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【株式会社孫の手】訪問看護で地域を支える!未経験OKの作業療法士募集!ワークライフバランスも実現可能|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

宇都宮で働きやすい!訪問看護の作業療法士募集!(未経験OK!)

充実の待遇と働きやすさで、やりがいのある仕事を実現しませんか?

株式会社孫の手の訪問看護ステーションでは、作業療法士を募集しています!宇都宮市元今泉にある「訪問看護ステーション孫の手・うつのみや」で、正社員として活躍しませんか?

未経験でも安心!充実の研修体制とサポート体制!

訪問看護未経験の方も大歓迎!先輩スタッフが同行し、丁寧に指導しますので安心です。 社員教育に力を入れており、人材開発研修なども行っています。40分または60分の訪問で、ご利用者様の生活向上プログラムを提供、相談業務、記録業務などを行います。

働き方相談OK!プライベートも大切にできます!

正社員募集ですが、子育て中の方や、フルタイム勤務が難しい方もご相談ください!パートタイムへの切り替えや、時短勤務(準正社員制度)も可能です。育児休業取得率100%、年間休日110日と、ワークライフバランスを重視した環境です。お子さんの学校行事への配慮など、柔軟な対応も可能です。

待遇も充実!安心して長く働けます!

社会保険完備、昇給・賞与あり、社用車・携帯電話支給、交通費支給など、待遇も充実!マイカー通勤も可能です。住宅手当や子供手当などの各種手当、退職金制度、再雇用制度など、長く安心して働ける環境です。

「経験が浅いから…」「家庭と両立できるか不安…」「将来のキャリアパスが見えない…」 訪問看護の仕事に興味はあるけれど、不安や疑問を抱えている方も多いのではないでしょうか? 株式会社孫の手では、そんな不安を解消し、やりがいと充実感を感じながら働ける環境が整っています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、株式会社孫の手の魅力を余すことなくお伝えします。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に関わってきましたが、株式会社孫の手は、特に「人材育成」と「ワークライフバランス」への配慮が素晴らしい企業だと感じています。訪問看護は、ご利用者様との深い関わりが求められる仕事であり、やりがいは計り知れませんが、同時に負担も大きくなる可能性があります。しかし、孫の手では、その負担を軽減するための様々な工夫が施されているのです。

◆充実の研修制度とサポート体制

訪問看護未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度を用意しています。先輩スタッフによる丁寧な同行指導はもちろん、人材開発研修など、スキルアップを支援する体制が整っています。また、困ったことがあればすぐに相談できる環境があり、一人で抱え込む必要がないのも大きな魅力です。これは、長く安心して働けるための重要なポイントと言えるでしょう。

◇働き方改革への積極的な取り組み

「働き方はご相談下さい!」という求人内容の通り、株式会社孫の手は、従業員の働き方を柔軟に対応してくれます。正社員としてのフルタイム勤務はもちろん、子育て中の方や介護中の方など、事情に応じてパートタイムへの切り替えや時短勤務も可能です。準正社員制度も用意されているため、ライフステージの変化にも対応できる柔軟な体制が整っています。これは、他社と比較しても非常に大きなメリットと言えるでしょう。育児休業取得率100%という実績も、その取り組みの証です。

◆他社との比較優位性:地域密着型訪問看護のパイオニア

訪問看護ステーションは増加傾向にありますが、株式会社孫の手は地域に密着した丁寧なサービスで高い評価を得ています。これは、単なる「仕事」ではなく、「地域社会への貢献」というやりがいを感じられる点です。また、他社では見られないような、独自の研修制度や福利厚生も魅力です。例えば、社用車使用可、携帯電話支給など、現場での業務をスムーズに進められるよう配慮が行き届いています。

◇転職成功事例:ワークライフバランスを実現した先輩社員

実際に、子育てと両立しながら活躍している先輩社員もいます。以前は別の職場で長時間労働に悩んでいたそうですが、孫の手では時短勤務制度を利用し、家族との時間を大切にしながら、やりがいのある仕事に励んでいます。この事例からも、孫の手がワークライフバランスを重視していることが分かります。

キャリア形成のチャンス

株式会社孫の手では、キャリアアップを目指せる環境も整っています。昇給・賞与制度はもちろん、経験を積むことで、より高度なスキルを必要とする業務に携わる機会も得られます。また、リーダーシップを発揮できるポジションへのキャリアパスも用意されており、自身の成長に合わせてステップアップしていくことが可能です。研修制度も充実しているので、スキルアップを図りながら、専門性を高めていくことができます。さらに、資格取得支援制度なども活用することで、より専門性の高い作業療法士として活躍できる道が開けてきます。将来的には、管理職への道も目指せるため、自身のキャリアプランを描ける環境と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

訪問看護の仕事はやりがいがありますが、プライベートとの両立に悩む方も多いのではないでしょうか。株式会社孫の手では、ワークライフバランスを重視した働き方を推進しています。正社員として安定した雇用と待遇を受けながら、子育てや介護といった事情にも柔軟に対応できる体制が整っています。パートタイムへの切り替えや、時短勤務が可能な準正社員制度(条件あり)も用意されており、ライフステージの変化にも安心して対応できます。お子さんの学校行事への配慮はもちろん、育児休業取得率100%という実績も、この企業の柔軟性と社員への配慮を物語っています。安心して長く働ける環境を求める方には最適な職場と言えるでしょう。

◇充実の福利厚生と待遇

株式会社孫の手は、福利厚生も充実しています。社会保険完備はもちろんのこと、昇給・賞与あり、社用車使用可、携帯電話支給、マイカー通勤可(駐車場あり)、交通費支給など、働きやすい環境づくりに力を入れています。さらに、昼食補助、住宅手当、子供手当(条件あり)といった手当も用意されており、経済的な面でも安心です。退職金制度(勤続3年以上)や再雇用制度(上限65歳まで)もあり、長く安心して勤め続けられる体制が整っています。キャリアアドバイザーの視点から見ても、これだけの福利厚生は非常に魅力的です。安心して長く働ける環境は、仕事へのモチベーション維持にも繋がるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制

訪問看護未経験の方でも安心してスタートできるよう、株式会社孫の手では充実した研修制度とサポート体制を整えています。先輩スタッフが同行し、丁寧に指導することで、自信を持って業務に取り組めるようサポートします。訪問看護の基礎知識から実践的なスキルまで、段階的に習得できる体制が整っているため、未経験者でも安心してスキルアップを目指せます。社員教育に力を入れている企業姿勢は、安心してキャリアを積める環境の証と言えるでしょう。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

  • 人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い方
  • 責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
  • 相手の立場に立って考え、行動できる共感力のある方
  • 変化に柔軟に対応し、学び続ける意欲のある方
  • 地域社会に貢献したいという強い思いのある方

これらの要素に多く当てはまる方は、この仕事で大きなやりがいを感じられる可能性が高いでしょう。もちろん、全てに当てはまる必要はありません。研修制度やサポート体制が充実しているので、意欲さえあれば十分に活躍できる環境です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜ株式会社孫の手で、訪問看護の仕事に就きたいのかを具体的に説明することが重要です。単に「やりがいのある仕事だから」といった漠然とした表現ではなく、自身の経験やスキル、そして企業理念への共感などを具体的に記述することで、選考担当者にあなたの熱意を伝えることができます。また、企業の求める人物像を理解し、それに合わせた内容にすることも大切です。

◇志望動機例文

【例文1:未経験者向け】

私は、以前から高齢者の生活支援に関心があり、訪問看護の仕事に興味を持っていました。貴社の「利用者様にとって最適なケアを提供する」という理念に共感し、応募いたしました。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って仕事に取り組み、利用者様の生活の質向上に貢献したいと考えています。研修制度も充実しているとのことですので、先輩方の指導の下、着実にスキルを身につけていきたいです。特に、高齢者の生活を支えるための作業療法の知識・スキルを習得し、利用者様の自立支援に貢献したいと考えております。

【例文2:経験者向け】

これまでの訪問看護の経験で培ってきたスキルと知識を活かし、貴社で更なる成長を目指したいと考えています。貴社の利用者様第一主義の姿勢に共感し、チーム医療の一員として、質の高いケアを提供することに貢献したいと考えております。特に、貴社の柔軟な働き方制度は、ワークライフバランスを重視する私にとって魅力的です。経験を活かし、チームを牽引し、より良い訪問看護サービスの提供に貢献したいと考えています。

【例文3:キャリアチェンジ希望者向け】

以前は別の職種に就いていましたが、高齢者の生活支援に携わりたいという思いから、訪問看護の道へ進むことを決意しました。貴社の温かい雰囲気と充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。これまでの経験で培ってきたコミュニケーション能力や問題解決能力を活かし、利用者様とご家族の信頼を得られるよう努力します。また、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら、質の高いケアを提供していきたいと考えています。特に、貴社の地域密着型のサービスに魅力を感じ、地域社会への貢献にも繋げたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、問題解決能力、そしてこの仕事への意欲が評価されます。明るくハキハキとした対応、論理的な説明、そして具体的なエピソードを交えた説明を心がけましょう。また、企業理念への理解度や、チームワークを大切にする姿勢などもアピールポイントとなります。事前に企業情報や仕事内容についてしっかりと理解しておくことが重要です。

◇よくある質問とその回答例

Q. 訪問看護未経験ですが、大丈夫でしょうか?
A. 研修制度が充実しているのでご安心ください。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心してスタートできます。私も最初は未経験でしたが、今では自信を持って仕事に取り組めています。

Q. 勤務時間や休日の希望は考慮してもらえますか?
A. はい。子育て中の方や介護中の方など、様々な事情に対応できるよう、柔軟な働き方を提案しています。まずはご相談ください。

Q. この仕事でやりがいを感じる点はどんなところですか?
A. 利用者様から「ありがとう」と言われた時や、少しでも生活の質が向上したと感じた時です。感謝の言葉や、利用者様の笑顔が、この仕事の大きなやりがいになっています。

まとめ

株式会社孫の手は、充実した研修制度、柔軟な働き方、そして魅力的な福利厚生と待遇が揃った、訪問看護の職場です。未経験者でも安心してスタートでき、長く安心して働ける環境が整っています。ワークライフバランスを重視しながら、やりがいのある仕事に就きたいと考えている方は、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報 引用元: (リクナビネクスト)

株式会社孫の手
訪問看護サービスの作業療法士/新規・訪問未経験OK★急募★【宇都宮市元今泉7丁目】訪問看護サービスの作業療法士/正社員/日曜+1日の週休2日仕事内容
勤務地は宇都宮市元今泉7丁目の訪問看護サービス
「訪問看護ステーション孫の手・うつのみや」です。
作業療法士(正社員)として仕事を担当して頂きます。
ご利用者様のお宅へ訪問し、作業療法士としての仕事を担当していただきます。

主な仕事内容
・40分または60分の訪問で、評価のもと生活向上プログラムを提供
・相談業務、付帯する記録業務

在宅介護未経験でもOK
訪問未経験でも自信がつくまで先輩スタッフが同行し丁寧に指導しますので安心です。
孫の手は社員教育に力を入れており、人材開発研修などを行っています。

訪問看護ステーションとは
訪問看護ステーションとは、病気や障がいを持った方がご自宅やその地域で安心して暮らしていけるよう、看護ケアやリハビリなどを提供するサービスのことです。主治医をはじめ、その他様々な職種とも連携を図りながら、看護師など専門資格を持った職員が、ご利用者様の療養生活をサポートするとともに自立を目指した支援を行います。またご家族様に対しても、介護負担で疲れてしまう前に効率的な介助方法のアドバイスや在宅療養にまつわる相談やアドバイスもさせていただいております。

働き方はご相談下さい!
この求人票の募集は正社員(フルタイム)ですが、
子育て中や介護中などフルタイム対応できない方、
途中で働く時間に制限ができてしまった方など、
パートタイムへの切り替え、働き方については相談可能です。
時短勤務でも固定給である準正社員制度もございます(条件有)
家庭環境などに応じた柔軟な職制制度を設けております。
お子さんの学校行事に配慮します。
小さなお子さんがいても安心して働けます。
*育児休業取得率100%資格・経験
普通自動車運転免許(AT限定可)
作業療法士
訪問未経験OK
年齢59歳以下(年齢制限該当事由:定年を上限*定年年齢が60歳の為)〒321-0954栃木県宇都宮市元今泉栃木県宇都宮市元今泉7-32-16
株式会社孫の手
勤務地
訪問看護ステーション 孫の手・うつのみや
栃木県宇都宮市元今泉7-32-16

JR宇都宮駅より車で10分
上三川ICより車で30分
弁財天橋バス停から徒歩3分
【交通手段】
最寄駅
JR日光線 宇都宮駅 車で10分
固定時間制
勤務時間
8:30~17:30
*実働8時間、休憩1時間
*月平均時間外労働時間15時間休日
日曜、その他(週休2日制)
*シフトにより決定
夏季休業・年末年始休業あり
年間休日110日(うるう年は年間111日)あり
あり
3ヶ月
*期間中の労働条件の変更なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
昇給あり
賞与あり
社用車使用可(訪問の場合)
携帯電話(スマートフォン)支給可(件数に応じて)
マイカー通勤可(駐車場有)
交通費支給(規定内)
各種手当(昼食補助・住宅・子供*条件有)
退職金制度あり(勤続3年以上)
再雇用制度あり(上限65歳まで)
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
屋内禁煙職種補足
【訪問看護サービスの作業療法士/新規・訪問未経験OK】育休取得100%・待遇充実・日曜他週休2日・年間休日110日

雇用形態
正社員

学歴
不問

試用期間
あり
3ヶ月
*期間中の労働条件の変更なし

社会保険
健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

喫煙環境
屋内禁煙

受付先名
株式会社 孫の手
〒379-2304 群馬県太田市大原町156-3
TEL:0277-46-7010
WEB応募は24時間OK。

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