【仙台でワークライフバランスを実現！充実の研修と福利厚生で成長できる訪問看護ステーション】株式会社ツクイ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

仙台で働きやすい訪問看護！未経験OK！充実の研修と福利厚生で安心スタート

働きやすさ抜群の訪問看護ステーション

株式会社ツクイの仙台市太白区にある訪問看護ステーションで、作業療法士を募集しています！未経験の方でもOK！充実の研修制度とサポート体制で安心してスタートできます。平均残業時間は月4時間未満！定時で帰れるので、プライベートも大切にしたい方にもおすすめです。残業代はしっかり支給されますので、サービス残業の心配もありません。

魅力的な待遇と福利厚生

給与は社員で月給20万円～（経験による）、非常勤も相談可能です。さらに、充実の福利厚生が魅力！子育てサポート認定企業として、育児休業や時短勤務制度、産後パパ育休制度なども完備。その他、退職金、企業型拠出年金、資格取得支援など、大手企業ならではの安心の待遇です。

充実の研修とサポート体制

オンラインと現地研修で、ビジネスマナーから医療・介護保険、訪問計画書作成までしっかり学べます。さらに、本社サポートチームによるWの安心体制！困ったことがあればすぐに相談できる環境です。

具体的な仕事内容

訪問看護における作業療法士業務全般です。身体機能評価、日常生活動作の練習指導、運動プログラム作成など。同行研修もあるので、未経験の方も安心して業務を習得できます。

その他

週休2日制、年間休日116日以上、リフレッシュ休暇ありと、休日もしっかり確保できます。アクセスは仙台地下鉄南北線「富沢」駅徒歩14分です。職場見学も可能ですので、お気軽にお問い合わせください！

仙台で訪問看護の仕事を探しているけれど、ワークライフバランスやキャリアアップの不安を抱えている…そんなあなたに、株式会社ツクイの訪問看護ステーションが最適かもしれません。充実した研修制度と手厚い福利厚生、そして働きやすい環境は、あなたのキャリアを大きく前進させる力となるでしょう。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、ツクイの魅力を余すことなくお伝えします。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、多くの転職希望者を見てきましたが、株式会社ツクイは特に「働きやすさ」と「成長できる環境」の両方を兼ね備えている企業だと感じています。訪問看護という職種は、やりがいも大きい反面、責任も重く、負担も少なくありません。しかし、ツクイでは、その負担を軽減するための工夫が随所に施されています。

◆充実の研修制度とサポート体制

未経験の方でも安心してスタートできるよう、オンラインと現地での研修が充実しています。ビジネスマナーから電子カルテの使い方、医療介護保険の理解、訪問計画書の作成、症例検討まで、幅広い内容を網羅。さらに、本社サポートチームが現場をしっかりサポートする体制も整っており、Wの安心感を得られます。これは、他社ではなかなか見られない強みです。特に、訪問看護は現場での判断が求められるため、丁寧な研修と継続的なサポートは、転職成功の鍵となります。

◇働きやすさを追求した環境

平均残業時間は4時間未満。訪問先でのスマホ入力や複数のパソコン配置など、残業削減のための工夫が凝らされています。サービス残業もなく、残業代もきちんと支給される点は、安心して働けるポイントです。さらに、子育てサポート認定企業として、育児休業制度や時短勤務制度、産後パパ育休制度、子供休暇なども充実しており、ライフワークバランスを重視する方にも最適な環境です。これは、特に女性にとって大きな魅力となるでしょう。他社と比較しても、ここまで手厚い福利厚生とワークライフバランスへの配慮は、非常に高いレベルにあります。

◆キャリアパスとスキルアップ

ツクイには明確なキャリアパス制度があり、スキルアップを目指せる環境が整っています。資格取得支援制度も充実しており、キャリアアップを後押しします。また、管理職への道筋も明確に示されているため、将来的なキャリアプランを描きたい方にもおすすめです。これは、単なる「仕事」ではなく、「キャリア」として成長したいと考えている方にとって、大きなメリットとなるでしょう。過去の転職成功者の中には、入社後に専門性を高め、管理職に昇進した方も多くいます。

◇他社との比較優位性

訪問看護の求人は数多くありますが、ツクイの強みは、充実した研修制度、働きやすい環境、そして明確なキャリアパスです。多くの企業では、研修が不足していたり、残業が多かったり、キャリアアップの道筋が不明確だったりすることがあります。しかし、ツクイはこれらの点をしっかりとクリアしており、転職希望者にとって非常に魅力的な選択肢と言えるでしょう。特に、ワークライフバランスとキャリアアップを両立したいと考えている方には、他社にはない大きな優位性があります。

キャリア形成のチャンス

ツクイでは、入社後の成長をしっかりとサポートする体制が整っています。充実した研修制度に加え、資格取得支援制度、キャリアパス制度など、スキルアップのための環境が整っているため、自身の専門性を高めながら、キャリアアップを目指せます。例えば、訪問看護の経験を積んだ後、管理職としてチームを率いる道や、専門性を深めて特定の疾患に特化したスペシャリストになる道など、様々なキャリアプランを描くことが可能です。また、副業も可能（社内規定有）なので、自身のスキルを活かして更なるキャリア形成を目指すこともできます。定期的な評価制度を通して、自身の成長を客観的に把握し、今後のキャリアプランを具体的に検討することもできます。これは、自身の成長を実感し、モチベーションを維持しながら長く働き続けられる大きな要因となるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

訪問看護の作業療法士として働く上で、多くの皆さんが抱える悩みは「残業が多くプライベートな時間が取れない」「家庭と仕事の両立が難しい」といった点ではないでしょうか。株式会社ツクイの仙台訪問看護ステーションでは、平均残業時間が4時間未満と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。スマホでの記録入力や複数のパソコン配置による入力待ち時間の削減など、残業を極力減らす工夫が凝らされています。もちろん、残業が発生した場合もきちんと残業代が支給されますので、サービス残業の心配もありません。さらに、充実した福利厚生も魅力です。子育てサポート認定企業として、育児休業制度や時短勤務制度、産後パパ育休制度、子供休暇などを整備しており、安心して仕事と育児を両立できます。これらの制度は、単なる制度ではなく、実際に取得しやすい環境が整っている点が大きなポイントです。キャリアアドバイザーとして、この点は非常に高く評価できます。

◇充実の福利厚生とキャリアパス

ツクイは、大手企業ならではの充実した福利厚生も魅力です。退職金、企業型拠出年金、資格取得制度、そして独自の福利厚生「ツクイPLUS」など、従業員の幸せを真剣に考えている姿勢が感じられます。また、キャリアパス制度も整備されており、自身のスキルアップやキャリアアップを目指せる環境が整っています。これは、長く安心して働けるための重要な要素であり、転職活動における重要な判断基準となるでしょう。さらに、副業も社内規定内で許可されているため、自身のスキルを活かして収入を増やすことも可能です。これらの福利厚生は、単なる待遇ではなく、従業員の成長と幸福度を高めるための投資として捉えることができます。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制

未経験の方にとって、訪問看護の仕事はハードルが高く感じるかもしれません。しかし、ツクイではオンラインと現地での様々な研修が用意されており、未経験者でも安心してスタートできます。ビジネスマナーから電子カルテの使い方、医療介護保険の理解、訪問計画書の作成、症例研究など、幅広い内容を学ぶことができます。さらに、本社各サポートチームが現場をしっかりサポートする体制も整っており、何か困ったことがあってもすぐに相談できる環境です。これは、未経験者が安心してスキルアップできるための、非常に重要な要素です。研修期間は3～4ヶ月ありますが、本採用と同じ条件で安心して取り組めます。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、責任感があり、人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い方です。患者さんやご家族と良好な関係を築き、信頼を得ることが重要になります。また、変化への対応力や問題解決能力も求められます。訪問看護は、常に状況が変化するため、臨機応変な対応が求められるからです。さらに、自ら学び続け、スキルアップを図ろうとする意欲も大切です。ツクイでは、資格取得支援制度も充実しているので、スキルアップを積極的にサポートする体制が整っています。これらの要素を満たす方は、ツクイで大きく成長できる可能性を秘めていると言えるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、ツクイの理念や働き方に共感していること、自身のスキルや経験を活かしてどのように貢献できるかを具体的に示すことが重要です。また、なぜ訪問看護の仕事を選んだのか、なぜツクイを選んだのかを明確に伝えましょう。単なる希望ではなく、具体的なエピソードや目標を交えることで、あなたの熱意が伝わりやすくなります。

◇志望動機例文

例文1：ワークライフバランス重視

私は、以前の職場での長時間労働により、プライベートな時間が不足し、心身ともに疲弊していました。貴社の平均残業時間4時間未満という働き方と、充実した育児支援制度に魅力を感じ、応募いたしました。これまで培ってきた作業療法士としてのスキルと経験を活かし、患者さんの生活の質向上に貢献したいと考えています。また、ワークライフバランスを重視した働き方を通して、自身の成長と充実した生活を実現したいと考えております。

例文2：キャリアアップ志向

貴社の充実した研修制度とキャリアパス制度に魅力を感じ、応募いたしました。私は、これまで3年間、臨床経験を積んできましたが、より専門性を高め、キャリアアップを目指したいと考えています。貴社では、資格取得支援制度も充実しており、自身のスキルアップを図りながら、患者さんへの質の高いサービスを提供できると確信しています。将来的には、チームリーダーとして、後輩の育成にも携わりたいと考えています。

例文3：地域貢献への思い

私は、地域社会への貢献を強く願っており、訪問看護という仕事を通して、患者さんの生活を支えたいと考えています。貴社の「従業員の幸せの実現」という理念に共感し、応募いたしました。これまで培ってきたコミュニケーション能力と、患者さん一人ひとりに寄り添う姿勢を活かし、地域社会に貢献できるよう努力したいと考えています。また、貴社のチームワークの良さを活かし、円滑なコミュニケーションを図りながら、質の高いサービスを提供していきたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、問題解決能力、そして熱意が評価されます。具体的には、患者さんとのコミュニケーション経験、困難な状況への対応経験、そしてツクイへの強い志望理由を明確に伝えられるかが重要です。また、質問への回答は、簡潔で分かりやすく、具体例を交えて説明しましょう。事前に、自己PRや志望動機をしっかりと準備しておきましょう。

◇よくある質問と回答例

Q. あなたの強みは何ですか？

A. 私の強みは、患者さんとのコミュニケーション能力です。以前の職場では、言葉がうまく話せない患者さんに対しても、表情やジェスチャーを交えながら丁寧にコミュニケーションを取り、信頼関係を築くことができました。この経験を活かし、訪問看護においても、患者さん一人ひとりに寄り添ったケアを提供したいと考えています。

Q. 訪問看護の経験はありますか？

A. 未経験ですが、充実した研修制度があると伺っており、安心してスタートできると考えています。また、これまでの臨床経験で培ってきた基礎的な知識やスキルを活かし、早期に現場で活躍できるよう努力します。

まとめ

株式会社ツクイの仙台訪問看護ステーションは、ワークライフバランスを重視した働き方、充実した福利厚生、そして未経験者にも安心できる研修制度とサポート体制が整った魅力的な職場です。もし、あなたが訪問看護の仕事に興味があり、やりがいのある仕事と充実したプライベートを両立させたいと考えているなら、ぜひ応募をご検討ください。この求人は、あなたのキャリアプランを大きく前進させる可能性を秘めていると、キャリアアドバイザーとして確信しています。まずは、職場見学から始めてみるのも良いでしょう。あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

株式会社ツクイ
訪問看護作業療法士【仙台市太白区】未経験OK！研修制度や福利厚生など待遇充実。ツクイの訪問看護／作業療法士求人仕事内容
◆仕事内容
訪問看護の作業療法士として、身体機能評価（筋力や関節可動域麻痺、疼痛などの評価）、日常生活動作の練習・指導・助言、運動プログラムの作成・実施支援、適切な福祉用具、手すりなどの住環境評価の提案・助言をお願いします。
同行研修など、丁寧なサポート体制を整えているのでご安心ください。

当サイト限定キャンペーン
2025年3月末までにツクイサイトより応募入社の新規採用者
■看護師：管理者（社員）20万円
■看護師：一般職（社員）20万円（非常勤）10万円
■リハ職：一般職（社員）10万円（非常勤）3万円～5万円
■介護職：一般職（社員）5万～10万（非常勤）3万～5万

定時で帰れる職場へ
平均残業4時間未満、訪問先でスマホへ記録入力、複数のパソコン配置で入力待ち渋滞も軽減しNO残業を推進！
その為、みなし残業手当などもないのはその為です！
勿論、残業が発生した場合は残業代も支給しますのでサービス残業はありません！
ライフワークバランスをお考えの方にもおすすめです！

働く環境・手厚い福利厚生
子育てサポート認定企業育児休業制度や時短勤務制度、産後パパ育休制度、子供休暇など取得しやすい環境整備とサポート。
各慶弔見舞金も充実。
その他、退職金、企業型拠出年金、資格取得制度や支援など大手だからできる安心の福利厚生も充実。
従業員の幸せの実現を本気で叶える会社へ。

研修～サポート体制充実
オンラインと現地での様々な研修！
スタートアップ・新店・管理者研修などございます。
ビジネスマナーから電子カルテの使用方法、医療介護保険の理解、訪問計画書作成、症例についての学び。
本社各サポートチームの存在もあり、現場と本社がしっかり関りサポート！
Wの安心！資格
作業療法士
経験：臨床3年以上
普通自動車運転免許（AT限定可）歓迎宮城県仙台市太白区泉崎25番15号早川ビル205号室
ツクイツクイ仙台訪問看護ステーション
勤務地備考
〒982-0031 宮城県仙台市太白区泉崎２丁目２５番１５号早川ビル205号室
【交通手段】
アクセス
仙台地下鉄南北線「富沢」駅より徒歩約14分
シフト制
勤務時間
総労働時間：1ヶ月あたり168時間

(1)08：30～17：30(休憩60分)
※お客様対応により変動の可能性あり休日
週休2日制
リフレッシュ休暇(1日/月)
年間休日116日以上
有給休暇初年度10日
こども休暇（未就学児1名につき5日付与）あり
試用・研修期間：3～4ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
※扶養手当なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◆社会保険完備
◆定期健康診断
◆扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円）
◆時間外勤務手当
◆資格手当
◆退職金（勤続年数3年以上）
◆昇給（年1回）
◆賞与（年2回昨年度実績：～50万円）
※昇給・賞与は評価による。
◆副業可（社内規定有）
◆ツクイＰＬＵＳ（独自の福利厚生）
◆交通費支給（実費5万円まで）
◆個人年金など（従業員拠出）
◆キャリアパス制度
◆年次有給休暇
◆産後パパ育休制度
◆産前産後休業、育児休業、介護休業
◆公的資格取得・自己啓発支援制度
◆制服貸与
◆電子レンジＯＫ
◆冷蔵庫使用ＯＫ
◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり
◆お弁当持参ＯＫ
■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます職場環境
【従業員構成】
＜ツクイについて＞
ツクイでは初めての方でもすぐに慣れていただけるよう
丁寧なサポート体制を整えているほか、
働きながら無理なく資格取得ができるよう、
研修制度なども充実させています。
福祉業界に興味があるという方、
まずはお気軽にご応募ください。

【職場の雰囲気】
立ち仕事
アットホーム
お客様との対話は多い
初心者活躍中その他
職場見学可

【ブランド名】
ツクイ
【事業内容】
デイサービス、グループホーム、訪問介護、訪問入浴、(看護)小規模多機能、居宅介護支援、訪問看護

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