【鎌倉で働きませんか？】「人間関係が心配」「ブランクがある」そんな方も安心！株式会社小俣組サニーステージ北鎌倉で、やりがいと充実感を見つけませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

鎌倉で働きませんか？働きやすい環境と充実の待遇が魅力の機能訓練指導員募集！

「介護施設での経験がない」「ブランクがある」「人間関係が心配…」そんな方も大歓迎！

株式会社小俣組の介護付有料老人ホーム「サニーステージ北鎌倉」で機能訓練指導員を募集しています！JR大船駅・北鎌倉駅から徒歩圏内という好立地！自然豊かな鎌倉で、利用者様にとって「今が一番楽しい」と思えるようなリハビリを提供しませんか？

具体的にはどんなお仕事？

個別リハビリ、集団リハビリ、レクリエーション、リハビリ計画作成、他職種との連携など、機能訓練指導員業務全般をお任せします。経験の浅い方やブランクのある方も、丁寧に指導しますのでご安心ください！

働きやすさ抜群！充実の福利厚生も魅力！

年間休日117日、リフレッシュ休暇10日、育児・介護休暇など、ワークライフバランスを重視した環境です。最新機器の導入で業務効率もUP！さらに、昇給年1回、賞与年2回、退職金制度、資格取得支援制度など、待遇も充実しています！

こんな方におすすめ！

理学療法士、作業療法士、言語聴覚士の資格をお持ちの方
利用者様の生活に寄り添い、チームワークを大切にできる方
穏やかな雰囲気の中で、やりがいのある仕事がしたい方

施設長は穏やかな40代男性。新しいスタッフにも優しく丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできますよ！少しでも興味のある方は、ぜひお気軽にご応募ください！

介護の仕事に興味はあるけれど、「ブランクがある」「人間関係が心配」「経験がない」といった不安を抱えている方もいるのではないでしょうか？株式会社小俣組サニーステージ北鎌倉では、そんな不安を解消し、安心して働ける環境づくりに力を入れています。この求人情報を通して、あなたにぴったりの職場かどうか、じっくりと検討してみてください。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの介護職の転職支援に携わってきました。株式会社小俣組サニーステージ北鎌倉は、他の施設とは一線を画す魅力を持つ施設だと感じています。

◆働きやすい環境と充実の福利厚生

まず注目すべきは、働きやすい環境です。月平均残業5時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。年間休日117日（リフレッシュ休暇10日含む）と、しっかりと休暇が取れる点も魅力です。さらに、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇など、ライフステージの変化にも対応できる制度が整っています。これは、介護職において非常に重要なポイントです。多くの施設では人材不足が深刻な問題となっていますが、ここでは、しっかりと休暇が取れる環境が整っているため、長く安心して働ける環境が期待できます。

◇チームワーク抜群！温かい職場環境

施設長は穏やかな40代男性で、新しいスタッフにも丁寧に指導してくれると聞いています。毎月2名前後の新しいスタッフが入職しており、活気がありながらも、温かい雰囲気の職場だと想像できます。「人間関係が心配」という方も、安心して飛び込める環境と言えるでしょう。また、ハラスメント相談窓口も設置されており、安心して相談できる体制が整っている点も評価できます。

◆最新のICT機器導入による業務効率化

介護記録用のタブレット「ケアカルテ」、服薬チェックのための「服やっくん」、見守りセンサー「ライフリズムナビ」など、最新のICT機器を導入することで、業務効率化を図っています。これは、介護職の負担軽減に大きく貢献し、より質の高い介護サービス提供に繋がるでしょう。紙媒体中心の施設に比べ、業務の負担が軽減されることで、入居者様とのコミュニケーションに時間を割けるようになるなど、大きなメリットがあります。

◇キャリアパスとスキルアップ支援

昇給年1回、賞与年2回（前年実績3ヶ月）と、頑張りがきちんと評価される制度も魅力です。資格取得支援制度もあり、スキルアップを図るための環境も整っています。また、100床規模の施設であるため、将来的には管理職へのキャリアパスも期待できます。経験を積むことで、リーダーシップやマネジメントスキルを磨く機会も得られるでしょう。これは、キャリアアップを目指す方にとって大きなメリットとなります。

◆他施設との比較優位性：鎌倉という立地と温かい雰囲気

サニーステージ北鎌倉は、自然豊かな鎌倉という立地も魅力です。都会の喧騒から離れ、穏やかな環境で働くことは、精神的な負担を軽減し、仕事へのモチベーション維持に繋がります。また、施設長の温かい人柄や、チームワークの良さは、他の施設にはない大きな強みと言えるでしょう。多くの介護施設では、人材不足による負担増や、人間関係のストレスが問題となっていますが、本施設では、これらの問題を軽減できる可能性が高いです。

◇転職成功事例：具体的な事例は公開されていませんが…

具体的な転職成功事例は求人情報には記載されていませんが、毎月2名前後の新しいスタッフが入職していることから、多くの転職者がこの施設で活躍していることが伺えます。これは、施設の魅力や働きやすさを裏付ける証拠と言えるでしょう。また、施設の成長に伴い、今後さらに多くのキャリアアップ事例が生まれる可能性が高いでしょう。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、単に介護スキルを磨くだけでなく、幅広い能力を身につけることができます。個別リハビリ、集団リハビリ、リハビリ計画の作成・評価、ご家族や他職種との連携など、多様な業務を通じて、コミュニケーション能力、問題解決能力、計画立案能力などを高めることができます。また、資格取得支援制度を利用することで、専門性を深め、キャリアアップを目指せるのも大きな魅力です。経験を積むことで、チームリーダーや施設責任者といった管理職への道も開けてきます。さらに、最新のICT機器に触れることで、デジタルスキルも向上させることができます。これは、今後の介護業界において非常に重要なスキルとなるでしょう。このように、サニーステージ北鎌倉では、あなたのキャリア形成を積極的にサポートする体制が整っています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ 介護業界の悩みを解決する、働きやすい環境

介護業界で働く上で、多くの皆さんが抱える悩みは「経験不足」「ブランク」「人間関係」ではないでしょうか。株式会社小俣組介護ビジネス事業部サニーステージ北鎌倉では、これらの不安を解消できる環境が整っています。経験豊富な先輩スタッフによる丁寧な指導や、チームワークを重視した職場環境は、安心して業務に取り組める大きなメリットです。特に、未経験者やブランクのある方にも配慮した研修体制が充実しており、安心してキャリアをスタートできます。また、施設長は穏やかな40代男性で、スタッフ一人ひとりを大切に考えているため、相談しやすい雰囲気も魅力です。

◇ ワークライフバランスを実現できる、充実の福利厚生

プライベートも大切にしたい方にとって、サニーステージ北鎌倉は理想的な職場と言えるでしょう。年間休日117日（リフレッシュ休暇10日含む）、月9日休み（2月のみ8日）という休日取得体制は、ワークライフバランスを実現する上で大きな魅力です。さらに、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇といった制度も充実しており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。残業も月平均5時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。通勤手当全額支給、車・バイク通勤OKといった点も、通勤の負担を軽減し、働きやすさに貢献します。これらの充実した福利厚生は、長く安心して働ける環境を約束してくれるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆ 充実の研修体制とサポート体制

「未経験だから不安…」そんな心配は不要です。サニーステージ北鎌倉では、未経験者の方にも丁寧に指導する体制が整っています。「絶対に無理に急いで仕事を覚えさせることはありません！」と施設長は宣言しており、個々のペースに合わせて研修を進めてくれます。毎月2名前後の新しいスタッフが入職しており、先輩スタッフも未経験からスタートした人が多く、安心して相談できる環境です。また、ICT機器の導入により、業務効率化も図られており、負担を軽減しながらスキルアップを目指せます。

◇ この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

入居者様の生活に寄り添い、温かい気持ちで接することができる方
チームワークを大切にし、他職種と連携して仕事を進められる方
新しいことに挑戦する意欲があり、学び続ける姿勢を持つ方
変化に柔軟に対応し、成長意欲の高い方

これらの要素に当てはまる方は、サニーステージ北鎌倉で充実した日々を送れる可能性が高いでしょう。経験よりも、人としての温かさや協調性を重視する職場です。

志望動機作成のポイントと例文

◆ 志望動機のポイント

志望動機では、サニーステージ北鎌倉の理念や、あなたの経験・スキルとどのように合致するのかを具体的に記述することが重要です。単なる希望ではなく、なぜこの施設で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを明確に示しましょう。特に、あなたの強みや、この施設で活かせる経験を具体的に記述することで、採用担当者の印象に残りやすくなります。

◇ 志望動機例文

例文1：未経験者向け

私は、幼い頃から高齢者の方々との触れ合いを大切にしてきました。その経験から、高齢者の方々の生活を支え、笑顔を増やすことにやりがいを感じています。貴施設の「入居者様が『今が一番楽しい』と感じる日々を送れるリハビリ」という理念に深く共感し、未経験ながら、熱意をもって貢献したいと考えています。丁寧な研修体制があると伺い、安心してスキルアップできる環境に魅力を感じています。先輩スタッフのサポートを受けながら、一日も早く一人前の機能訓練指導員として活躍できるよう努力いたします。

例文2：ブランクのある方向け

以前は病院で理学療法士として勤務しておりましたが、育児のため３年間のブランクがあります。しかし、この間も介護に関する知識・技術のアップデートを継続しており、再び現場で活躍したいという強い思いを持っています。貴施設の温かい雰囲気と充実した研修体制は、ブランクのある私にとって最適な環境だと感じています。子育て経験を活かし、入居者様とご家族の双方に寄り添ったケアを提供できるよう努めたいと考えています。

例文3：経験者向け

これまで有料老人ホームで個別リハビリに携わってきました。その経験を通して、入居者様一人ひとりの状態に合わせた丁寧なリハビリが、生活の質向上に大きく貢献することを実感しています。貴施設の最新のICT機器導入や、チーム医療への取り組みは、より質の高いリハビリを提供できる環境だと考えます。これまでの経験を活かし、貴施設の理念に沿って、入居者様の笑顔と健康増進に貢献したいと考えています。

面接対策

◆ 面接で評価されるポイント

面接では、あなたの「人物像」「経験」「熱意」が評価されます。具体的には、入居者様への思いやり、チームワークを大切にする姿勢、そして、この仕事への情熱を伝えることが重要です。また、質問への回答は、具体例を交えて分かりやすく説明することで、あなたの経験や能力を効果的にアピールできます。事前に想定される質問を準備し、スムーズに回答できるように練習しておきましょう。

◇ よくある質問と回答例

Q：なぜこの施設で働きたいのですか？
A：サニーステージ北鎌倉の「入居者様が『今が一番楽しい』と感じる日々を送れるリハビリ」という理念に共感しました。また、充実した研修体制や温かい職場環境も魅力です。私の経験とスキルを活かし、入居者様の生活の質向上に貢献したいと考えています。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、コミュニケーション能力と共感力です。以前の職場で培った経験から、様々な立場の方々と円滑にコミュニケーションを取り、相手の気持ちに寄り添った対応ができる自信があります。入居者様やご家族、そして職場の仲間と良好な関係を築き、チームとして協力しながら仕事を進めていきたいと考えています。

まとめ

株式会社小俣組介護ビジネス事業部サニーステージ北鎌倉は、未経験者やブランクのある方、人間関係に不安のある方でも安心して働ける環境が整っています。充実した研修体制、働きやすい福利厚生、そして温かい職場の雰囲気は、あなたにとって大きな魅力となるでしょう。この機会に、ぜひ応募をご検討ください。あなたのご応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

株式会社小俣組介護ビジネス事業部
介護付有料老人ホームの機能訓練指導員入居者様が「今が一番楽しい」と感じる日々を送れるリハビリを！仕事内容
介護付き有料老人ホームにおける機能訓練指導員業務全般

★「介護施設での機能訓練指導員経験がない」
★「出産育児でブランクがある」
★「人間関係がとにかく心配」
そんな方も安心してご応募ください！

＜具体的には＞
◎個別リハビリの実施
◎認知症予防体操、レクリエーションの実施
◎集団リハビリの実施
◎リハビリ計画の作成／評価
◎ご家族や看護師・介護士、主治医との情報共有
◎外出、散歩の付き添い
◎イベントやレクリエーションへの参加など

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＜施設長紹介＞
サニーステージ北鎌倉がオープンし、安定した施設経営に向けて全力を注いでいる穏やかな40代男性です。
100床規模の施設の支配人を任されていることが楽しくもあり、まだドキドキ緊張もしている様子。
愛犬のトイプードルを溺愛し、写真をキーホルダーにして肌身離さず持ち歩く可愛さも持ち合わせています。

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＜教育体制について＞
絶対に無理に急いで仕事を覚えさせることはしません！
約束します！
急いで仕事を覚えるよりも、丁寧に進めてくれることを望んでいます。
毎月2名前後の新しいスタッフが入職してくださっており、
ご入居者様の人数増加に伴い、一緒に働く仲間も順調に少しづつ増えていっています。
一緒に新しい施設を作っていきましょう！

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＜サニーステージ北鎌倉の特徴＞
豊かな自然を残す閑静な街“鎌倉”で、街や家族とのつながりを大切にしながら、
ご自宅と同じように穏やかな気持ちで暮らす日常をサポートしていきます。
最新のICTを取り入れた、人生100年の現代にふさわしい施設にしていきたいと考えています。
毎月2名前後の新しいスタッフが入職してくださっており、
ご入居者様の人数増加に伴い、一緒に働く仲間も順調に少しづつ増えていっています。
※平均介護度：1.8（2025年01月末時点）

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＜業務効率のための機器の導入＞
当社は介護記録用のタブレット「ケアカルテ」を使用しています。
それ以外に、服薬チェックのための「服やっくん」、見守りセンサー「ライフリズムナビ」を導入しています。

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【必須】
◎下記いずれかの資格をお持ちの方
・理学療法士
・作業療法士
・言語聴覚士
◎65歳未満の方（定年が65歳のため）

【歓迎】
◎資格取得後３年以上の病院経験者
◎有料老人ホームでの個別リハビリ経験者

＜求める人物像＞
◎入居者様の生活に寄り添える方
◎他職種を含めたチーム連携を大切にしていただける方神奈川県鎌倉市大船4-17-43
株式会社小俣組サニーステージ北鎌倉
【交通手段】
交通・アクセス
JR東海道線「大船駅」徒歩15分、JR横須賀線「北鎌倉駅」徒歩12分
シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜 22日

【日勤】09：00～18：00（休憩60分）
※残業は月平均5時間程度休日休暇
◎年間休日117日（リフレッシュ休暇10日含む）
◎シフト制：月9日休み（2月のみ8日）
◎入社3ヶ月後からリフレッシュ休暇10日付与（付与起算月４月）
◎有給休暇：法定通り付与
◎介護休暇
◎育児休暇
◎産前産後休暇あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◎昇給年1回（毎年4月・人事考課による）
◎賞与年2回（前年実績3ヶ月）
◎退職金制度あり（入職3年以上）
◎確定拠出年金制度
◎資格取得支援制度
◎ハラスメント相談窓口あり
◎車・バイク通勤OK
◎通勤手当（当社規定により全額支給）
◎社内研修制度
◎制服貸与
◎スタッフルームあり
◎ロッカールームあり職場環境
喫煙所：喫煙所あり（屋外）

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