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【リトナ株式会社】訪問リハビリでワークライフバランスを実現!やりがいと高収入を両立しませんか?|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

高収入&ワークライフバランス実現!訪問リハビリ作業療法士募集!

充実の待遇と働きやすさで、やりがいのあるキャリアを築きましょう!

戸田市にある地域最大規模の訪問看護ステーション「指定訪問看護 アットリハ氷川町」で、作業療法士として活躍しませんか? リトナ株式会社が紹介するこの求人は、高収入と充実の福利厚生が魅力です!

働きやすさ抜群!プライベートも充実!

残業はほとんどなく、完全週休2日制(土日祝)でプライベートの時間もしっかり確保できます。長期休暇やGW休暇もあり、ワークライフバランスを大切にしたい方にも最適です!事務作業は専門スタッフが担当するので、訪問業務に集中できます。

頑張りがしっかり評価される!収入UPのチャンス!

訪問件数に応じて収入がアップする仕組みなので、モチベーション高く働けます!月給30万円以上、年収は訪問件数によって480万円~576万円も可能です!昇給、賞与、社会保険完備に加え、交通費支給、制服・車貸与など待遇も充実しています。

経験者歓迎!スキルアップも目指せる環境!

必須条件は作業療法士資格です。3年以上の実務経験者、訪問看護ステーションでの勤務経験者は優遇します。主任や責任者へのキャリアアップも目指せる環境です!

少しでも興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお問い合わせください!

「訪問リハビリに興味はあるけど、残業が多くてプライベートが犠牲になるのでは…」「収入は良いけど、働き方が不安定では…」と、転職活動で悩んでいませんか? リトナ株式会社が紹介する「指定訪問看護 アットリハ氷川町」の作業療法士の求人は、そんなあなたの不安を解消するかもしれません。充実した福利厚生と高い収入、そしてワークライフバランスを実現できる環境が整っています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、医療業界の転職支援に携わってきた私から見て、「指定訪問看護 アットリハ氷川町」は、作業療法士としてキャリアを築く上で非常に魅力的な職場です。その理由を詳しく解説します。

◆充実したサポート体制と働きやすさ

まず特筆すべきは、専門の事務員さんが在籍している点です。訪問リハビリは、訪問後の事務作業に多くの時間を割かれることも少なくありません。しかし、ここでは事務作業の負担が最小限に抑えられ、訪問業務に専念できる環境が整っています。これは、作業療法士としての専門性を高め、患者さんへの質の高いケアを提供することに集中できることを意味します。残業もほとんどなく、完全週休2日制(土日祝)なので、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的な職場と言えるでしょう。

◇高収入とキャリアアップの可能性

給与面も魅力的です。月給30万円以上、訪問件数に応じて収入アップする仕組みは、モチベーション維持にも繋がります。年収モデルでは、1日5件の訪問で年収480万円、6件で年収576万円と、高い収入が期待できます。さらに、昇進制度も整備されており、主任、責任者、エリアマネージャー、ゼネラルマネージャーへとキャリアアップしていく道筋も明確です。これは、スキルアップと同時に収入アップも目指せることを意味し、自身の成長を実感できる環境と言えるでしょう。

◆他社との比較優位性:地域最大規模のステーション

「指定訪問看護 アットリハ氷川町」は、地域最大規模の訪問看護ステーションです。これは、多くの患者さんとの出会い、多様な症例への対応、そして幅広い経験を積めることを意味します。大規模なステーションならではの充実した研修制度や、チーム医療体制も魅力です。他社と比較しても、経験を積む上で有利な環境であると言えるでしょう。

◇転職成功事例:成長を実感できる環境

過去には、他社で経験を積んだ作業療法士の方が、より充実したキャリアを求めて転職し、当ステーションでリーダーシップを発揮しながら、年収を大幅にアップさせた事例があります。チームワークを重視する社風と、キャリアアップを支援する体制が、このような成功事例を生み出していると言えるでしょう。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、患者さんの生活の質を高めるための専門性を高め、チーム医療の一員として成長していくことができます。 訪問リハビリは、病院や施設とは異なる、多様なスキルが求められる分野です。コミュニケーション能力、問題解決能力、そして臨機応変な対応力が磨かれます。 経験を積むにつれて、より複雑な症例にも対応できるようになり、専門家としての自信と誇りを得られるでしょう。 また、昇進制度を通じて、リーダーシップを発揮し、チームをまとめる能力も身につけることができます。 主任、責任者、エリアマネージャー、ゼネラルマネージャーと段階的なキャリアパスが用意されており、自身の能力や経験に応じて、着実にステップアップしていくことが可能です。 さらに、社内研修や外部研修への参加も支援されており、常に最新の知識や技術を習得できる環境が整っています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆訪問リハビリに専念できる環境

訪問リハビリに集中したいと考えている作業療法士の方にとって、リトナ株式会社の「指定訪問看護 アットリハ氷川町」は理想的な環境と言えるでしょう。専門の事務員さんが在籍しているので、訪問後の事務作業に追われることなく、患者さんへのケアに時間を割くことができます。これは、多くの訪問リハビリ従事者が抱える時間的な制約や、事務作業による負担軽減に大きく貢献するでしょう。残業もほとんどなく、ワークライフバランスを重視したい方にも最適です。

◇頑張りが収入に直結する仕組み

多くの作業療法士が抱える「給与の低さ」や「頑張りが評価されない」といった悩みを解消できる可能性があります。リトナ株式会社では、訪問件数に応じて収入がアップする仕組みを採用しています。これは、モチベーション維持にも繋がり、キャリアアップへの意欲を高める大きな要因となるでしょう。月給30万円以上、年収は訪問件数次第で480万円~576万円と、高い収入を得ることも可能です。昇給、賞与、社会保険完備も魅力的なポイントです。

◆充実の福利厚生と休暇制度

ワークライフバランスを重視する方には、完全週休2日制(土日祝)、GW休暇、年末年始休暇といった充実の休暇制度が魅力です。長期休暇取得も可能で、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、産休・育休制度、介護休暇制度なども完備しており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っています。これらは、長く安心して働ける環境を築く上で重要な要素と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験の方や、訪問看護ステーションでの勤務経験がない方でも安心して応募できるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っているか確認することが重要です。求人情報からは具体的な研修内容が明記されていませんが、キャリアアドバイザーとして、多くの企業では、OJT(On-the-Job Training)による先輩療法士からの指導や、社内研修、外部研修への参加支援などが行われています。リトナ株式会社にも同様の制度があると推測し、面接時に詳細を確認することをお勧めします。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、患者さんとのコミュニケーションを大切にし、共感力と傾聴力が高い方です。また、責任感と自立心が強く、自ら課題を見つけ解決できる方、チームワークを大切にし、協調性のある方なども適性が高いでしょう。訪問リハビリは、患者さんの自宅に伺うため、臨機応変な対応力や、問題解決能力も求められます。さらに、体力的な負担も考慮すると、健康管理をしっかり行い、体力に自信のある方が望ましいです。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、以下の3点を意識しましょう。

  • リトナ株式会社と「指定訪問看護 アットリハ氷川町」の魅力を理解し、その魅力に惹かれた理由を具体的に記述する。
  • 自身の経験やスキル、そしてこの仕事で実現したいこと、貢献したいことを明確に示す。
  • 熱意と誠意が伝わるように、丁寧な言葉遣いを心がける。

◆例文1:キャリアアップ志向

貴社の「指定訪問看護 アットリハ氷川町」は、地域最大規模の訪問看護ステーションであり、充実した研修体制とキャリアパスがあることに魅力を感じています。これまでの臨床経験で培ったスキルを活かし、訪問件数を増やすことで収入アップを目指したいと考えています。また、主任や責任者といったキャリアアップを目指し、チームを牽引する存在になりたいと考えております。貴社の一員として、患者さんの生活の質向上に貢献したいです。

◆例文2:ワークライフバランス重視

以前の職場では残業が多く、プライベートの時間が不足していました。貴社の「指定訪問看護 アットリハ氷川町」は、残業が少なく、完全週休2日制であることに魅力を感じています。ワークライフバランスを重視しながら、患者さんへの質の高いリハビリを提供したいと考えています。また、充実した福利厚生も魅力的で、安心して長く勤められる環境だと確信しています。貴社で、患者さんとの温かい信頼関係を築きながら、やりがいのある仕事に励みたいと考えています。

◆例文3:地域貢献志向

貴社の「指定訪問看護 アットリハ氷川町」が地域医療に貢献している姿勢に共感し、応募いたしました。これまでの臨床経験で培ってきたスキルを活かし、戸田市の地域住民の方々の生活の質向上に貢献したいと考えています。訪問リハビリを通して、患者さん一人ひとりに寄り添い、笑顔を増やすお手伝いができれば幸いです。チームの一員として、地域社会に貢献できるよう努力いたします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、患者さんへの共感力、問題解決能力、責任感、そして熱意が評価されます。具体的なエピソードを交えながら、自身の経験やスキルをアピールすることが重要です。また、チームワークを大切にする姿勢や、向上心もアピールポイントとなるでしょう。事前に、自己PRや志望動機をしっかりと準備しておきましょう。

◇よくある質問とその回答例

Q. 訪問リハビリ経験はありますか?

A. (経験がある場合)〇〇病院で3年間、訪問リハビリに従事し、〇〇件の患者さんのリハビリを担当しました。その経験を通して、患者さんとの信頼関係構築の重要性や、臨機応変な対応力の必要性を学びました。(経験がない場合)訪問リハビリの経験はありませんが、これまでの臨床経験で培ったスキルを活かし、迅速に業務を習得できる自信があります。研修制度などを活用し、早期に戦力になれるよう努力いたします。

Q. ストレス耐性について教えてください。

A. 私は、ストレスを感じた際も、冷静に状況を分析し、適切な対処法を見つけるように心がけています。また、同僚や上司と積極的にコミュニケーションを取り、困った時は相談するなど、一人で抱え込まずに解決するようにしています。

まとめ

リトナ株式会社の「指定訪問看護 アットリハ氷川町」は、充実した研修制度、高い収入、そしてワークライフバランスを実現できる魅力的な職場です。自身のキャリアプランと照らし合わせ、この求人があなたの理想に合致するかどうかを慎重に検討してみてください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報 引用元: (リクナビネクスト)

リトナ株式会社
訪問リハビリの作業療法士 R1464-kk-ot-nf-nor日勤のみ/訪問看護ステーション/資格で稼ぐ/自分次第で報酬アップアピールポイント:
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★訪問件数を増やすと収入もアップ★
\昇給、賞与、社会保険完備!/
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訪問業務に専念できる
専門の事務員さんが在籍。
だから訪問後の事務作業は
ほとんどなし!

★☆訪問件数で収入アップ☆★
訪問件数が増えると
収入も上がる仕組み。
モチベーションが上がります!

ワークライフバランス
✽残業はほとんどありません!
✽完全週休2日制(土日祝)、
長期休暇やGW休暇で
家族や友人との時間も!仕事内容:
˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳˚✧₊⁎ ⁎⁺˳
\訪問看護ステーションでリハビリのお仕事/
完全週休二日で作業療法士!
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「指定訪問看護 アットリハ氷川町」
より良いチーム医療を提供する環境が整った
地域最大規模の訪問看護ステーションです。

【業務内容】
★病状や身体機能の把握
★生活動作の訓練
(食事、歩行、排泄、着替えなど)
★自宅でできるセルフケアの指導
(自主トレーニングなど)
★社会技能の改善
★生活動作の練習求める人材:

✽作業療法士資格をお持ちの方

✽臨床経験3年以上の方
✽訪問看護ステーションでの
勤務経験者は優遇します!
埼玉県戸田市氷川町3-1-12
指定訪問看護 アットリハ氷川町
勤務地:
埼玉県戸田市氷川町3-1-12
【交通手段】
アクセス:
JR埼京線「戸田公園駅」より徒歩徒歩34分月給:30万円以上
給与:
固定残業代あり:月給 ¥300,000以上は1か月当たりの固定残業代¥86,000(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。

月給:300,000円~

基本給:214,000円
固定残業手当:86,000円(時間外労働の有無にかかわらず、45時間分を支給)
45時間を超えた分は追加で支給
週4日勤務や時短勤務は要相談

賞与:年2回(6月・12月)※業績による

(平日9時~17時勤務・月20日稼働)
1日5件訪問 → 年収480万円 可能
1日6件訪問 → 年収576万円 可能

試用期間なし
入社後6ヶ月間は有期雇用(待遇は同じ)
昇進に伴い、給与も段階的にアップ(主任・責任者・エリアマネージャー・ゼネラルマネージャー など)固定時間制
勤務時間・曜日:
【日勤】9:00~17:00(休憩1時間)
✽残業はほとんどありません休暇・休日:
完全週休2日制
祝日なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
交通費:支給(上限あり)
昇給:あり(昇格の場合)
賞与 年2回(6月・12月)
※ 勤務実績により、支給額を決定
GW休暇
年末年始休暇(12/29~1/3)
有給:あり(規定あり)
産休・育休制度(規定あり)
介護休暇制度(規定あり)
特別・慶弔休暇
就業場所:(変更の範囲)会社の定める就業場所
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
✽制服無料貸与
✽訪問用の車・バイク・電動自転車貸与
✽ヘルメット・雨具貸与その他:
この求人は人材紹介会社
リトナ株式会社(リトナジョブ)の紹介求人です。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 300,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 144時間

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