【医療法人真生会向日回生病院で、あなたも地域医療に貢献しませんか？充実の福利厚生と働きやすい環境で、やりがいのあるキャリアを築きましょう！】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

向日回生病院で一緒に働きませんか？充実の福利厚生と働きやすい環境が魅力！

未経験OK！PT・OT・ST募集！月給21.5万円～

京都府向日市にある医療法人真生会向日回生病院では、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士を募集しています！未経験の方でも大歓迎です！月給は21万5000円～24万3500円、賞与は3.7ヶ月分と好待遇です。さらに、毎月評価手当16,210円と、入職祝い金3万円も支給！

働きやすさ抜群！充実の福利厚生と職場環境

福利厚生も充実！昼食補助(1食240円負担)、夜勤タクシーカード支給、医療費還付制度、各種祝い金、制服貸与、寮完備、職員旅行など、長く安心して働ける環境です。さらに、有休消化率が高く、ワークライフバランスも実現しやすい環境です！アットホームな雰囲気で、経験1年目から20年以上勤務のベテランまで、幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。

様々なリハビリテーション業務に携われます！

入院、外来、訪問、通所リハビリテーションと、幅広い業務に携わることができ、スキルアップを目指せます。地域密着型の病院なので、地域貢献を実感できるやりがいのある仕事です。お気軽にお問い合わせください！見学も歓迎です！

連絡先

075-934-5518（総務部人事担当）

転職活動は、不安と期待が入り混じる、大きな決断を伴うものです。本当に自分に合った職場、将来のキャリアプランに繋がる仕事選びは、簡単ではありません。このページでは、医療法人真生会向日回生病院の作業療法士の求人情報を、キャリアアドバイザーの視点から詳しく解説します。あなた自身のキャリアプランと照らし合わせながら、ぜひ応募をご検討ください。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

医療法人真生会向日回生病院は、地域に密着した210床の病院です。亜急性期から生活期まで幅広い患者層に対応しており、入院・外来・訪問・通所と多様なリハビリテーションを提供しています。キャリアアドバイザーとして、この病院の魅力を3つの視点から解説します。

◆充実の福利厚生と働きやすい環境

まず注目すべきは、充実した福利厚生です。支度金3万円支給、昼食費補助、夜勤タクシーカード支給、医療費還付制度、各種慶弔金など、経済的な負担を軽減する制度が整っています。さらに、寮完備、職員旅行、保養施設利用など、プライベートも充実できる環境が魅力です。有給休暇消化率87％という数字は、働きやすさの証と言えるでしょう。「京都モデル」ワークライフバランス認証企業である点も、安心して長く働ける環境であることを示しています。子育て中の職員も多く活躍しており、多様なライフステージに対応できる柔軟性も持ち合わせています。

◇キャリアパスとスキルアップの機会

経験1年目から20年以上と幅広いキャリアのスタッフが在籍しており、年齢や経験に関わらず、互いを尊重し合う温かい職場環境です。様々な年齢層のスタッフと協働することで、多様な視点やスキルを学ぶことができます。また、学会・研修出張費用全額負担など、スキルアップを積極的に支援する体制も整っています。亜急性期から生活期まで、幅広い経験を積むことができるため、作業療法士としての専門性を高める絶好の機会と言えるでしょう。経験豊富なベテランスタッフからの指導・教育体制も整っており、未経験者やブランクのある方でも安心してスタートできます。

◆他院との比較優位性：地域密着型病院の強み

多くの病院が規模拡大や専門性を追求する中、向日回生病院は地域密着型の医療を提供することに重点を置いています。これは、患者さんとの深い繋がりを築き、より人間味あふれるリハビリテーションを提供できるという大きなメリットです。また、訪問リハビリテーションや短時間型通所リハビリテーションにも力を入れている点は、他院にはない強みです。多様なリハビリテーションを提供することで、幅広いスキルを習得し、自身のキャリアを多角的に発展させることができます。さらに、無料送迎バスの運行や、市内だけでなく市外や隣県からの通勤者もいるという点は、アクセス面での利便性が高いことを示しています。

◇転職成功事例：具体的なキャリアアップ例

具体的な成功事例は公開されていませんが、幅広い年齢層のスタッフが活躍していることから、年齢や経験に関わらずキャリアアップを目指せる環境であると推測できます。長く勤められる環境であること、そしてスキルアップ支援体制が整っていることを考えれば、着実にキャリアを積んでいくことが十分に可能です。病院の規模や患者層の多様性から、様々な経験を積むことができ、将来、管理職や専門性を活かした指導的立場へのキャリアアップも期待できます。

キャリア形成のチャンス

向日回生病院では、作業療法士として専門性を高めながら、幅広いキャリアパスを描くことができます。入院、外来、訪問、通所と、異なる現場での経験を積むことで、多様なスキルを習得し、自身の強みを明確化できます。ベテランスタッフからの指導や、学会・研修への参加支援を通して、専門知識や技術を向上させる機会も豊富です。また、病院の規模拡大や新たなサービスの導入など、将来的なキャリアアップの可能性も秘めています。充実した福利厚生と働きやすい環境を背景に、自身の成長と病院の発展に貢献できる、やりがいのあるキャリアを築けるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆経済的な不安の解消と充実した福利厚生

転職活動では、給与や福利厚生が大きな関心事ですよね。向日回生病院では、月給21万5000円～24万3500円に加え、賞与3.7ヶ月分と、安定した収入を得ることができます。さらに、新規入職者には3万円の支度金が支給され、経済的な負担を軽減します。昼食費は個人負担240円とリーズナブル。夜勤にはタクシーカードが支給されるなど、細やかな配慮が行き届いています。その他、医療費還付制度、誕生祝金、慶弔金、制服貸与、寮完備など、充実した福利厚生が用意されており、安心して長く働ける環境が整っています。東急ハーヴェストクラブの利用も可能で、プライベートも充実できます。

◇ワークライフバランスを実現できる環境

「仕事とプライベートの両立」は、現代社会における重要な課題です。向日回生病院は「京都モデル」ワークライフバランス認証企業であり、その取り組みは本物です。年間休日110日、夏季休暇2日、そしてリハビリテーション科の有給休暇消化率は驚異の87％！月単位シフト制で、日祝日はお休みなので、プライベートの予定も立てやすく、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的な環境と言えるでしょう。子育て中の女性職員も多く活躍しており、安心して長く勤められる環境が整っています。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験の方にとって、転職は大きな一歩です。不安や疑問も多いと思いますが、向日回生病院では、未経験者の方を積極的に採用しており、丁寧な研修制度と充実したサポート体制が整っています。先輩職員による指導や、OJTを通して、スキルアップを図ることができ、安心して業務に慣れていけるでしょう。具体的な研修内容については、面接時や職場見学時に詳しく説明を受けられますので、ご安心ください。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、患者様と真摯に向き合い、寄り添うことができる方です。チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方、そして、常に学び続ける意欲のある方、成長意欲の高い方が活躍できる職場です。経験よりも、人としての温かさや、患者様を思いやる気持ち、向上心の方が重要視されます。ブランクのある方も歓迎です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、向日回生病院を選んだ理由を具体的に説明することが大切です。単に「やりがいのある仕事がしたい」といった漠然とした表現ではなく、「向日回生病院のどのような点に魅力を感じ、どのように貢献したいのか」を明確に示しましょう。自身の経験やスキル、そして、病院の理念やビジョンとの繋がりを意識して記述することで、選考担当者に強い印象を与えることができます。

◇志望動機例文

例文１：地域貢献への想いを込めた志望動機
向日回生病院の地域密着型の取り組みと、充実したリハビリテーション体制に深く感銘を受けました。以前、地域医療に関わるボランティア活動に参加した経験から、地域住民の健康増進に貢献したいという強い思いを抱いています。貴院で培ったスキルと経験を活かし、患者様の生活の質向上に尽力したいと考えております。特に、訪問リハビリテーションに携わり、在宅での生活支援に貢献したいと考えています。

例文２：キャリアアップを目指した志望動機
貴院の幅広いリハビリテーション分野（入院、外来、訪問）と、経験豊富なスタッフの存在に魅力を感じ、応募いたしました。私はこれまで[これまでの経験を簡潔に記述]、経験を積んできました。貴院で様々な症例を経験し、専門性を高め、将来は[具体的なキャリアプランを記述]を目指したいと考えています。そのためには、貴院の研修制度や教育体制が不可欠だと考えております。

例文３：ワークライフバランスを重視した志望動機
貴院の「京都モデル」ワークライフバランス認証企業としての取り組みと、高い有給休暇消化率に惹かれ応募しました。私は、仕事とプライベートの両立を大切にしたいと考えており、貴院の働きやすい環境は、私の理想に合致すると確信しています。充実した福利厚生と、チームワークの良い職場環境で、安心して長く勤めながら、患者様への質の高いリハビリテーションを提供したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの「人となり」と「仕事への向き合い方」が評価されます。患者様への共感力、コミュニケーション能力、そして、向上心や責任感などをアピールしましょう。具体的にどのような経験を通してそれらの能力を培ってきたのか、エピソードを交えながら説明することが効果的です。また、向日回生病院への理解度を示すことも重要です。ホームページをよく読み、病院の理念やビジョンを理解し、自身のキャリアプランとどのように結びつけるかを考えておきましょう。

◇よくある質問と回答例

Q：なぜ向日回生病院を選びましたか？
A：貴院の地域密着型の取り組みと、充実した福利厚生に魅力を感じました。特に、[具体的な病院の取り組みや福利厚生を挙げる]は、私のキャリアプランと合致しており、ここで働くことで、患者様への貢献と自身の成長を両立できると確信しています。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、[具体的な強みを挙げる]です。[具体的なエピソードを交えて説明する]。この経験を通して、[得られた能力やスキルを説明する]ことを学びました。

Q：あなたの弱みは何ですか？
A：私の弱みは、[具体的な弱みを挙げる]ことです。しかし、[具体的な改善策を説明する]ことで、克服しようと努力しています。

まとめ

向日回生病院は、充実した福利厚生、働きやすい環境、そして温かい職場の雰囲気を備えた、魅力的な職場です。未経験者の方でも安心してスタートできる体制が整っており、経験豊富なベテラン職員も多数在籍しています。この記事で紹介した内容を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、まずはお気軽に職場見学にお越しください。皆様のご応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

医療法人真生会向日回生病院
作業療法士✅毎月評価手当16,210円支給★支度金30,000円支給✨事業拡大の為ＰＴ・ＯＴ・ＳＴ募集！(未経験大歓迎)アピールポイント:
≪支度金制度≫

現在、新規入職の方に30,000円の支度金を支給しています

＜福利厚生＞

昼食費負担（個人負担１食240円）、夜勤出退勤（夜間のみ）タクシーカード支給、医療費還付制度、誕生祝、慶弔金（結婚祝・出産祝・弔慰）、制服貸与、寮完備、職員旅行、職員家族旅行、忘年会、サークル活動（ｽｷｰ・ﾌｯﾄｻﾙ・ﾃﾆｽ・ﾊﾞﾚｰﾎﾞｰﾙ・野球、園芸他）、保養施設（東急ハーヴェストクラブ）、永年勤続表彰、学会・研修出張費用全額負担、マイカー通勤可、奨学金制度、メンタルサポート体制

≪職場の雰囲気≫

亜急性期から生活期を経験でき、医療・介護の視点から地域に貢献できる術を身に付けることができます。

経験年数1年目のフレッシュなスタッフから20年超えのベテランまで幅広い年数のスタッフが在籍しており、
各自のライフステージに合わせ、やりがいを持って働きつづけられるよう互いを尊重した職場環境づくりに取り組んでいます。仕事内容:
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《電話でのお問い合わせ・応募も可能！》
075-934-5518（総務部人事担当）まで
受付時間 9:00〜17:00
ぜひお問合わせください。

仕事内容や職場環境について少しでもご不明な点がございましたら、
お気軽に上記お電話番号にご連絡ください！
職場見学も大歓迎です！

＜ご応募をご検討いただいている皆様へ＞
入社時期に関し柔軟に対応いたします！
応募時や面接時に、お気兼ねなくご相談いただければ幸いです。
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≪仕事内容≫

病床数210床地域密着型の病院です。

・入院リハビリテーション

・外来リハビリテーション

・訪問リハビリテーション

・短時間型通所リハビリテーション

『明るく楽しい職場づくり』がモットーの向日回生病院です！

亜急性期から生活期まで様々な患者様に対し、トータル的なリハビリテーションを行っており、
地域のニーズに対応して訪問リハビリテーションや短時間型通所リハビリテーションにも力を入れております。

お休みが取りやすいアットホームな職場です。

まずは当院の雰囲気を感じていただくために是非とも見学にいらしてください。

お待ちしております！

・子育て中の女性職員が多数活躍中！

・「京都モデル」ワークライフバランス認証企業！

働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。

・有休消化率が高い！リハビリテーション科有給休暇消化率87％

・充実の福利厚生！

・長く勤めらる環境！

・ブランク・未経験者の方も大歓迎！求める人材:
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士

【市内含め市外や隣県にお住まいの方も勤務しております】
京都府:
京都市、向日市、長岡京市、亀岡市、宇治市、乙訓郡大山崎町、
城陽市、相楽郡精華町、船井郡京丹波町、南丹市園部町、八幡市
大阪府:
茨木市、高槻市、三島郡島本町、大阪市
滋賀県:
草津市、大津市
京都府向日市物集女町92-12
医療法人真生会向日回生病院
勤務地:
住所：京都府向日市物集女町中海道92-12
【交通手段】
アクセス:
無料送迎バスあり
阪急洛西口駅徒歩15分
JR桂川駅徒歩20分
車、バイク、自転車通勤可
駐車場、駐輪場完備

洛西口駅前、桂川駅前より
コミュニティーバスもしくは京都市営バス、
ヤサカバス、京阪京都交通バスにて約5分～10分月給：21万5000円～ 24万3500円
給与:
月215,000円～

賞与3.7ヵ月分

年収モデルケース 11年目 430万円変形労働時間制
勤務時間・曜日:
9：00～17：20

休憩４５分

実働７時間35分

時間外勤務有休暇・休日:
月単位シフト制（日祝は業務がありません）

年間休日110日

夏季休暇２日あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
寮完備

昼食弁当個人負担240円

誕生日プレゼント有

東急ハーヴェストクラブ利用可その他:
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②電話でのお問い合わせ

Tel:075-934-5518
総務部人事担当出射（イデイ）
までお問い合わせください。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 215,000円 – 243,500円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 159時間

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