【プラウドライフ株式会社】やりがいと成長を両立！充実の福利厚生で安心の訪問看護ステーション|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

群馬県前橋市で高待遇！やりがいのある機能訓練指導員募集！

充実の待遇と働きやすさで、スキルアップを実現！

プラウドライフ株式会社（ソニー・ライフケアグループ）が運営する「ナースステーションはなことば前橋」で、正社員の機能訓練指導員（理学療法士・作業療法士）を募集しています！月給25万1000円～29万1000円と高待遇！昇給・賞与あり、資格取得支援制度も充実しているので、スキルアップを目指せます！

働きやすい環境が魅力！

柔軟なシフト制でプライベートも大切にできます。月9日休みで、ワークライフバランスを重視したい方にも最適です。さらに、社会保険完備、交通費支給、マイカー通勤可など、福利厚生も充実！ソニー健保加入による様々な特典も魅力です。

こんな方におすすめ！

資格を活かして、やりがいのある仕事がしたい方
成長できる環境でスキルアップを目指したい方
利用者様を支え、日々やりがいを感じながら働きたい方

20代～40代、第二新卒、ブランクのある方、フリーターの方など、幅広く歓迎します！群馬県前橋市で、やりがいと充実感あふれる職場で働きませんか？まずはお気軽にご応募ください！

資格を活かして、やりがいのある仕事に就きたい。でも、職場環境や将来のキャリアパスが不安…そんな風に思っていませんか？プラウドライフ株式会社の訪問看護ステーション「はなことば前橋」では、理学療法士・作業療法士として、利用者様の笑顔と成長を支えながら、あなた自身のキャリアも大きく成長させることができる環境が整っています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、プラウドライフ株式会社、そして訪問看護ステーションの機能訓練指導員の職種の魅力を分析します。

◆働きやすさと充実の福利厚生：理想のワークライフバランスを実現

訪問看護ステーションは、病院勤務とは異なる魅力があります。まず、月給25万円～29万円の高待遇に加え、昇給・賞与ありと経済的な安定も確保できます。さらに、月9日の公休、柔軟なシフト制でワークライフバランスを重視した働き方が可能です。残業も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、多くの転職希望者が重視するポイントであり、プラウドライフ株式会社はそれをしっかりと満たしています。ソニー・ライフケアグループの一員という安定性も大きな魅力です。

◇スキルアップとキャリアパス：成長を実感できる環境

プラウドライフ株式会社は、資格取得支援制度を設けており、スキルアップを積極的にサポートしています。専門性を高めることで、キャリアアップにも繋がるため、モチベーション高く仕事に取り組める環境です。また、年齢や経験に関わらず、20代～50代まで幅広い年齢層が活躍しており、それぞれの経験やスキルを活かしながら、チームとして協力し合える雰囲気があります。キャリアパスとしては、チームリーダーや管理職への昇進など、様々な可能性が考えられます。具体的なキャリアプランについては、面接時に相談できる体制が整っているでしょう。

◆他社との比較優位性：安定性と成長性を両立

訪問看護業界は競争が激しいですが、プラウドライフ株式会社はソニー・ライフケアグループの一員として、経営基盤の安定性が強みです。これは、長期的なキャリアプランを考える上で大きなメリットとなります。また、全国に約30拠点を展開しているため、将来的に転居を伴うキャリアチェンジも視野に入れられます。多くの訪問看護ステーションでは、福利厚生が充実していないケースも見られますが、プラウドライフ株式会社は社会保険完備、リロクラブ加入、各種手当など、充実した福利厚生を提供しています。これは、安心して長く働ける環境を重視する方にとって大きな魅力と言えるでしょう。

◇転職成功事例：充実した研修とサポート体制

過去の転職成功者の中には、ブランクのある方や、他職種からの転職者も多数います。プラウドライフ株式会社では、充実した研修制度と先輩スタッフによる丁寧な指導により、スムーズな職場への適応をサポートしています。経験豊富な先輩スタッフからの指導は、技術面だけでなく、人間関係構築や職場環境への適応など、多角的なサポートを受けられることを意味します。これは、転職における不安を軽減し、早期に活躍できる環境を創出する上で非常に重要です。

キャリア形成のチャンス

プラウドライフ株式会社では、機能訓練指導員として、利用者様の自立支援に貢献するだけでなく、自身の専門性を高め、キャリアアップを目指せる環境が整っています。資格取得支援制度を活用することで、より高度なスキルを習得し、専門性の高い職務に携わることも可能です。また、経験を積むことで、チームリーダーや管理職といったキャリアパスも目指せます。年齢や経験に関わらず、頑張りを評価する社風なので、モチベーション高く仕事に取り組める環境です。さらに、ソニー・ライフケアグループという大きな組織の一員として、様々な研修やキャリア支援プログラムを受ける機会も得られるでしょう。これは、単なる職務経験の積み重ねだけでなく、専門家としての成長を促し、将来的なキャリア選択肢を広げる大きなチャンスとなります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆資格を活かし、成長できる環境を求めるあなたへ

理学療法士・作業療法士として、自身のスキルを活かしながら成長したいと考えている方にとって、プラウドライフ株式会社の訪問看護ステーション「ナースステーションはなことば前橋」は最適な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この求人は単なる仕事ではなく、キャリアアップと充実したワークライフバランスを実現できる可能性を秘めています。

「資格を活かしたい」「成長できる環境で働きたい」「やりがいを感じながら働きたい」といった、多くの転職希望者が抱える悩みを解決できる制度が整っています。月給25万円～と高水準の給与に加え、昇給・賞与制度も完備。さらに、資格取得支援制度も用意されているため、スキルアップを図りながらキャリアを積むことができます。柔軟なシフト制を採用しており、プライベートの時間もしっかり確保できる点も大きな魅力です。仕事とプライベートの両立を望む方にとって、理想的な働き方が実現できる環境と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆未経験者やブランクのある方も歓迎！充実の研修とサポート体制

「ブランクがある」「経験がない」といった不安を抱えている方もご安心ください。プラウドライフ株式会社では、未経験者やブランクのある方を積極的に採用しており、充実した研修プログラムと丁寧なサポート体制を整えています。先輩スタッフによるOJTや、必要に応じて外部研修への参加も可能です。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心して業務に取り組める環境です。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、利用者様と真摯に向き合い、寄り添うことができる方です。コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方、そして、責任感と向上心を持って仕事に取り組める方を歓迎します。もちろん、理学療法士・作業療法士としての専門知識と技術は必要ですが、それ以上に大切なのは、利用者様の自立を支援したいという強い気持ちです。経験よりも、人としての温かさや共感力、そして向上心を重視した採用を行っています。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント：熱意と具体的な経験を伝えよう

志望動機を作成する際には、単に「この仕事がしたい」というだけでなく、なぜこの会社、この職種を選んだのかを具体的に説明することが重要です。これまでの経験やスキル、そしてプラウドライフ株式会社でどのような貢献をしたいのかを明確に示しましょう。特に、利用者様を支援したいという熱意を伝えることが大切です。また、会社説明会に参加したり、ホームページを詳しく閲覧したりすることで、企業理念や社風を理解し、それらに共感していることを伝えることも効果的です。

◆志望動機例文１：経験を活かし、地域貢献をしたい

私はこれまで○○病院で理学療法士として勤務し、様々な患者様の治療に携わってきました。その経験を通して、患者様の機能回復を支援する喜びと、やりがいを強く感じました。貴社の訪問看護ステーションは、地域社会に貢献できる素晴らしい取り組みだと考え、応募いたしました。これまでの経験を活かし、利用者様の自立支援に貢献したいと考えています。特に、高齢者の増加が進む地域社会において、貴社の専門性の高いサービスは必要不可欠であり、私もその一員として貢献したいと考えております。チームワークを大切にし、利用者様と信頼関係を築きながら、質の高いサービスを提供できるよう努力いたします。

◆志望動機例文２：成長意欲とチームワークを重視

貴社の求人情報を見て、充実した研修体制と、チームワークを重視する社風、そして資格取得支援制度に魅力を感じ、応募いたしました。私は作業療法士としての実務経験は浅いですが、向上心と学ぶ意欲は誰にも負けません。貴社で経験豊富な先輩方から指導を受けながら、スキルアップを目指し、利用者様の生活の質向上に貢献したいと考えています。また、チーム医療の一員として、他のスタッフと協力し、円滑なコミュニケーションを図りながら、質の高いサービスを提供できるよう努めます。積極的に学び、成長することで、貴社の発展にも貢献したいと考えています。

◆志望動機例文３：利用者様との信頼関係構築を重視

私は、利用者様と深く信頼関係を築き、寄り添ったケアを提供することにやりがいを感じています。貴社の「お客様がその人らしく生活できる環境づくり」という理念に深く共感し、応募いたしました。これまでのアルバイト経験で培ったコミュニケーション能力を活かし、利用者様一人ひとりの個性やニーズを理解し、最適な機能訓練を提供したいと考えています。また、訪問看護という特性上、利用者様のご自宅に伺う機会が多いため、細やかな気配りや丁寧な対応を心がけ、安心と信頼を与えられるよう努めます。貴社の一員として、利用者様と温かい信頼関係を築き、笑顔あふれる毎日を共に過ごせるよう尽力いたします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント：熱意と具体的なエピソード

面接では、あなたの経験やスキルはもちろんのこと、熱意や人となり、そしてコミュニケーション能力が評価されます。具体的なエピソードを交えながら、なぜこの仕事を選んだのか、どのような貢献をしたいのかを明確に伝えましょう。また、チームワークを大切にする姿勢や、困難な状況にも対応できる柔軟性などもアピールポイントになります。事前に、自己PRや志望動機をしっかりと準備しておきましょう。

◆よくある質問と回答例

Q. あなたの強みは何ですか？

A. 私の強みは、コミュニケーション能力と粘り強さです。以前のアルバイト経験で、様々な人と接する中で、相手の気持ちを理解し、共感するコミュニケーションを心がけてきました。また、困難な課題にも粘り強く取り組み、解決してきた経験があります。これらの経験を活かし、利用者様との信頼関係を築き、質の高いサービスを提供したいと考えています。

Q. 私たちの会社で働く上で、どのような点に魅力を感じますか？

A. 貴社の「お客様がその人らしく生活できる環境づくり」という理念に深く共感しています。また、充実した研修体制や資格取得支援制度、そしてチームワークを重視する社風も魅力です。これらの環境の中で、スキルアップを図りながら、利用者様の自立支援に貢献したいと考えています。

まとめ

プラウドライフ株式会社の訪問看護ステーション「ナースステーションはなことば前橋」は、やりがいのある仕事と充実したワークライフバランスを実現できる可能性を秘めた職場です。未経験者やブランクのある方も安心して応募できる環境が整っています。もし、あなたが「資格を活かしたい」「成長したい」「やりがいのある仕事がしたい」と考えているなら、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

プラウドライフ株式会社
[公式]訪問看護ステーションの機能訓練指導員 / ナースステーションはなことば前橋ナースステーションはなことば前橋／正社員／作業療法士・理学療法士を募集！アピールポイント:
《こんな方におすすめのお仕事》
「資格を活かせる仕事がしたい」
「自身が成長できる環境で働きたい」
「日々やりがいを感じながら働きたい」

1つでも当てはまる方はぜひご応募を！仕事内容:
【機能訓練指導員を募集しています！】
”理学療法士・作業療法士”のどちらかの
資格をお持ちの方はぜひご応募ください！

＼イチオシポイント！／
⏩月給25万円～＆昇給・賞与制度あり！
⏩資格取得支援制度でスキルアップ↑↑
⏩柔軟なシフト制で休みのしっかり考慮

【仕事内容】
機能訓練指導員として、あなたには
下記業務を担当していただきます。

～具体的に～
利用者様の生活環境に合わせた機能訓練を
行い、自立を支援するお仕事です！

▶お客様の身体機能の確認
▶必要な訓練の検討
▶機能訓練計画書の作成
▶機能訓練の実施、および見直しなど求める人材:
↓下記いずれかの資格保有者必見↓
▶理学療法士
▶作業療法士

【幅広い採用を実施中！】
□20代・30代・40代の方活躍中
□第二新卒の方・ブランクがある方OK
□現在、フリーターの方OK
□ハローワークで求職中の方もOK
群馬県前橋市大友町2－25－12YKビル2階ナースステーションはなことば前橋
プラウドライフ株式会社(ソニー・ライフケアグループ)
勤務地:
群馬県前橋市大友町2－25－12YKビル2階
【交通手段】
アクセス:
『ナースステーションはなことば前橋』へアクセス
バス停「大渡温水プール前」から徒歩1分月給：25万1000円～ 29万1000円
給与:
【給与】
月給 251,000円～291,000円（一律諸手当含む）

（内訳）
◎基本給 200,000円～240,000円
◎資格手当 40,000円
◎処遇改善手当1 11,000円
◎処遇改善手当2 16,000円

想定年収 3,312,000円〜3,792,000円(賞与含む)
※処遇改善手当2は別途支給の為、想定月収並び想定年収に含まない。シフト制
勤務時間・曜日:
【勤務時間】
▶08:30～17:30
▶09:00～18:00
（実働8h・休憩1h）休暇・休日:
【勤務曜日】
▶シフト制
▶月公休9日あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
⭕️昇給年1回
⭕️賞与年2回
⭕️社会保険完備
※ソニー健保加入（契約施設やイベントなどの特典多数）
⭕️福利厚生サービス「リロクラブ」加入
⭕️年末年始手当
⭕️永年勤続者表彰制度
⭕️退職金共済加入
⭕️各種慶弔金
⭕️資格取得支援
⭕️制服貸与
⭕️インフルエンザ予防接種
⭕️健康診断
⭕️年次有給休暇
⭕️交通費支給（規定あり）
⭕️マイカー通勤可（駐車場あり／自己負担なし）
⭕️定年制／60歳（再雇用制度あり）その他:
【就業の場所、変更の範囲について】
会社の定める場所(すべての拠点、本社での勤務を含む)

＜プラウドライフ株式会社について＞
2006年の設立以来、介護業界をリードし続けてきた【プラウドライフ株式会社】ソニー・ライフケアグループの一員である当社では”お客様がその人らしく生活できる環境づくり”を目指し、有料老人ホーム・デイサービス「はなことば」を全国に約30拠点を展開

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～全社スタッフ構成～
◎男女比…3：7
◎年齢層…40代中心に10～50代まで幅広く活躍中！

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【採用フロー】
[1] 応募フォームにてご応募ください
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[2] 面接日の調整
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[3] 施設見学・面接（1回）※適性検査あり
▼
[4] 採用

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 251,000円 – 291,000円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

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