【颯和会で輝く未来を】充実の待遇と温かいチームワークで、やりがいのあるOTライフを実現しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

駅チカ徒歩1分！働きやすさ抜群の整形外科クリニックでOT募集！

充実の待遇と温かいチームワークで安心スタート！

川崎市宮前区にある「宮崎台新田整形外科」で作業療法士を募集しています！東急田園都市線「宮崎台駅」南口から徒歩1分の好立地！通勤もラクラクです。マンツーマンでのリハビリにじっくり取り組める環境で、患者様と深く関わりたい方におすすめです。経験の浅い方やブランクのある方も、先輩スタッフが丁寧にフォローしますのでご安心ください！

具体的な仕事内容と魅力

整形外科クリニックでの一般的な作業療法士業務です。問診や検査に基づいた治療計画作成、徒手療法、治療体操、歩行訓練などを担当します。1患者様につき20分～40分のマンツーマン対応で、丁寧なリハビリを提供できます。また、自宅での自主トレ指導にも取り組み、患者様の早期改善を目指します。チームワーク抜群で、残業も月平均10時間程度と少なめ！定時退社を目指せる環境です。

待遇・福利厚生も充実！

完全週休2日制（日曜＋選択曜日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇など、休日も充実！交通費全額支給、リーダー手当、主任手当、住宅手当（勤続3年以上）、インセンティブ制度など、手厚い待遇をご用意しています。院内研修制度や研修費補助（年間10万円まで）もあり、スキルアップも可能です！

こんな方におすすめ！

患者様を第一に考え、明るく笑顔で対応できる方、チームワークを大切にできる方、ぜひご応募ください！

「そろそろ転職を考えているけれど、自分に合う職場が見つかるか不安…」そんな風に思っていませんか？理想の職場探しは、時間と労力を要するもの。でも、諦めないでください。この求人情報が、あなたの未来への扉を開くきっかけになるかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者の方々と接してきました。その経験から、医療法人社団颯和会宮崎台新田整形外科は、作業療法士として長く安心して働ける環境であると断言できます。

◆働きやすさを重視した職場環境

まず特筆すべきは、その働きやすさです。残業は月平均10時間程度と少なく、なるべく全員定時に帰れるようチームで協力し合っている点が魅力的です。完全週休2日制（日曜＋好きな曜日を選択可）に加え、祝日、夏季、年末年始休暇も完備。プライベートの時間もしっかり確保できます。院長先生自らも受付対応を行うなど、スタッフの働きやすさを第一に考えている姿勢が、職場全体の温かい雰囲気を作り出していると感じます。これは、長くモチベーションを維持し、キャリアを積む上で非常に重要な要素です。

◇充実の福利厚生とキャリアパス

福利厚生も充実しています。交通費全額支給はもちろん、リーダー手当、主任手当、住宅手当（勤続3年以上）といった手厚い待遇に加え、インセンティブ制度も用意されています。スキルアップを支援する院内研修制度や研修費補助（年間10万円まで実費精算）も魅力です。キャリアパスとしては、リーダーや主任といった役職への昇進も目指せます。明確なキャリアステップがあることで、自身の成長を実感しながら、やりがいを持って仕事に取り組めるでしょう。

◆マンツーマン治療による高い専門性と成長

患者様一人ひとりに20分または40分かけてマンツーマンでリハビリを行うというスタイルは、作業療法士として専門性を高める絶好の機会となります。患者様との深い信頼関係を築きながら、的確な治療計画を立て、実践することで、高いスキルと経験を積むことができます。また、ご自宅での自主トレ指導を通じて、患者様の早期改善に貢献できる点も大きなやりがいとなるでしょう。これは、単なるリハビリ業務ではなく、患者様の生活の質を向上させるという、大きな社会貢献につながる仕事です。

◇チームワーク抜群の温かい職場

部署や職種の壁がなく、お互いをフォローし合う風土が根付いている点は、特に新卒や経験の浅い方にとって心強いポイントです。「慣れるまでみんなでフォローします」という企業の言葉は、単なるキャッチコピーではなく、実際に実現されていると感じます。経験豊富な先輩スタッフからの指導を受けながら、安心してスキルアップできる環境が整っています。これは、他の医療機関ではなかなか見られない、大きな強みと言えるでしょう。

◆他院との比較優位性

多くの整形外科クリニックでは、患者数も多く、時間あたりの患者対応に追われる傾向があります。しかし、颯和会宮崎台新田整形外科では、マンツーマン治療というスタイルをとることで、質の高い治療と、同時にスタッフの負担軽減にも繋がっています。これは、他のクリニックにはない大きな優位性であり、ワークライフバランスを重視する方には最適な環境と言えるでしょう。

◇転職成功事例

過去には、他のクリニックで忙しさに疲弊していた作業療法士の方が、当院へ転職し、ワークライフバランスを取り戻し、さらに専門性を高めて活躍されている事例があります。充実した福利厚生と温かいチームワークが、転職後の高い満足度につながっていると言えるでしょう。

キャリア形成のチャンス

颯和会宮崎台新田整形外科で働くことは、作業療法士としてのキャリアを大きく発展させる絶好の機会です。マンツーマン治療を通して、高度な専門性を身につけ、患者様から感謝されるやりがいのある仕事に携わることができます。院内研修制度や研修費補助制度を活用することで、常に最新の知識や技術を習得し、更なるスキルアップを目指せます。リーダーや主任といった役職へのキャリアパスも明確に示されており、自身の成長を実感しながら、責任ある立場に挑戦することも可能です。経験豊富な先輩スタッフからの指導や、チームワークの良さも、あなたの成長を力強く後押ししてくれるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の福利厚生と働きやすい環境

作業療法士として、キャリアアップを目指したいけれど、ワークライフバランスや待遇面で不安を抱えている方も多いのではないでしょうか？宮崎台新田整形外科では、そうした悩みを解消できる環境が整っています。交通費全額支給はもちろん、リーダー手当や主任手当、住宅手当（勤続3年以上）、インセンティブ制度など、頑張りをしっかり評価する手厚い待遇を用意しています。さらに、年間10万円まで実費精算可能な研修費補助や院内研修制度も完備。スキルアップを支援する体制が整っているため、安心して長く勤められる環境です。キャリアアドバイザーとして、この待遇の充実度は、他院と比較しても非常に高いレベルにあると評価できます。

◇理想のワークライフバランスを実現

完全週休2日制（日曜＋好きな曜日選択可）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇と、休日休暇も充実しています。残業も月平均10時間程度と少なく、なるべく全員定時に帰れるようチームで協力し合っています。直行直帰も可能なので、プライベートの時間もしっかり確保できます。忙しい毎日を送る作業療法士にとって、このワークライフバランスの良さは大きな魅力と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ても、プライベートと仕事の両立を重視する方にとって、非常に魅力的な職場環境です。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修体制と温かいサポート

「経験が浅いから不安…」そんな未経験者の方でも安心してスタートできるよう、先輩スタッフが丁寧に指導します。部署や職種の壁がなく、みんなでお互いをフォローする風土が根付いています。マンツーマンでの丁寧な指導により、スキルアップを図りながら、着実に成長できる環境です。特に、入職後のフォロー体制は、キャリアアドバイザーとして高く評価できます。安心してスキルを磨ける環境は、長く働く上で非常に重要です。

◇この仕事に向いている人の特徴

この求人に最適な人材像は、患者様を第一に考え、明るく、親切な対応ができる方です。笑顔で挨拶ができ、人と接することが好きな方、チームワークを大切にして協調性のある方に向いています。もちろん、作業療法士としての資格は必須ですが、経験年数やスキルよりも、患者様への思いやりと、周囲と協力して仕事を進められる協調性を重視します。キャリアアドバイザーの視点から見ると、患者様との良好な関係構築を重視する姿勢が、この職場で成功する鍵となります。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこのクリニックを選んだのか、あなたのスキルや経験がどのように活かせるのか、そして、このクリニックでどのような貢献をしたいのかを具体的に記述しましょう。特に、患者様への思いやりや、チームワークを大切にする姿勢をアピールすることが重要です。

◇志望動機例文

例文1：経験を活かし、患者様の早期回復に貢献したい

貴院の求人情報を見て、マンツーマンでの丁寧なリハビリと、チームワークを重視する温かい職場環境に魅力を感じ、応募いたしました。これまでの経験で培ったスキルを活かし、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧なリハビリを提供することで、早期回復に貢献したいと考えております。また、チームの一員として、積極的にコミュニケーションを取り、円滑な連携を図りながら、より良い医療を提供できるよう努力いたします。

例文2：未経験ですが、向上心を持って成長したい

作業療法士としての実務経験は浅いですが、患者様を笑顔にしたいという強い思いと、向上心を持って業務に取り組むことをお約束します。貴院の充実した研修制度と、先輩方の温かいサポート体制に魅力を感じ、応募いたしました。未経験ながらも、積極的に学び、患者様にとって最適なリハビリを提供できるよう努力し、チームに貢献したいと考えています。

例文3：ワークライフバランスとスキルアップの両立を目指して

貴院の完全週休2日制や充実した福利厚生に魅力を感じ、応募いたしました。これまで、ワークライフバランスの難しさを感じていましたが、貴院であれば、プライベートと仕事の両立を図りながら、スキルアップにも励むことができると確信しています。患者様への丁寧な対応と、チームワークを大切にし、成長を続ける作業療法士を目指します。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、患者様への思いやり、コミュニケーション能力、チームワークを大切にする姿勢、そして、向上心などが評価されます。具体的なエピソードを交えながら、あなたの経験や能力、そして、このクリニックで働く意欲をアピールしましょう。また、質問には正直に、具体的に答えることが重要です。

◇よくある質問とその回答例

Q. 当院で働く上で、あなたの強みは何ですか？
A.私の強みは、患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧なコミュニケーションを取ることです。以前、〇〇な経験を通して、患者様の気持ちに寄り添うことの大切さを学びました。その経験を活かし、患者様と信頼関係を築き、効果的なリハビリを提供したいと考えています。

Q. 私たちのクリニックでどのような貢献ができますか？
A.貴院のチームワークを重視する雰囲気に共感し、積極的にコミュニケーションを取り、チームの一員として貢献したいです。また、研修制度を活用し、スキルアップを図り、患者様にとってより質の高いリハビリを提供できるよう努力します。

まとめ

宮崎台新田整形外科は、充実した福利厚生、働きやすい環境、そして温かいチームワークが魅力の職場です。未経験の方でも安心してスタートでき、スキルアップも目指せる環境が整っています。もし、あなたが患者様を第一に考え、明るく、親切な対応ができる方であれば、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、あなたにとって最適な職場であると確信しています。今すぐ応募ボタンをクリックして、一歩踏み出してみませんか？

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

医療法人社団颯和会
整形外科での作業療法士(OT)インセンティブや各種手当あり◎手厚い待遇で安定して働ける♪仕事内容
整形外科クリニックでの
作業療法士業務を担当します。
問診や検査によって
リハビリが必要だと診断された
患者様の治療計画を立て、
徒手療法や治療体操、歩行訓練など
必要な療法を施術します。

★慣れるまでみんなでフォローします★
部署や職種の壁がなく、みんなが
お互いをフォローしています。
もちろんこれから入職する方も
みんなでフォローしていきます♪
作業療法士の資格を取ってから
日が浅い方や実務経験の短さが
気になっている方も、
安心してスタートできる環境です。

＜マンツーマン治療＞
1人ひとりの患者様に
20分または40分の時間をかけて
マンツーマンでリハビリの
サポートを行います。

また、ご自宅でもできる
自主トレの指導も行うことで、
早期改善を目指すのが当院のスタイル。
もちろん経過はドクターも
チェックしますので、
患者様ファーストで仕事を
進められる環境です。求めている人材
★作業療法士の資格をお持ちの方

＜以下のような人柄を歓迎＞
・患者様に対して明るく、
親切な対応ができる方
・笑顔で挨拶ができる方
・人と接することが好きな方神奈川県川崎市宮前区2-10-2 第2隆祥ビル4階・5階
宮崎台新田整形外科(医療法人社団颯和会)
【交通手段】
交通・アクセス
東急田園都市線「宮崎台駅」南口から徒歩1分。※東急ストア宮崎台店すぐ横。
シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間15分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

8：30～19：00（休憩2時間15分）
※残業月平均10時間程度

なるべく全員定時に帰れるよう
仕事をみんなでシェア◎
チームワークを大切にしています！休日休暇
完全週休2日制
※日曜＋好きな曜日を選択可
祝日
夏季
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
ボランティア休暇なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◆交通費全額支給
◆リーダー手当（月1万円）
◆主任手当
◆住宅手当（勤続3年以上）
◆インセンティブ制度あり
◆院内研修制度
◆研修費補助
（年間10万円まで実費精算）
◆直行直帰可
◆業務上必要な物品や制服を貸与職場環境
＜働きやすさ抜群＞
早朝は、院長自らが受付に対応したり、
患者様と同じくらいスタッフの
働きやすさに配慮してくれる
からこそ、お互いをサポートする
風土が根付いています。
居心地の良い職場環境をお探しなら、
ぜひ当院にご応募ください。

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