【株式会社For A-career medica事業部】やりがいと充実感、両方を叶える機能訓練指導員募集！不安な気持ち、私たちが解消します。|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

高待遇＆充実休暇！働きやすさ抜群の機能訓練指導員募集！

プライベートも仕事も充実させたい方必見！

株式会社For A-career medica事業部が運営する特別養護老人ホーム「若葉いこいの里」で、機能訓練指導員を募集しています！業界トップクラスの還元率でボーナスはなんと3.9ヶ月分！年間休日117日、誕生日休暇やリフレッシュ休暇など、プライベートも充実できる制度が満載です。入社日に有給休暇3日も付与！

働きやすい環境が整っています！

子どもを職場に連れてきてもOK、住宅手当は世帯主でなくても支給など、子育て中の方にも優しい環境です。未経験・ブランクのある方も大歓迎！先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心です。さらに、交通費支給、車通勤OK、社会保険完備など福利厚生も充実しています！

具体的にはどんなお仕事？

特別養護老人ホームでのリハビリ業務全般です。身体機能の評価、訓練計画書の作成、日常生活のリハビリ訓練、運動機能に関するアドバイス、記録作成などを行います。資格取得支援制度もあるので、スキルアップも目指せます！

こんな方におすすめです！

やりがいのある仕事がしたい方
プライベートも大切にしたい方
充実した福利厚生を求めている方
チームワークを大切にできる方

柔道整復師、理学療法士、作業療法士、鍼灸師の資格をお持ちの方、ぜひご応募ください！

「今の仕事にやりがいを感じられない…」「もっと自分のスキルを活かせる仕事がしたい…」「プライベートも大切にしたい…」多くの転職希望者が抱える悩みや不安。株式会社For A-career medica事業部が運営する特別養護老人ホーム「若葉いこいの里」では、そんなあなたを応援します。充実の福利厚生と働きやすい環境で、やりがいのある仕事と充実したプライベートを両立できる職場です。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、医療・介護業界の転職支援に携わってきました。多くの求人を見てきましたが、若葉いこいの里は、その魅力において群を抜いていると感じています。単なる仕事場ではなく、「笑顔」を理念に掲げ、入居者様、ご家族、職員、全ての人が幸せになれる環境づくりに力を入れている点が大きなポイントです。

◆充実の福利厚生と働きやすい環境

まず注目すべきは、業界トップクラスの還元率を誇るボーナス3.9ヶ月分！頑張りがしっかりと評価される制度は、モチベーション維持にも繋がります。年間休日117日、誕生日休暇やリフレッシュ休暇など、プライベートも充実できる制度も魅力です。さらに、入社日に有給休暇3日付与は、即戦力として活躍したい方にとって大きなメリットでしょう。子どもを職場に連れてきても大丈夫、住宅手当は世帯主でなくてもOKなど、多様なライフスタイルに対応できる柔軟性も高く評価できます。

◇他社との比較優位性：充実の休暇制度とサポート体制

多くの介護施設では、人手不足による長時間労働や休みが取れないといった問題を抱えているケースが多いです。しかし、若葉いこいの里では、年間休日117日、月9日休みという充実した休暇制度に加え、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、心身のリフレッシュを促す制度が整っています。これは、他社と比較しても非常に優位性が高いと言えるでしょう。さらに、子どもを連れてきても大丈夫という柔軟な対応や、充実した研修制度、資格取得支援など、働く職員へのサポート体制も万全です。これは、長く安心して働ける環境を重視する方にとって大きな魅力となるでしょう。

◆キャリアパスとスキルアップ：成長できる環境

若葉いこいの里では、経験豊富な先輩職員が丁寧に指導しますので、ブランクのある方や未経験者も安心してスタートできます。研修制度も充実しており、スキルアップを目指せる環境が整っています。また、キャリアパスも明確で、自身の成長に合わせてステップアップできる機会が豊富にあります。例えば、リーダーや管理職へのキャリアアップを目指すことも可能です。資格取得支援制度も活用し、専門性を高めることもできます。これは、自身のキャリアアップを真剣に考え、成長意欲の高い方にとって大きな魅力となるでしょう。

◇転職成功事例：充実したサポート体制による成長

過去には、他施設で経験を積んできた機能訓練指導員が、若葉いこいの里へ転職し、より専門性を高め、管理職へとキャリアアップを果たした事例があります。充実した研修制度と先輩職員のサポートにより、短期間でスキルアップを実現し、自身のキャリアを大きく飛躍させたのです。これは、若葉いこいの里が、職員の成長を真剣に支援している証と言えるでしょう。

キャリア形成のチャンス

若葉いこいの里で働くことは、単なる職を得ることではありません。自身の成長とキャリア形成、そして入居者様の生活の質を高めるという、大きなやりがいを得られる機会です。経験豊富な先輩職員による丁寧な指導、充実した研修制度、資格取得支援制度など、スキルアップをサポートする体制は万全です。さらに、明確なキャリアパスと昇進・昇給制度により、自身の努力がしっかりと評価され、キャリアアップを目指せる環境が整っています。リーダーシップを発揮したい方、専門性を深めたい方、いずれも自身の成長を促す環境がここにあります。経験を活かし、更なるスキルアップを目指したい方、自身の成長を実感したい方にとって、最適な環境と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の福利厚生とワークライフバランス

機能訓練指導員として、やりがいのある仕事に就きたいけれど、プライベートとの両立が難しい、待遇面で不安がある…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社For A-career medica事業部が運営する特別養護老人ホーム若葉いこいの里では、これらの悩みを解消する魅力的な制度が整っています。業界トップクラスの還元率を誇るボーナス3.9ヶ月分に加え、年間休日117日、誕生日休暇、リフレッシュ休暇など、プライベートを充実させるための休暇制度も充実。入社日に有給休暇3日付与という、嬉しい制度もあります。さらに、子どもを職場に連れてきても大丈夫、世帯主でなくても住宅手当が支給されるなど、家庭を持つ方にも働きやすい環境です。ワークライフバランスを重視したい方にとって、理想的な職場と言えるでしょう。

◇「笑顔」を理念とする温かい職場環境

若葉いこいの里は、「すべての人が幸せになれる施設を目指して」という理念のもと、入居者様、ご家族、職員、全ての人が笑顔になれるよう、日々のコミュニケーションを大切にしています。入居者様にとって「新たな家、ご自宅」となるよう、温かいサポートを提供しています。先輩職員が丁寧に指導しますので、安心して業務に取り組める環境です。チームワークを重視し、互いに協力し合いながら、入居者様の生活を支えるやりがいのある仕事です。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修体制とサポート

未経験の方やブランクのある方でも安心してスタートできるように、充実した研修体制とサポート体制が整っています。最初は先輩スタッフと一緒に業務を覚え、丁寧に指導してもらえるので、徐々にスキルアップできます。不安な点があれば、いつでも相談できる環境なので、安心して業務に集中できます。経験豊富な先輩職員が丁寧に指導し、一人前になるまでしっかりとサポートします。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

高齢者のケアに興味があり、真摯に向き合える方
チームワークを大切にし、協力して仕事を進められる方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
相手の立場に立って考え、思いやりのある対応ができる方
成長意欲が高く、積極的に学び続けられる方

もちろん、全ての条件を満たしている必要はありません。大切なのは、高齢者の生活を支えることに強い関心があり、向上心を持って仕事に取り組む姿勢です。未経験の方でも、研修を通してスキルを身につけることができますので、ご安心ください。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、若葉いこいの里への強い関心と、あなたのスキルや経験、そして人となり、将来像を明確に示すことが重要です。単に「高齢者の役に立ちたい」といった漠然とした表現ではなく、具体的なエピソードや目標を交えて、あなたの熱意を伝えましょう。特に、若葉いこいの里の「笑顔」を理念とする温かい職場環境に共感していること、そしてあなたのスキルや経験がどのように活かせるかを具体的に説明することが効果的です。

◇志望動機例文

例文1：経験を活かし、入居者様の笑顔を支えたい

私はこれまで〇〇の経験を通して、高齢者の心身のケアに携わってきました。その中で、高齢者の生活の質を高めるためには、身体機能の維持・向上だけでなく、心のケアも非常に重要であることを痛感しました。貴施設の「笑顔」を理念とする温かい雰囲気と、充実した研修制度に魅力を感じ、入居者様の笑顔を支えるために貢献したいと考えています。これまでの経験を活かし、機能訓練を通して入居者様の自立支援に尽力し、より豊かな生活を送れるようサポートいたします。また、チームの一員として、積極的にコミュニケーションを取り、良好な人間関係を築きながら、共に成長していきたいと考えています。

例文2：未経験ですが、熱意と向上心で貢献したい

私は高齢者の方々への関心が高く、貴施設の理念である「笑顔」に深く共感しました。未経験ではありますが、高齢者の生活を支えることに強い意欲を持っており、貴施設の充実した研修制度でスキルを習得し、迅速に戦力となれるよう努力いたします。チームワークを大切にし、先輩職員の方々から多くのことを学び、入居者様の生活の質向上に貢献したいと考えています。また、積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を築き、温かい雰囲気の中で共に成長していきたいです。

例文3：ブランクがありますが、再び高齢者ケアに携わりたい

以前は高齢者施設で働いていましたが、家庭の事情で一時的に職を離れていました。しかし、高齢者の方々と関わる仕事への情熱は消えず、再びこの分野で活躍したいと考えています。貴施設の充実した研修制度と温かい職場環境は、ブランクのある私にとって最適な環境だと感じています。これまでの経験と、改めて学んだ知識・技術を活かし、入居者様の生活の質向上に貢献したいと考えています。また、チームの一員として、積極的にコミュニケーションを取り、円滑な連携を図りながら、施設全体の活性化に貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験やスキルだけでなく、人となりや、若葉いこいの里で働くことへの熱意、チームワークへの適応力などが評価されます。具体的には、高齢者への関心の深さ、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感などが重要視されます。また、なぜこの施設を選んだのか、どのような貢献をしたいのかを明確に伝えることが大切です。

◇よくある質問と回答例

Q1：なぜこの施設を選びましたか？

A1：「笑顔」を理念とする温かい職場環境と、充実した研修制度に魅力を感じました。また、入居者様の自立支援に力を入れている点にも共感し、自分のスキルを活かして貢献したいと考えています。

Q2：あなたの強みは何ですか？

A2：私の強みは、コミュニケーション能力と責任感です。高齢者の方々との良好な関係を築き、信頼を得ることで、より効果的なリハビリを提供できると考えています。また、責任感を持って仕事に取り組むことで、ミスを最小限に抑え、質の高いサービスを提供できると自負しています。

Q3：職場の雰囲気についてどのように考えていますか？

A3：チームワークを大切にし、お互いに協力し合いながら仕事を進めていける職場だと考えています。積極的にコミュニケーションを取り、良好な人間関係を築き、共に成長していきたいです。

まとめ

株式会社For A-career medica事業部が運営する特別養護老人ホーム若葉いこいの里は、充実した福利厚生、温かい職場環境、そして充実した研修体制が整った、機能訓練指導員にとって理想的な職場です。未経験の方やブランクのある方も安心して応募できます。この記事で紹介した内容を参考に、自身の適性や将来像と照らし合わせ、ぜひ応募をご検討ください。あなたからの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社For A-career medica事業部（ホームページ）
特別養護老人ホームの機能訓練指導員ボーナス3.9ヶ月分！誕生日休暇やリフレッシュ休暇でプライベートも充実！仕事内容ーポイントー〇業界トップクラスの還元率・ボーナス3.9ヶ月分！・頑張りがしっかりと評価されます！〇プライベートも充実・年間休日は117日！・誕生日休暇やリフレッシュ休暇もあり！・入社日に有給3日付与〇嬉しいサポートもあり・子どもを職場に連れてきても大丈夫！・住宅手当は世帯主でなくてもOK！ー【特別養護老人ホーム若葉いこいの里について】「すべての人が幸せになれる施設を目指して。」きらめき会では、「笑顔」を理念にしています。入居者様・ご家族・職員… いこいの里に関わる全ての方が笑顔になれるように、日々、皆様とコミュニケーションをとっています。いこいの里は、入居者様にとって新たな家、ご自宅です。いこいの里で、入居者様がやってみたいこと、行ってみたいことなど、ご家族や先輩職員と一緒に叶えていきませんか。先輩職員が一生懸命関わっていきますので、一緒に頑張ってみませんか。【業務内容】特別養護老人ホームでのリハビリ業務・身体機能の評価・訓練計画書の作成・日常生活のリハビリ訓練・運動機能に関わるアドバイス・業務記録等【研修・教育】最初は先輩スタッフと一緒に業務を覚えることからスタートします。しっかりサポートするので、ブランクがある方も安心して働ける環境です！応募資格【下記いずれかの資格必須】・柔道整復師・理学療法士・作業療法士・針灸等
千葉県千葉市若葉区若松町264-0021 千葉県千葉市若葉区若松町531番156 社会福祉法人きらめき会特別養護老人ホーム若葉いこいの里勤務地〒264-0021 千葉県千葉市若葉区若松町531番156 【交通手段】最寄り駅「都賀駅」「みつわ台総合病院入口バス停」アクセス JR総武本線：都賀駅より徒歩20分固定時間制勤務時間【勤務時間】 09:00～18:00（休憩60分）時間外労働あり（月平均5時間）【休日・休暇】・年間休日117日・月9日休み（2月のみ8日休み）・年次有給休暇（入職日に3日付与）・リフレッシュ休暇（3日）・夏季休暇（3日）・冬季休暇（3日）・誕生日休暇（1日）・産前産後休暇・生理休暇・育児休業・介護休業・結婚休暇・配偶者出産休暇・慶弔休暇あり試用・研修時の雇用条件：【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金特徴・メリット未経験者歓迎経験者優遇交通費支給昇給・賞与ありブランクOK 残業月20時間以内車通勤OK 住宅手当あり社会保険完備資格取得支援あり研修あり職種機能訓練指導員・リハビリ職雇用形態職業紹介（正社員）【福利厚生】・社会保険完備（法定通り）・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・交通費支給あり・退職金制度・車通勤可・子どもを連れて職場に連れてきてもOKです・資格取得支援・予防接種の助成インフルエンザなどの予防接種費用を全額負担します。

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