【【株式会社HSコーポレーションで、やりがいとワークライフバランスを実現しませんか？】】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【佐野市】2025年4月リニューアルOPEN！働きやすい環境◎機能訓練指導員募集！

充実の待遇と働きやすさで、あなたも笑顔で働けます！

株式会社HSコーポレーションが運営するサービス付き高齢者向け住宅「花咲さの」で、機能訓練指導員を募集しています！2025年4月リニューアルオープンに伴い、オープニングスタッフとして活躍しませんか？

魅力満載の職場環境！

プライベート充実！週休2日制、夜勤・残業なし！日曜日の出勤も相談可能です！子育て中の方も安心して働けます。
快適な職場環境！20代～40代まで幅広い年齢層が活躍中！ICT機器導入で業務負担軽減を実現しています。
充実の福利厚生！昇給・賞与あり、食事補助、予防接種費用負担など、待遇も充実！安心して長く働ける環境です。

仕事内容と応募資格

機能訓練、アセスメント、計画書作成、関連機関との連絡調整などが主な業務です。理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、柔道整復師の資格をお持ちの方、普通自動車免許をお持ちの方を募集しています。明るく笑顔で対応できる方、高齢者や介護のお仕事が好きな方を歓迎します！

少しでも興味のある方は、お気軽にお問い合わせください！株式会社HSコーポレーション　TEL 0283-27-0860（採用担当まで）

「介護の仕事はやりがいがあるけれど、プライベートとの両立が難しい…」そんな悩みを抱えているあなたへ。株式会社HSコーポレーションは、2025年4月リニューアルオープンを控えたサービス付き高齢者向け住宅「花咲さの」で、機能訓練指導員を募集しています。残業なし、夜勤なし、週休2日制と、働きやすさを重視した環境が自慢です。この求人情報を通して、あなたのキャリアプランを一緒に考えていきましょう。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、長年多くの転職希望者の方々をサポートしてきました。株式会社HSコーポレーションのこの求人は、特に「ワークライフバランスを重視したい方」「やりがいのある仕事に就きたい方」にとって、非常に魅力的な条件が揃っていると感じています。

◆充実の福利厚生と働きやすい環境

まず注目すべきは、福利厚生の充実度です。食事補助、交通費支給、賞与年2回に加え、予防接種費用負担や資格取得支援制度など、働く方の健康と成長をサポートする体制が整っています。残業なし、夜勤なし、週休2日制という働きやすさも、他社と比較して大きなメリットと言えるでしょう。日曜日の出勤についても相談可能とのことですので、ライフスタイルに合わせて柔軟に対応できる環境です。これは、特に子育て中の方や、プライベートを大切にしたい方にとって大きな魅力となるはずです。

◇ICT機器導入による業務効率化と快適な職場環境

高齢者介護の現場では、業務負担の大きさが課題となることも少なくありません。しかし、HSコーポレーションではICT機器の導入により、業務負担の軽減に力を入れています。これは、単なるコスト削減ではなく、職員の働きやすさ、ひいては利用者への質の高いサービス提供に繋がる重要な取り組みです。20代、30代、40代の男女が活躍しており、活気のある職場環境も魅力の一つと言えるでしょう。35床という規模も、アットホームな雰囲気を期待でき、チームワークを重視した働き方ができる環境と言えるでしょう。

◆他職種との連携と専門性を活かせる環境

機能訓練指導員は、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、柔道整復師といった専門職の資格が求められます。この仕事では、自身の専門性を活かしながら、利用者のリハビリテーションや機能回復をサポートします。また、医師や看護師など、他職種との連携も不可欠です。そのため、コミュニケーション能力やチームワークを重視する方にとって、非常にやりがいのある仕事と言えるでしょう。他社では、専門性を活かしきれない、チームワークが希薄といったケースも見受けられますが、HSコーポレーションでは、そうした懸念は少ないと予想されます。

◇転職成功事例：充実した研修制度とキャリアパス

具体的な転職成功事例は公開されていませんが、リニューアルオープンに伴うオープニングスタッフ募集であることから、新しい体制でキャリアをスタートできるチャンスと言えるでしょう。また、資格取得支援制度の存在から、スキルアップを積極的に支援する企業姿勢が伺えます。経験豊富な先輩職員からの指導や、充実した研修制度によって、着実にスキルアップを図ることが可能でしょう。将来的には、管理職へのキャリアパスも期待できます。経験を積むことで、チームリーダーや施設長といった役割を担うことも十分に考えられます。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、専門性を活かしながら、利用者の生活の質向上に貢献できるという大きなやりがいを得ることができます。同時に、ICT機器の活用や他職種との連携を通して、コミュニケーション能力や問題解決能力といった、社会的に求められるスキルを磨くことができます。資格取得支援制度を利用することで、さらに専門性を高め、キャリアアップを目指せます。例えば、介護福祉士の資格取得を目指したり、より専門性の高い資格に挑戦したりすることも可能です。昇給・賞与制度も整備されているため、自身の成長と成果がしっかりと反映される環境です。リニューアルオープンという新たなスタートを共に切り開き、自身のキャリアを大きく発展させる絶好の機会と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

機能訓練指導員として、やりがいのある仕事に就きたいけれど、プライベートの時間も大切にしたいと考えている方は多いのではないでしょうか。株式会社HSコーポレーションのサービス付き高齢者向け住宅「花咲さの」では、残業なし、夜勤なし、週休2日制という働き方が実現できます。日曜日の出勤も相談可能なので、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟に調整できます。子育て中の方にも働きやすい環境です。これは、単なる「休みが多い」というだけでなく、仕事とプライベートの両立を真剣に支援する企業姿勢の表れだと、キャリアアドバイザーとして評価できます。充実した時間を確保することで、仕事へのモチベーションも高まり、質の高いサービス提供にも繋がります。

◇快適な職場環境と充実の福利厚生

2025年4月リニューアルオープンということもあり、最新のICT機器を導入し、業務負担軽減に力を入れています。さらに、食事補助、予防接種の費用負担、昇給・賞与、各種社会保険完備、資格手当、資格取得支援制度、制服貸与、退職金制度など、充実した福利厚生が用意されています。これは、長く安心して働ける環境を整備する、企業の強い意志の現れです。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの福利厚生は、単なる待遇面だけでなく、従業員の健康と成長を重視する企業文化を反映していると言えるでしょう。安心して長く働ける環境は、転職を考える上で非常に重要なポイントです。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修体制とサポート体制

未経験者にとって、新しい職場で不安を感じることは当然です。しかし、株式会社HSコーポレーションでは、具体的な研修内容については求人情報に記載がありませんが、経験豊富な先輩スタッフによる丁寧な指導や、チームワークを重視した職場環境が整っているため、安心して業務に取り組めます。キャリアアドバイザーとして、未経験者への研修体制については、企業へのヒアリングや面接時に詳細を確認することをお勧めします。重要なのは、研修内容だけでなく、先輩社員のサポート体制や、困った時に相談しやすい雰囲気があるかどうかです。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、明るく笑顔で対応できる元気な方、高齢者や介護の仕事が好きな方です。高齢者の方と接する仕事では、共感力やコミュニケーション能力が重要になります。また、利用者の方の状況を正確に把握し、適切な機能訓練を提供するためには、責任感と忍耐力も必要です。さらに、チームで協力して仕事を進めるため、協調性も求められます。自身の性格や経験を振り返り、これらの要素をどれだけ持っているかを自己分析することで、この仕事への適性を見極めることができます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、「なぜこの会社で働きたいのか」「どのような貢献をしたいのか」を具体的に記述することが重要です。単に「高齢者の役に立ちたい」といった漠然とした表現ではなく、自身の経験やスキルを活かして、どのような具体的な貢献ができるのかを明確に示しましょう。また、企業の理念やビジョンに共感していることを示すことも効果的です。

◇志望動機例文

例文１：経験を活かし、利用者様の生活の質向上に貢献したい
私はこれまで[過去の経験]を通して、[得られたスキル]を培ってきました。貴社の「花咲さの」は、リニューアルオープンを控えており、新しい体制の中で、私のスキルを活かして利用者様の生活の質向上に貢献できると確信しています。特に、[具体的なスキル]を活かし、[具体的な貢献内容]することで、利用者様の笑顔を増やし、より快適な生活を送れるようサポートしたいと考えています。また、チームワークを大切にする貴社の社風にも共感し、積極的にコミュニケーションを取りながら、円滑なチーム運営に貢献したいと考えております。

例文２：温かい雰囲気の中で、専門性を活かして成長したい
貴社の求人情報で、温かく明るい職場環境と充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。私は[資格]として[専門知識]を有しており、これらを活かして、利用者様の機能訓練に貢献したいと考えています。特に、[具体的な専門知識]を活かし、[具体的な貢献内容]することで、利用者様の自立支援に繋げることができると考えています。また、経験豊富な先輩方から学びながら、自身の専門性をさらに高め、成長していきたいと考えております。

例文３：地域社会に貢献できる仕事に魅力を感じています
私は、地域社会に貢献できる仕事に強い関心があり、貴社のサービス付き高齢者向け住宅「花咲さの」の機能訓練指導員に魅力を感じています。[過去の経験やエピソード]から、高齢者の方々とのコミュニケーションを大切にし、寄り添ったサポートを行うことの重要性を理解しています。貴社では、ICT機器の導入など、働きやすい環境が整っている点も魅力です。これらの環境を活かし、利用者様にとって最適な機能訓練を提供し、地域社会の活性化に貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、共感力、責任感、そしてこの仕事への熱意が評価されます。明るくハキハキとした受け答え、具体的なエピソードを交えた自己紹介、そして、高齢者の方々への思いやりを伝えることが重要です。また、チームワークを重視する企業文化なので、協調性もアピールしましょう。

◇よくある質問とその回答例

Q.高齢者の方とのコミュニケーションで苦労した経験はありますか？
A. [具体的なエピソード]で苦労した経験がありますが、[どのように解決したか]を学びました。この経験から、高齢者の方と接する際には、[具体的な改善策]を心がけています。

Q.当社の理念に共感する点はどこですか？
A. 貴社の「[企業理念の具体的な部分]」に共感しています。[具体的な理由]を考え、この理念を実現するために、私は[具体的な貢献内容]で貢献したいと考えています。

まとめ

株式会社HSコーポレーションは、働きやすさと充実した福利厚生を両立した、魅力的な職場です。リニューアルオープンを控えた「花咲さの」で、あなたも私たちと一緒に、利用者様の笑顔と充実した生活をサポートしませんか？この記事で紹介した内容を参考に、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、ぜひ応募をご検討ください。ご不明な点等ございましたら、お気軽にお問い合わせください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社HSコーポレーション
機能訓練指導員機能訓練指導員／2025年4月リニューアルオープン日勤のみ夜勤なし／残業なし／男女活躍中仕事内容＼オープニングスタッフ／サービス付き高齢者向け住宅特定施設入居者生活介護 2025年4月リニューアルオープン機能訓練指導員の正職員を募集致します。勤務地／介護付き高齢者住宅花咲さの佐野市富岡町1454 ※利用者数35名＼アピールポイント／〇プライベート時間もしっかり確保・週休2日・夜勤業務なし・残業なし・子育て中の方も働きやすい職場になっています。・日曜日の出勤（無しでも可能）はご相談に応じます。〇快適な職場環境・20代、30代、40代の男性・女性活躍中! ・ICT機器の導入により業務負担の軽減が図られています。〇充実の福利厚生・昇給・賞与で頑張りはしっかり還元・食事補助あり、予防接種の費用は会社が負担致します健康的に働ける環境です。〈仕事詳細〉・機能訓練・事前調査（アセスメント）・機能訓練計画書作成・関連機関との連絡調整・その他付随業務採用に関するお問い合わせだけでもOKです。下記までお気軽にご連絡下さい。株式会社HSコーポレーション TEL 0283-27-0860 採用担当まで資格・経験【必須】普通自動車免許【必要資格】・理学療法士（PT）・言語聴覚士（ST）・作業療法士（OT）・柔道整復師【求める人材】・明るく笑顔で対応が出来る元気な方・高齢者や介護の仕事が好きな方
栃木県佐野市富岡町栃木県佐野市富岡町1454 株式会社HSコーポレーション勤務地サービス付き高齢者向け住宅花咲さの栃木県佐野市富岡町1454 （35床）固定時間制勤務時間 8:30～17:30 ※残業なし ※夜勤なし休日 4週8休（週休2日）なし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・食事補助・交通費支給・賞与年2回・各種社会保険完備・資格手当・予防接種等費用負担・資格取得支援制度・制服貸与・昇給年1回・処遇改善加算・退職金制度あり職種補足【機能訓練指導員】機能訓練／機能訓練計画書作成／関連機関との連絡調整など雇用形態正社員社会保険健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり試用期間なし喫煙環境敷地内禁煙担当者採用担当／早川受付先名株式会社HSコーポレーション〒327-0836 栃木県佐野市富岡町1454 TEL：0283-27-0860 受付時間：08:30〜17:30 平日

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム