【㈱ツツイ】日吉駅徒歩8分！充実の研修と福利厚生で成長できる作業療法士募集！～やりがいとワークライフバランスを両立しませんか？～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

日吉駅徒歩8分！働きやすい環境で成長できる作業療法士募集！

充実の福利厚生とサポート体制で安心！

株式会社ツツイが運営する、神奈川県横浜市港北区の介護付き有料老人ホーム「カーサプラチナ日吉」で、作業療法士を募集しています！東急東横線日吉駅より徒歩8分と通勤も便利！20代～40代が活躍中で、アットホームな雰囲気の職場です。

やりがいのある仕事内容と成長できる環境

ご利用者様の生活リハビリテーションの計画立案、実施、職員指導、多職種連携など、幅広い業務に携わることができます。ブランクのある方も歓迎！充実の研修制度でスキルアップをサポートします。「成長したい！」という意欲のある方を求めています。

魅力的な待遇と福利厚生

月給26万4000円～(経験考慮)、賞与年2回、残業手当あり。年間休日110日(月9日休み)、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇など、ワークライフバランスを重視した環境です。交通費支給(上限5万円)、退職金制度、社会保険完備など、福利厚生も充実！

こんな方におすすめ

ご利用者様に寄り添ったケアを提供したい方
チームワークを大切にできる方
スキルアップを目指したい方
ブランクのある方

ご興味のある方は、ぜひご応募ください！

「経験を活かして、もっとやりがいのある仕事がしたい」「ワークライフバランスを大切にしながら、スキルアップを目指したい」…そう思っていませんか？多くの作業療法士の方が抱える、キャリアに関する悩みや不安を、私たちは理解しています。㈱ツツイの介護付有料老人ホーム「カーサプラチナ日吉」では、そんなあなたを歓迎します。充実した研修制度と働きやすい環境で、成長と充実感を両立できる職場です。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、長年多くの医療・介護職の転職支援に携わってきました。㈱ツツイの「カーサプラチナ日吉」は、他施設と比較しても魅力的なポイントが数多くあります。

◆働きやすい環境と充実の福利厚生

日吉駅徒歩8分というアクセス抜群の立地に加え、残業手当のしっかりとした支給、有休取得の推奨など、ワークライフバランスを重視した環境が整備されています。20代～40代の幅広い年齢層の作業療法士が活躍しており、チームワークの良い職場です。また、交通費支給（上限5万円）、退職金制度、社会保険完備、各種休暇制度など、福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。これは、長く勤続するスタッフが多いことからも裏付けられています。

◇充実した研修制度とキャリアパス

「成長したい！」という意欲を応援する、充実した研修制度が魅力です。階層別研修、専門研修、事業所別対応研修、外部研修など、多様な研修プログラムを用意しており、スキルアップを強力にサポートします。さらに、初任者研修、実務者研修、介護福祉士の資格取得費用を会社が負担する制度もあり、キャリアアップを目指す方を積極的に支援しています。経験豊富な先輩療法士によるOJTも充実しており、安心して業務に取り組める体制が整っています。キャリアパスとしては、チームリーダーや施設責任者への昇格など、明確な道筋が示されています。

◆他社との比較優位性：チームワークと充実のサポート体制

多くの介護施設では、人材不足による負担増加や、チームワークの不足が課題となっています。しかし、「カーサプラチナ日吉」では、チームワークを重視した職場環境と、充実したサポート体制により、そのような課題を最小限に抑えています。経験豊富なスタッフが丁寧に指導し、困ったことがあればすぐに相談できる環境があるため、安心して業務に集中できます。これは、他の施設ではなかなか得られない大きなメリットと言えるでしょう。

◇転職成功事例：ブランクのある方も歓迎！

過去には、育児休暇後やブランクのある作業療法士の方が、当施設でスキルアップし、活躍されている事例があります。充実した研修制度と、温かいサポート体制が、ブランクのある方の再就職を後押しします。また、経験豊富な先輩療法士が丁寧に指導を行うため、安心して業務に復帰できます。個々のスキルや経験に合わせた研修内容を組むことも可能ですので、ご安心ください。

キャリア形成のチャンス

「カーサプラチナ日吉」で働くことは、作業療法士としてのキャリアを大きく発展させる絶好の機会です。充実した研修制度と、経験豊富な先輩療法士からの指導により、専門性を高め、より質の高いリハビリテーションを提供できるようになります。チームリーダーや施設責任者といったキャリアパスも用意されており、自身の成長に合わせて、責任ある立場に挑戦することも可能です。また、多職種連携を通して、医療・介護の幅広い知識やスキルを習得できることも大きなメリットです。ご利用者様の人生に寄り添い、その生活の質を高めることに貢献することで、大きなやりがいと充実感を得られるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

多くの作業療法士は、仕事とプライベートの両立に悩んでいるのではないでしょうか？㈱ツツイの「カーサプラチナ日吉」では、月9日休み（2月のみ8日）+年間休日3日、年間休日110日と、しっかりと休める環境が整っています。有給休暇も取得しやすい雰囲気で、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な職場と言えるでしょう。さらに、産前産後休暇や育児休暇、介護休暇なども完備しており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が魅力です。20代～40代と幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。キャリアアドバイザーとして、この充実した休暇制度は、長く安心して働ける大きなポイントだと考えています。

◇充実の福利厚生とサポート体制

「カーサプラチナ日吉」では、給与も月給26万4000円～と、経験を考慮した上でしっかりとした待遇を用意しています。賞与年2回、残業手当ありと、頑張りをきちんと評価するシステムも魅力です。交通費支給（上限5万円）、退職金制度、社会保険完備に加え、慶弔見舞金、職員紹介制度、健康診断全額支援、インフルエンザ予防接種補助など、福利厚生も充実しています。さらに、クラブ活動支援や「プラちゃんポイント」といった独自の制度も用意されており、働きやすさを追求している姿勢が伺えます。これらの福利厚生は、日々の生活の安定だけでなく、心の豊かさにも繋がるものだと考えます。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

ブランクのある方や、経験の浅い方も安心してスタートできるよう、充実した研修制度が用意されています。階層別研修、専門研修、事業所別対応研修、外部研修など、多様な研修プログラムを通して、スキルアップをサポートします。さらに、資格取得支援制度も充実しており、初任者研修、実務者研修、介護福祉士の資格取得費用を会社が負担します。経験豊富な先輩スタッフによる丁寧な指導体制も整っており、安心してスキルを磨いていける環境です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この研修制度は、未経験者にとって大きな安心材料であり、成長を促進する強力な後押しとなるでしょう。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、ご利用者様に寄り添い、真摯にケアに取り組める方です。チームワークを大切にし、積極的にコミュニケーションを取れる方、そして、常に学び続け、成長意欲の高い方も歓迎します。具体的には、以下の様な点が当てはまる方は適性が高いと言えるでしょう。

高齢者の心身の状態を理解し、共感できる方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
チームワークを大切にし、協調性のある方
新しい知識や技術を積極的に学ぶ姿勢のある方

もちろん、全てを満たす必要はありません。大切なのは、ご利用者様を想う気持ちと、成長したいという意欲です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜ「カーサプラチナ日吉」で働きたいのか、あなたの経験やスキルがどのように活かせるのかを具体的に記述しましょう。単なる希望だけでなく、具体的なエピソードや目標を交えることで、あなたの熱意が伝わりやすくなります。また、企業理念や施設の雰囲気にも触れ、あなたがその環境に魅力を感じていることを明確に示すことが重要です。

◇志望動機例文

例文1：経験を活かし、更なるスキルアップを目指す

貴施設の求人情報を見て、長年培ってきた作業療法士としての経験を活かし、更なるスキルアップを目指したいと考え、応募いたしました。特に、貴施設が掲げる「ご利用者様とそのご家族にとっての本当の豊かさ」という理念に深く共感し、その実現に貢献したいと考えています。これまでの経験では、〇〇のスキルを習得し、〇〇の成果を上げることができました。貴施設では、これらの経験を活かしつつ、研修制度などを活用して、〇〇のスキルを習得し、より質の高いリハビリテーションを提供したいと考えています。チームワークを重視する貴施設の雰囲気も魅力的で、多くの仲間と共に成長できることを期待しています。

例文2：ブランクからの復帰、新たな挑戦

以前作業療法士として勤務しておりましたが、育児のため一時的に職を離れておりました。この度、再び作業療法士として社会に貢献したいと考えており、貴施設の求人情報に魅力を感じ応募いたしました。貴施設の充実した研修制度と、ブランクのある方も歓迎するという姿勢に安心感を抱いています。以前の経験を活かしつつ、貴施設で新たなスキルを習得し、ご利用者様の生活の質向上に貢献したいと考えています。チームの一員として、明るく前向きに業務に取り組んでいきたいです。

例文3：地域貢献への思い

日吉駅近隣で、地域に密着した介護施設で働きたいと考えており、貴施設の求人情報に大変興味を持ちました。貴施設の温かい雰囲気と、充実した福利厚生に魅力を感じています。私は、作業療法士として、ご利用者様の心身の機能回復を支援することにやりがいを感じており、その経験を活かし、地域社会に貢献したいと考えています。特に、貴施設の多職種連携体制は魅力的で、様々な職種の方々と協力しながら、より質の高いサービスを提供できることを期待しています。積極的にコミュニケーションを取り、チームの一員として貢献していきたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験やスキルだけでなく、人となりや、この仕事への熱意、チームワークへの適応力などが評価されます。具体的には、ご利用者様への思いやり、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして、成長意欲などが重要視されます。事前に、自己PRや、志望動機をしっかりと準備しておきましょう。また、質問への回答は、具体例を交えて、分かりやすく説明することが大切です。

◇よくある質問とその回答例

Q. 私たちの施設で働く上で、あなたの強みは何ですか？

A. 私の強みは、丁寧なコミュニケーション能力と、粘り強い対応力です。以前の職場では、コミュニケーションを重視することで、ご利用者様との信頼関係を築き、リハビリテーションへの協調性を高めることができました。また、困難なケースにも粘り強く取り組み、解決策を見出すことで、成果を上げる経験を積んできました。これらの経験を活かし、貴施設でも、ご利用者様やスタッフとの良好な関係を築き、チームの一員として貢献したいと考えています。

Q. ストレスを感じた時の対処法は？

A. ストレスを感じた時は、まず原因を分析し、改善策を考えます。一人で抱え込まず、同僚や上司に相談することも心がけています。また、私生活では、〇〇（趣味など）をすることでリフレッシュし、心身ともに健康な状態を保つように努めています。

まとめ

「カーサプラチナ日吉」は、充実した研修制度と福利厚生、そして温かいチームワークが魅力の職場です。もしあなたが、ワークライフバランスを重視しながら、やりがいのある仕事に就きたいと考えているなら、この求人はまさにうってつけでしょう。今回ご紹介した内容を参考に、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

㈱ツツイ
作業療法士作業療法士／日吉駅徒歩8分！！ご利用者様に寄り添っていただける作業療法士を募集中です！作業療法士／日吉駅徒歩8分！！ご利用者様に寄り添っていただける作業療法士を募集中です！ツツイグループは、医療・介護・福祉の三分野を担う「総合メディケアグループ」です。質の高いサービスを通じて、日々ご利用者様とそのご家族にとっての本当の豊かさを追求しています。当施設では、明るく前向きでチームワークを大切にし、ご利用者様に寄り添ったケアを提供できる方を求めています。「成長したい！」と思う方が安心して働ける環境と研修制度も充実していますので、ブランクのある方も大歓迎！敬いと想いやりの心を大切にする当社で、あなたの技術と知見を遺憾なく発揮していただけます。新たな職場でチャレンジしたい、あなたからのご応募をお待ちしています。【働くメリット】・20代～40代の方活躍中！・有休が取りやすい！・ブランクがある方は、当施設から復帰OK！募集要項職種作業療法士雇用形態正社員仕事内容＜業務内容＞・有料老人ホームの施設サービスとしてのリハビリテーションの提供・生活リハビリのプログラム計画立案、職員指導、実施・多職種連携・環境整備、福祉用具の選定・調整・ご家族への連絡、説明・個別機能訓練加算に関わる事務作業・その他施設サービスの品質向上につながる業務全般
資格・経験【必須資格】・作業療法士 ※実務経験必須、長期できる方神奈川県横浜市港北区箕輪町神奈川県横浜市港北区箕輪町6-143 介護付有料老人ホームカーサプラチナ日吉勤務地神奈川県横浜市港北区箕輪町3-2-7 「カーサプラチナ日吉」【交通手段】交通アクセス・東急東横線「日吉駅」より徒歩8分月給：26万4000円以上給与月給 264,000円～（一律諸手当含む） ※経験考慮いたします。【賞与あり】年2回【残業手当あり】残業が発生した際は、しっかり時間外手当を支給します。シフト制勤務曜日・時間 ■シフト制 9:00～18:00（実働8時間）週あたり最低勤務日数：5日休日・休暇【休日】シフト制【休暇】公休日：月9日（2月のみ8日）＋年間3日間の休日付与【年間休日】 110日・有給休暇（法定通り）・慶弔休暇・介護休暇・産前産後休暇・育児休暇なし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・交通費支給（上限：50,000円）・退職金制度・社会保険完備・慶弔見舞金・職員紹介制度・健康診断全額支援・インフルエンザ予防接種補助・クラブ活動支援・プラちゃんポイント【スキルアップ支援の制度】・研修制度 →階層別研修、専門研修、事業所別対応研修、外部研修等・資格取得支援制度 →初任者研修、実務者研修、介護福祉士の各資格取得費用を会社が負担します ※屋外に喫煙場所あり TSUTSUIHR 備考【施設について】神奈川県横浜市港北区に立地する介護付き有料老人ホームです。駅から徒歩8分と、アクセスの良さが大変魅力的で毎日の通勤も安心♪ 駅ビルや駅前の商店街、徒歩圏内にはショッピングセンターもあり利便性も抜群です！！

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