童に対して支給）正月手当（12/31から1/3の間、3000円/日支給）通勤手当（上限2万5000円/月）車通勤可（駐車場無料）退職金制度（勤続3年以上）単身寮（他県からのみ利用可）研修制度充実（施設内研修：勉強会や外部講師、施設外研修：研修参加費施設負担）慶弔見舞金リロクラブ、エクシブ利用可社食あり入職お祝い金 ※全て規定あり試用期間3～6ヶ月（同条件）受動喫煙対策敷地内禁煙

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