【株式会社メディケア・リハビリ】訪問看護で、あなたの人生を豊かにしませんか？～未経験OK、充実の研修と高待遇で安心スタート～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験OK！高月給24万円＋入社祝金10万円！訪問看護ステーションの作業療法士募集！

充実の研修とサポート体制で安心スタート！

株式会社メディケア・リハビリが運営する、兵庫県西宮市の訪問看護ステーションで作業療法士を募集しています！経験がない方も大歓迎！充実した研修と先輩スタッフによる丁寧なフォロー体制があるので、安心してスキルアップできます。資格を活かして、やりがいのある仕事にチャレンジしませんか？

高待遇で働きやすさ抜群！

月給は24万5000円～29万5000円と高水準！さらに、入社祝金10万円支給、昇給あり、賞与年2回など、待遇面も充実しています。ワークライフバランスも重視！週休2日制、年末年始休暇、有給休暇など休暇も充実しており、プライベートも大切にできます。マイカー通勤もOK！

こんな方におすすめ！

自分のペースで仕事を覚えたい方
ワークライフバランスを重視したい方
安定企業でスキルアップを目指したい方

その他、社会保険完備、交通費支給、家族手当、外部研修費助成など、福利厚生も充実！安心して長く働ける環境です。西宮駅から徒歩3分とアクセスも抜群！ぜひお気軽にご応募ください！

訪問看護の仕事に興味はあるけれど、未経験で不安…、ワークライフバランスも気になる…、そんな風に思っていませんか？株式会社メディケア・リハビリでは、未経験の方でも安心してスタートできる環境と、充実した福利厚生をご用意しています。この求人情報が、あなたのキャリアを考えるきっかけになれば幸いです。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、長年多くの転職希望者を見てきましたが、株式会社メディケア・リハビリは、特に「働きやすさ」と「成長できる環境」の両面で魅力的な企業です。他社と比較しても、その優位性は際立っています。

◆充実の研修体制と温かいサポート体制

未経験の方でも安心して働けるよう、充実した研修プログラムを用意しています。先輩スタッフによる丁寧な指導や、OJTを通して、訪問看護に必要なスキルを段階的に習得できます。また、困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っており、一人で抱え込む必要はありません。これは、他社ではなかなか見られない大きな強みです。具体的には、先輩療法士によるマンツーマン指導や、定期的なケースカンファレンスを通して、スキルアップを支援します。さらに、外部研修への参加費用も会社が負担するため、自身の専門性を高める機会も豊富です。

◇ワークライフバランスを重視する環境

訪問看護は、どうしても残業が多いイメージを持たれがちですが、当ステーションでは残業はほぼありません。週休2日制、年間休日はしっかりと確保されており、プライベートの時間もしっかりと確保できます。時短勤務制度も導入しており、ライフステージの変化にも柔軟に対応可能です。これは、子育て中の方や、プライベートを大切にしたい方にとって大きなメリットとなるでしょう。また、マイカー通勤もOKなので、通勤の負担も軽減できます。

◆安定した経営基盤と将来性

1990年創業の株式会社メディケア・リハビリは、地域に密着した様々な介護サービスを提供する安定した企業です。長年の実績と信頼から、安定した経営基盤を築いており、安心して長く勤められる環境です。また、事業拡大も積極的に行っているため、キャリアアップのチャンスも豊富です。他社と比較しても、長期的なキャリアプランを描ける点が大きな魅力です。昇給制度や賞与、退職金制度も完備しており、給与面での不安も解消できます。さらに、入社祝金10万円の支給や、永年勤続表彰など、社員を大切にする制度も充実しています。

◇他社との比較優位性：充実の福利厚生と高待遇

他社の訪問看護ステーションと比較した場合、株式会社メディケア・リハビリの大きな優位性は、充実した福利厚生と高待遇です。月給24万5000円～29万5000円という高水準の給与に加え、社会保険完備、交通費規定支給、昇給制度、賞与年2回、退職金制度など、安心して長く働ける環境が整っています。さらに、家族手当、外部研修費助成、スマホ・タブレット貸与、慶弔見舞金など、他社にはない魅力的な福利厚生も充実しています。これらの待遇は、転職を成功させる上で重要な要素であり、当社の大きな強みと言えるでしょう。

◆転職成功事例

以前、全くの未経験で入社したAさんは、充実した研修と先輩のサポートを受けながら、着実にスキルアップを果たしました。今では、チームをまとめるリーダーとして活躍し、やりがいを感じながら働いています。このように、未経験からでも成長できる環境が、当社の大きな魅力です。また、キャリアアップを目指せる制度も整っており、自身の成長を実感しながら長く働ける環境です。

キャリア形成のチャンス

株式会社メディケア・リハビリでは、あなたのキャリア形成を積極的に支援します。未経験からでも、充実した研修と先輩スタッフのサポートにより、着実にスキルアップできます。経験を積むことで、訪問看護のスペシャリストとして成長し、チームリーダーや管理職へのキャリアパスも目指せます。また、外部研修への参加費用補助など、スキルアップのための制度も充実しており、自身の専門性を高める機会も豊富です。さらに、資格取得支援制度なども検討されており、将来的なキャリアプランも描きやすい環境です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現したい方へ

訪問看護の仕事は、患者さんとの深い関わりの中でやりがいを感じられる反面、時間管理やプライベートとの両立に悩む方も少なくありません。しかし、株式会社メディケア・リハビリでは、ワークライフバランスを重視した働き方を推進しています。週休2日制、時短制度、残業ほぼなしという働きやすい環境は、プライベートを充実させたい方にとって大きな魅力です。さらに、マイカー通勤OKで、仕事帰りの買い物にも便利です。通勤時間や仕事の疲れでプライベートが犠牲になる…といった悩みを抱えている方は、ぜひ検討してみてください。キャリアアドバイザーとして、この環境は転職者にとって大きなメリットになると確信しています。

◇安定した環境でスキルアップを目指したい方へ

30年以上の歴史を持つ安定企業である株式会社メディケア・リハビリは、安心して長く勤められる環境を提供しています。充実した研修制度と先輩からの丁寧なフォロー体制は、未経験者でも安心してスキルアップを目指せる土壌です。昇給制度、賞与年2回、退職金制度といった給与面での安定性も魅力です。また、外部研修費助成制度も用意されており、自身のスキルアップを積極的に支援する体制が整っています。長くキャリアを積んでいきたい、安定した基盤で成長したいと考えている方には最適な環境と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修とサポート体制

未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修プログラムと先輩からの丁寧な指導体制が整っています。OJTを通して、現場で必要なスキルを段階的に習得できます。また、疑問点や不安な点があれば、いつでも相談できる環境が用意されているため、安心して業務に取り組めます。さらに、スマホやタブレットの貸与もあり、情報収集や業務効率化にも役立ちます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、このサポート体制は未経験者の不安を大きく解消し、スムーズなキャリアスタートを後押しする大きな強みです。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、患者さんやご家族と真摯に向き合い、寄り添える方です。コミュニケーション能力が高く、相手の気持ちに寄り添いながら、丁寧な対応ができる方は大歓迎です。また、責任感があり、迅速かつ丁寧に業務に取り組めることも重要です。さらに、変化への対応力や、困難に直面しても諦めずに努力を続けられる粘り強さも求められます。もちろん、完璧な人材を求めているわけではありません。失敗を恐れず、前向きに成長していこうという姿勢があれば、十分に活躍できる環境です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこの会社で働きたいのか、あなたのスキルや経験がどのように活かせるのかを具体的に説明することが重要です。企業理念や事業内容への理解を示し、あなた自身のキャリアプランとどのように合致するのかを明確に伝えましょう。単なる希望ではなく、熱意と具体的な目標を示すことが効果的です。

◇志望動機例文

例文1：ワークライフバランス重視型
株式会社メディケア・リハビリ様には、充実した福利厚生とワークライフバランスを重視した働き方が魅力的だと感じています。以前は残業が多くプライベートの時間が取れないことに悩んでいましたが、貴社の週休2日制や時短制度は、私自身の生活スタイルと合致しており、仕事とプライベートの両立が可能だと確信しています。患者様への質の高いケアを提供しながら、自分自身の生活も充実させたいと考えています。経験は浅いですが、研修制度や先輩方のサポート体制も充実しているとのことですので、積極的に学び、早期に戦力になれるよう努力いたします。

例文2：スキルアップ志向型
長年、言語聴覚士としての実務経験を積んできましたが、より専門性を高め、地域貢献に繋がる仕事に挑戦したいと考えています。貴社の30年以上にわたる歴史と、地域密着型の訪問看護サービスは、まさに私の理想とするキャリアプランに合致しています。充実した研修制度と先輩方の指導体制によって、更なるスキルアップを目指し、患者様にとってより良いリハビリテーションを提供できるよう精進したいと考えております。また、外部研修費助成制度も魅力的で、自身の成長を積極的に支援していただける環境に惹かれています。

例文3：安定性重視型
安定した環境で長くキャリアを積みたいと考えている中で、貴社の30年以上の歴史と充実した福利厚生に魅力を感じ、応募いたしました。訪問看護の経験は少ないですが、貴社の研修制度と先輩方のサポート体制があれば、未経験からでも安心してスキルアップできると確信しています。また、昇給制度や賞与、退職金制度といった給与面での安定性も、将来を見据えた上で安心して働ける大きなポイントです。患者様への丁寧なケアを心がけ、会社と共に成長していきたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、患者さんやご家族への共感力、そして仕事への熱意が評価されます。具体的な経験を交えながら、あなたの強みやスキル、そしてこの仕事への適性などを明確に伝えましょう。また、質問への回答は簡潔で分かりやすく、誠実な態度で臨むことが重要です。キャリアアドバイザーとして、企業側はあなたの「人となり」を見極めようとしています。自信を持って、ありのままのあなたを表現しましょう。

◇よくある質問とその回答例

Q：未経験ですが、大丈夫でしょうか？
A：研修制度と先輩からの丁寧な指導がありますので、ご安心ください。未経験の方でも安心してスタートできるよう、しっかりとサポートいたします。私も最初は未経験でしたが、先輩方の温かいサポートのおかげで成長することができました。一緒に頑張りましょう。

Q：この仕事で大切にしていることは何ですか？
A：患者様一人ひとりに寄り添い、その方に最適なリハビリテーションを提供することを大切にしています。患者様の気持ちに寄り添い、コミュニケーションを大切にすることで、信頼関係を築き、より効果的なリハビリテーションに繋げることができると考えています。

まとめ

株式会社メディケア・リハビリの訪問看護ステーションは、ワークライフバランス、スキルアップ、安定性、そして充実した研修とサポート体制という、多くのメリットを兼ね備えています。未経験の方でも安心してスタートでき、長くキャリアを積んでいける環境です。今回ご紹介した内容を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、まずは会社説明会への参加だけでも構いません。あなたのご応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

株式会社メディケア・リハビリ
訪問看護ステーションの作業療法士【正社員/兵庫】［有資格者必須］資格があれば未経験でも可◎高月給24万円＋入社祝金10万円支給◎永年勤続表彰ありアピールポイント:
＼こんな方にオススメの求人です！／
◆自分のペースで仕事を覚えたい方
◆ワークライフバランスを重視する方
◆安定企業でスキルアップを狙う方

全く実務経験がない方でも問題ナシ◎
研修・フォローが充実しています！仕事内容:
＜当社で福祉のスペシャリストに！＞
未経験からでも成長できる環境があります◎

▶先輩からの充実したフォローあり！
▶福利厚生充実で続けやすさ抜群！
▶安定収入＋昇給で給与面も安心♪

さらにマイカー通勤もOK！
行き帰りにお買い物もしやすい職場です◎

【【仕事内容】】
私たちメディケア・リハビリは、1990年より30年以上に亘って訪問看護ステーションや居宅介護事業所、デイサービスなど、地域に密着したさまざまなサービスを提供してきました。
ご利用者はもちろん、そのご家族、そして社員自身も、誰もが自分らしくある訪問看護を目指しています。

～具体的な仕事内容～
＊訪問看護指示書に基づくリハビリテーション。
＊訪問業務に関連した書類作成。求める人材:
【求める人材】
〇言語聴覚士の資格をお持ちの方
〇普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）

＜ブランク歓迎！実務経験年数不問！＞
＊経験不問
＊学歴不問

【こういった方からの応募も歓迎！】
・ご利用者とそのご家族に寄り添える方
・交わる機会を大切にする方
・失敗しても後悔せず、挫折にへこたれない方
・迅速/丁寧に取り組める方
兵庫県西宮市今在家町3-6
ハートケアグループえびすリハビリ訪問看護ステーション西宮
勤務地:
【勤務地】
兵庫県西宮市今在家町3-6 西宮ingB.L.8階

【施設名】
えびすリハビリ訪問看護ステーション西宮
【交通手段】
アクセス:
【アクセス】

阪神本線西宮駅から徒歩3分

＜電車通勤30分以内の市区町村＞
芦屋市/神戸市東灘区/神戸市中央区/
神戸市灘区/宝塚市/尼崎市/伊丹市/
大阪府大阪市北区/大阪府大阪市中央区/
大阪府大阪市淀川区/大阪府吹田市/大阪府豊中市月給：24万5000円～ 29万5000円
給与:
固定残業代あり：月給￥245,000 〜￥295,000は1か月当たりの固定残業代￥25,000（16時間相当分）を含む。16時間を超える残業代は追加で支給する。

【給与】
月給245,000～
※経験・スキル考慮シフト制
勤務時間・曜日:
【勤務時間・曜日】
9:00～18:00(休憩60分)
※時短制度あり
※残業ほぼなし休暇・休日:
【勤務形態】
土日（週休2日制）

【休日】
年末年始
年次有給休暇
産前産後休暇
介護休暇
慶弔休暇あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定支給
・昇給制度
・賞与年2回
・退職金制度
・制服貸与
・入社祝金10万円/規定
・マイカー通勤可
・家族手当
・外部研修費助成
・スマホ､タブレット貸与
・慶弔見舞金
・永年勤続表彰
・再雇用制度その他:
ここまでお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、
お気軽にご応募ください。

【応募後の流れ】
[1]Indeedまたはお電話にてご応募
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※応募から3営業日以内にご連絡いたします。
※まず会社説明会への参加だけでもOKです。
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※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。

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ハートケアグループ/株式会社メディケア･リハビリ
【住所】藤井寺市御舟町1-63藤井寺オフィスビル2階Ｃ号室
【TEL】072-931-7735（採用担当）
※電話受付／土日祝以外
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＜当社HP＞http://kango.medi-care.co.jp/

【ハートケアグループについて】
1988年に創業し、総合介護サービスを展開。藤井寺市・羽曳野市・寝屋川市・大阪市平野区・兵庫県西宮市・芦屋市・京都府京都市・城陽市・亀岡市など関西エリアを中心に、各種施設を運営中です。

＜主な運営施設＞
有料老人ホーム（住宅型）、居宅介護支援事業所、デイサービス、訪問看護、施設介護、通所介護、リハビリ施設、児童発達支援・放課後等デイサービス、保育所等訪問支援他

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 245,000円 – 295,000円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

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