【東証スタンダード上場企業】株式会社アズパートナーズで、やりがいと成長を両立しませんか？～あなたの経験と情熱を活かせる場所～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【東証上場企業】充実の福利厚生とキャリアパス！相模原で機能訓練指導員募集！

働きやすさと成長を両立できる環境

株式会社アズパートナーズ（東証スタンダード市場上場）が、神奈川県相模原市のデイサービスで機能訓練指導員を募集しています！理学療法士、作業療法士、柔道整復師、あん摩マッサージ指圧師の資格をお持ちの方なら、経験は問いません！未経験の方やブランクのある方も大歓迎です！

魅力的な待遇と充実の研修体制

月給は31万～32万円！資格手当や住宅手当もあり、更に年間休日113日、最大5連休取得も可能です！（規定あり）。充実したOJT研修や2ヶ月に1回の研修でスキルアップをサポートします。産育休制度も完備し、女性も安心して長く働ける環境です。キャリアアップも目指せる環境で、機能訓練指導員から管理職に昇進した20代スタッフも多数活躍中！

やりがいのある仕事内容

ご利用者様一人ひとりに合わせた機能訓練プランの作成から実施、他職種との連携、書類作成など、幅広い業務に携わることができます。ご利用者様の変化を「Care With トルト」というアプリで可視化し、より質の高いサービス提供を目指します。ご利用者様と深く関わり、成長を実感できるやりがいのある仕事です。

まずはお気軽にご応募ください！

ご興味のある方は、応募ボタンまたは電話でご連絡ください！面接から1週間以内に選考結果をお知らせします。

「高齢者の生活を支えたい」「専門性を活かしてキャリアアップしたい」と考えているあなた。でも、転職活動は不安も多いですよね。理想の職場が見つかるか、自分のスキルが本当に活かせるのか…多くの疑問が頭を巡るのではないでしょうか。株式会社アズパートナーズの機能訓練指導員募集は、そんなあなたの不安を解消する、まさに「キャリア形成のチャンス」かもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者と接してきました。株式会社アズパートナーズは、その中でも特に魅力的な企業の一つだと感じています。その理由を、プロの視点から詳しく解説します。

◆充実した研修体制と働きやすい環境

アズパートナーズは、未経験者やブランクのある方にも安心してスタートできるよう、充実した研修体制を整えています。1ヶ月のOJT期間に加え、2ヶ月に1回の研修でスキルアップをサポート。さらに、キャリアアドバイザーやエリア長からの継続的なフォロー体制も万全です。 5日間の連休取得も可能(規定あり)で、ワークライフバランスを重視する方にも最適な環境です。産育休制度も整備されており、女性も安心して長く働ける企業文化が魅力です。

◇他社と比較した優位性：最先端技術と充実の福利厚生

アズパートナーズは、東証スタンダード市場に上場し、TBS「がっちりマンデー！！」でも紹介された、最先端の介護DXを導入している企業です。 IoT技術を活用した業務効率化により、スタッフの負担を軽減し、より質の高いサービス提供を実現しています。これは、競合他社にはない大きな強みと言えるでしょう。さらに、充実した福利厚生も魅力の一つ。資格手当、住宅手当、賞与、そしてリフレッシュ休暇制度など、働きがいのある環境が整っています。他社ではなかなか得られない、高い給与水準も大きなメリットです。

◆具体的なキャリアパスと成長の機会

機能訓練指導員として入社後、管理職へのキャリアパスも明確に示されています。実際、20代で管理職に昇進したスタッフも多く、年齢や経験に関わらず、頑張りが評価される環境です。個々の能力や目標に合わせて、様々な研修やキャリア支援プログラムが用意されているため、着実にスキルアップを図りながら、自身のキャリアプランを実現できるでしょう。また、他職種との連携を通して、広い視野と専門性を同時に磨くことができます。これは、単なる技術習得にとどまらず、真の「プロフェッショナル」へと成長する絶好の機会です。

◇転職成功事例：現場の声から見える成長

紹介された社員の事例は、整骨院勤務から機能訓練指導員として入社し、3年で管理職に昇進した方のものです。高齢者との関わりを重視し、キャリアアップできる環境に魅力を感じて入社を決めたとのこと。この事例は、アズパートナーズが提供する成長機会の現実味を示しています。ご利用者との深い関わり、他職種との連携、そして自身の専門性を活かした仕事を通して、大きなやりがいと充実感を得ている様子が伺えます。これは、あなたも将来目指せるキャリア像の一つと言えるでしょう。

キャリア形成のチャンス

アズパートナーズでは、機能訓練指導員の経験を活かしながら、更なる専門性を高め、リーダーシップを磨くことができます。研修制度やキャリアパスは明確に示されており、個々の目標に合わせたサポート体制も整っています。例えば、理学療法士、作業療法士としての専門性を深めながら、チームリーダー、そして将来的には施設長へとキャリアアップしていく道筋が描けます。また、最先端技術の活用や他職種との連携を通して、幅広い知識とスキルを習得し、より高度な機能訓練を提供できる専門家へと成長できます。これは、単なる職務経験の積み重ねではなく、あなたの将来の可能性を大きく広げる、貴重な経験となるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の研修とサポート体制で未経験者も安心

介護業界未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできるよう、株式会社アズパートナーズでは充実した研修制度を用意しています。入社後1ヶ月間のOJT期間では、先輩社員による丁寧な指導を受けながら、仕事の流れや業務内容を徐々に覚えていくことができます。その後も、2ヶ月に1回の研修や、アドバイザー・エリア長からの継続的なサポートがあるので、安心してスキルアップを図れます。さらに、近隣の事業所での研修機会も設けられており、多様な現場を経験することで、より実践的なスキルを身につけることができます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この体制は未経験者の不安を解消し、スムーズな職場定着を促進する上で非常に効果的です。

◇ワークライフバランスを実現できる環境

アズパートナーズは、5日間の連休取得も可能な(規定あり)柔軟な休暇制度を導入しており、プライベートの時間もしっかり確保できます。産育休や育児休暇制度も整っており、女性も安心して長く働ける環境です。東証スタンダード市場上場企業という安定性と、働きやすさを両立できる点が大きな魅力です。キャリアアドバイザーとして、この点は多くの転職希望者にとって重要なポイントであり、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的な職場と言えるでしょう。

◆キャリアアップを目指せる環境

機能訓練指導員として入社後、管理職へとキャリアアップを果たした20代のスタッフが多数いるという実績は、この企業の成長性と可能性を示しています。個々の能力や意欲を最大限に活かせる環境が整っており、自身の成長を実感しながらキャリアを積んでいきたい方にとって最適な職場と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとしては、明確なキャリアパスと、それを実現するためのサポート体制が整っている点が大きな評価ポイントです。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修とサポート体制

前述の通り、未経験者向けの研修は充実しており、OJTや定期的な研修、アドバイザーやエリア長からのサポートなど、多角的な支援体制が整っています。「いきなり難しい業務を任されるのでは？」という不安は、この体制によって大きく軽減されるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この丁寧なサポート体制は、未経験者にとって大きな安心材料となり、早期の戦力化に繋がるものと考えています。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、高齢者の方と真摯に向き合い、コミュニケーションを大切にすることができる方です。相手の気持ちに寄り添い、丁寧な対応を心がけることが重要です。また、チームワークを重視し、他職種と連携しながら業務を進めていける協調性も求められます。さらに、常に学び続ける姿勢を持ち、新しい知識や技術を積極的に習得しようとする意欲も必要です。リハビリ知識や介護保険の知識は入社後に習得できますが、これらの資質は、この仕事で成功するために不可欠です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの要素は、長く活躍できる機能訓練指導員にとって重要な要素と言えます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、アズパートナーズの企業理念やビジョンへの共感、自身のスキルや経験をどのように活かせるか、そしてキャリアプランを明確に示すことが重要です。具体的に、研修制度やキャリアアップ支援に魅力を感じていること、高齢者の方々との関わりに強い関心を持っていることなどを記述すると効果的です。

◇志望動機例文

例文1：未経験者向け
私は、高齢者の方々との関わりに強い関心があり、この度、貴社の機能訓練指導員に応募いたしました。貴社の充実した研修制度と、未経験者への丁寧なサポート体制に魅力を感じています。OJTや定期的な研修を通して、専門知識・スキルを習得し、ご利用者の方々の生活の質向上に貢献したいと考えております。また、チームワークを大切にする貴社の社風にも共感し、積極的にコミュニケーションを取りながら、他職種と連携して業務に取り組んでいきたいと考えています。将来的には、管理職として、組織運営にも携わりたいと考えております。

例文2：経験者向け（ブランクあり）
以前は別の職場で機能訓練指導員の経験がありましたが、家庭の事情により一時的に職を離れておりました。この度、貴社で再び機能訓練指導員として働くことを希望します。貴社の先進的な取り組みや、充実した福利厚生、そしてキャリアアップ支援に魅力を感じています。これまでの経験を活かし、ご利用者の方々のリハビリテーションに貢献することはもちろん、チームの一員として、円滑な職場環境づくりにも貢献したいと考えています。また、貴社の研修制度を活用し、最新の知識・技術を習得することで、更なるスキルアップを目指します。

例文3：管理職志望
貴社の東証スタンダード市場上場という安定性と、若手管理職の活躍という成長性に魅力を感じ、機能訓練指導員として応募いたしました。これまでの経験で培ってきたリーダーシップとマネジメント能力を活かし、チームを率いて、より質の高いサービスを提供したいと考えています。貴社の「ご利用者の想いを叶える」という理念に共感し、その実現に向けて、積極的に貢献したいと考えております。また、貴社の最先端技術の導入にも関心を持ち、業務効率化やサービス向上に繋がる提案も積極的に行っていきたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、高齢者の方々への共感力、チームワークを重視する姿勢、そしてキャリアプランの明確さが評価されます。熱意と誠実さを持ち、具体的なエピソードを交えながら、自身の経験や能力を効果的にアピールすることが重要です。また、アズパートナーズの企業理念やビジョンへの理解を示すことも重要です。

◇よくある質問とその回答例

Q：なぜアズパートナーズを選びましたか？
A：貴社の「ご利用者の想いを叶える」という理念に共感し、高齢者の方々の生活の質向上に貢献したいと強く思っています。また、充実した研修制度やキャリアアップ支援、そして働きやすい環境も魅力です。特に、(具体的な制度や取り組みを挙げて説明)は、私にとって大きな魅力です。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、(具体的な強みを1つ挙げて説明)です。例えば、(具体的なエピソードを説明)。この経験を通して、(得られたスキルや学びを説明)ことを学びました。この強みを活かし、貴社で(具体的な貢献内容を説明)したいと考えています。

Q：あなたの弱みは何ですか？
A：私の弱みは、(具体的な弱みを1つ挙げて説明)です。しかし、(具体的な改善策を説明)ことで、この弱みを克服しようと努力しています。例えば、(具体的な取り組みを説明)。

まとめ

株式会社アズパートナーズは、充実した研修制度、働きやすい環境、そして明確なキャリアパスを提供する、魅力的な企業です。未経験者から経験者まで、幅広い方が安心して働くことができる環境が整っています。この記事で紹介した内容を参考に、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、応募を検討してみてはいかがでしょうか。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。まずは、お気軽に問い合わせてみてください。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

株式会社アズパートナーズ
機能訓練指導員/デイサービス/相模原DS✨公式求人✨デイサービスセンターの機能訓練指導員募集中！施設未経験OK/充実したフォロー体制◎アピールポイント:
機能訓練指導員の声
整骨院勤務⇒機能訓練指導員としてアズパートナーズに入社⇒現管理職(入社3年目)
もともと高齢者と関わることが好きだったので、介護業界を中心に仕事を探していました。中でもアズパートナーズはご利用者の想いを叶えるために、お一人おひとりアセスメントを取って計画書を作成し、実行・評価することができること。また20代で機能訓練指導員から管理職として活躍しているスタッフが多数いるという話を聞き、キャリアアップできることに魅力を感じ入社を決めました。
デイサービスは来所されるご利用者が日々異なります。そこで他職種と連携をしながらも専門職としてアドバイスできるよう、様々な病気や症例を調べながら、リハビリ知識や介助動作・介護保険の知識を得ることができました。
またリハビリを実施することで、体調・身体機能が向上していく様子が見られること、他職種と連携してサービスを実施し、ご利用者・ご家族から喜んでもらえることが、仕事のやりがいに繋がっています。仕事内容:
◆東証スタンダード市場上場企業◆

《アズハイムの機能訓練指導員として働いてみませんか？》
理学療法士/作業療法士/柔道整復師/あん摩マッサージ指圧師保有の方募集中！
介護業界未経験の方も大歓迎です♪

魅力POINT
【連休取得OK】5日間の連休取得も可能(規定あり)
【研修充実】ＯＪＴ研修や2ヶ月に1回充実した研修あり
【女性も安心】産育休／子育て中の女性も働きやすい環境
【キャリアアップ】機能訓練指導員として入社後、管理職として活躍するスタッフ多数

仕事内容
・機能訓練プランの作成と実務、プログラムの考案
・マット体操
・グループプログラム
・個別機能訓練
・各種書類作成
・送迎または送迎時の添乗、介護スタッフのサポート等

具体的業務内容
マット体操、グループプログラム(例:セラバンドを使用し上肢を鍛える)、個別機能訓練(関節可動域訓練や歩行訓練)など、身体機能を低下させないよう訓練をして頂きます。
個々に合わせたプログラムの考案もお任せしますので、自由な発想でリハビリをしていくことが可能です。お一人ひとりに必要な時間をかけられるので、ご利用者と濃い関わりを持つことができます。
また、ケアスタッフや施設長などと連携をしながら仕事ができるので、より広い視野を持ってお客様をフォローできます。

一日の仕事の流れ
8:30ご利用者のお迎え、送迎・添乗業務
9:00ウェルカムドリンクの提供・ご挨拶・バイタル測定
10:00~12:00個別機能訓練・小集団体操・介護スタッフのサポート
12:00~13:00休憩
13:00~15:30エアロビ体操、個別機能訓練・小集団体操・介護スタッフのサポート
15:30～16：30計画書等の書類作成
16:30~17:00帰りの準備、ご利用者のお見送り、送迎・添乗業務
17:00～申し送り・連絡事項の共有、業務終了

アズハイム独自の取組み
最先端のIoTを積極に取り入れ業務効率化を図り、スタッフが働きやすいようサポート。
動画共有アプリ「Care With トルト」を活用し、スマホで動画を撮影することによって
ご利用者の変化を見える化し、より精度・満足度の高いサービスを可能にします。

教育制度について
社後は1か月(状況によりOJT期間延長有)はOJT期間となっております。
<入社後イメージ＞
一週目：機能訓練指導員について仕事内容の見学を中心に1日の流れを覚えて頂きます。(実際に仕事に入ってもらう場合あり)
二週目・三週目：近隣の事業所または配属の事業所で機能訓練指導員につき、仕事にあたってきます。
アドバイザーやエリア長からのアドバイスやフォロー、2か月に1回ミーティングもございますので安心してください！

【従事すべき業務の変更の範囲】
※変更あり
※会社の定める業務求める人材:
・柔道整復師、あん摩マッサージ師、理学療法士、作業療法士のいずれかお持ちの方
・新卒/第二新卒・未経験歓迎

・経験者優遇
・ブランクOK

・30代、40代、50代、60代活躍中
神奈川県相模原市中央区横山4-23-27 アズハイムテラス相模原デイサービスセンター
※就業場所の変更の範囲
変更あり(会社の定める事業所及び本社)
アズハイムテラス相模原デイサービスセンター
勤務地:
神奈川県相模原市中央区横山4-23-27
【交通手段】
アクセス:
●JR横浜線「相模原」駅南口 5番乗り場
神奈中央交通バス「水郷田名行」乗車6分「横山小学校前」下車徒歩2分
●JR相模線「上溝」駅より徒歩17分月給：31万円～ 32万円
給与:
【給与】
月給240,000円～
※交通費規定内全額支給

＜モデル給与＞
◆理学療法士保有、世帯主の場合
月給：320,000円～
年収：4,400,000円～

◆柔道整復師保有、世帯主の場合
月給：250,000円～
年収：3,450,000円～

資格手当理学療法士・作業療法士：30,000円
柔道整復師・あん摩マッサージ指圧師：15,000円
住宅手当：10,000円（世帯主の場合）
※経験等による変形労働時間制
勤務時間・曜日:
9：00～18：00

【休日休暇】
年間休日113日(日定休日)、年始休暇（1/1～1/3）
※有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、慶弔休暇リフレッシュ有給休暇制度等あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
【福利厚生】
・昇給
・賞与（年2回／正社員のみ前年実績：基本給×2ヶ月分）
・交通費規程内全額支給
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険（法定通り）
・確定拠出年金制度（正社員・契約社員のみ）
・制服貸与
・食事補助
・従業員持株会制度

■手当
残業手当/資格手当/年末年始手当/住宅手当（世帯主）

■祝金・謝礼等
スタッフ紹介制度（謝礼金あり）/永年勤続表彰制度/慶弔見舞金制度/ご入居者紹介制度

■リフレッシュ
サークル制度/リフレッシュ休暇制度（最大5連休取得可）

■健康
健康診断/ストレスチェック制度/first call（チャット型医療相談）/悩み事・健康相談窓口

■社内イベント
全社決起総会/社内イベント（ボウリング大会）

■研修
入社時研修/職種別・役職別研修/介護福祉士受験対策講座/介護支援専門員受験対策講座その他:
【応募方法】
///////＜応募方法＞///////
・履歴書については、手書きまたはパソコンで作成したものでも可能です！
・履歴書フォーマットもご用意しておりますので、ご希望の方はお申し付けください。

応募方法
①「応募」ボタンより
【氏名、メールアドレス、電話番号】を入力し簡単応募。
こちらより追ってご連絡させて頂きます。

②電話での応募：【03-5577-6578】
面接日や勤務開始日は、お気軽にご相談下さい！
面接から1週間以内に選考結果をお出し致します！

◇当社株式会社アズパートナーズは、2024年4月に東証スタンダード市場に上場、
6月にはTBS人気番組の「がっちりマンデー！！」にも当社の最先端介護DXが取り上げられました。

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【企業名】
名称：株式会社アズパートナーズ
本社：東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル11階
HP：https://www.as-partners.co.jp/
採用HP：https://recruit.as-partners.co.jp/

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 310,000円 – 320,000円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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