【訪問リハビリでワークライフバランスを実現！｜合同会社OGRの作業療法士求人】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

土日祝休み＆年間休日119日！充実の福利厚生で働きやすい訪問リハビリのお仕事

魅力的なポイントを３つご紹介！

愛知県小牧市にある訪問看護ステーションで、作業療法士を募集しています！この求人の最大の魅力は、なんといっても土日祝休みで年間休日119日という充実の休日体制！プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、月給22万6010円～35万5160円と高収入で、昇給・賞与、各種手当も充実！安心して長く働ける環境です。

働きやすさを徹底サポート！

未経験の方でも安心の充実した研修制度があります。アットホームな職場環境で、チームワーク抜群！困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っています。さらに、車通勤OK、無料駐車場完備、交通費支給（上限2万円）など、通勤もラクラク！育児休業取得実績もあり、子育て世代も安心して働ける環境です。

こんな方におすすめ！

土日祝休みでプライベートを大切にしたい方
高収入で安定した生活を送りたい方
チームワークの良い職場で働きたい方
充実した研修制度でスキルアップしたい方

経験の浅い方やブランクのある方も大歓迎です！少しでも興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！

毎日忙しく、プライベートの時間も取れない…そんな悩みを抱えている作業療法士の方はいませんか？充実したキャリアを築きながら、同時にワークライフバランスも実現したい。そんな願いを叶えることができる職場があるかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

合同会社OGRが紹介する、愛知県小牧市にある訪問看護ステーション黒衣の作業療法士求人。キャリアアドバイザーとして、この求人の魅力を様々な角度から分析してみましょう。

◆充実の福利厚生と働きやすい環境

この求人の最大の魅力は、なんといっても充実した福利厚生と働きやすい環境です。年間休日119日、土日休み、交通費支給（上限2万円/月）、車通勤可能（無料駐車場あり）、さらに退職金制度（勤続5年以上）や育児休業取得実績など、長く安心して働けるためのサポートが万全です。他社と比較しても、このレベルの福利厚生は非常に魅力的と言えるでしょう。特に、シングルマザー応援制度（該当者に毎年12月、5万円支給）は、子育てと仕事の両立を目指す方にとって大きな安心材料となります。また、iPad貸与によるICT管理は、業務効率の向上にも繋がり、働きやすさをさらに高めています。

◇成長を促す教育体制とキャリアパス

未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度が用意されています。具体的な研修内容については、担当者から詳細な説明を受けられますが、キャリアアップ研修があり、研修参加費、資格取得費は全額支給される点は大きなメリットです。訪問リハビリは、多様なケースに対応するスキルが求められますが、この充実した研修制度によって、着実にスキルアップを図ることが可能です。また、昇給・賞与制度も整っており、頑張りがきちんと評価される環境です。キャリアパスとしては、経験を積むことでチームリーダーや、教育担当といった役割を担うことも期待できます。訪問リハビリ経験を活かし、より専門性を高めたい、管理職を目指したいという方にも最適な環境と言えるでしょう。

◆他社との比較優位性：ワークライフバランスと充実の福利厚生

訪問リハビリの求人は数多くありますが、この求人の優位性は、ワークライフバランスと充実した福利厚生の両立にあります。多くの訪問リハビリ施設では、残業が多く、休日が少ないというケースも見られますが、この施設では年間休日119日、土日休みを実現しており、プライベートの時間もしっかり確保できます。また、他社ではあまり見られないシングルマザー応援制度など、個々の事情に配慮した福利厚生も大きな魅力です。これは、長く安心して働ける環境を重視する方にとって、非常に重要なポイントとなるでしょう。

◇転職成功事例：安心してスタートできる環境

過去には、他職種からの転職者やブランクのある方など、様々な経歴を持つ方が活躍しています。未経験の方でも、充実した研修制度とアットホームな雰囲気の中で、安心してスキルアップを図ることができているという声が多く聞かれます。また、チームワークを大切にする社風のため、困ったことがあればすぐに相談できる環境も整っています。

キャリア形成のチャンス

訪問リハビリは、高齢化社会においてますます需要が高まる分野です。この仕事を通して、あなたは専門性を高め、多くの患者様の人生に貢献することができます。また、充実した研修制度やキャリアアップ研修によって、専門性を深め、リーダーシップを発揮できる立場へとステップアップすることも可能です。さらに、資格取得支援制度も活用することで、より高度なスキルを身につけることもできます。訪問リハビリという専門性を活かしながら、自身のキャリアを大きく広げられる環境がここにはあります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆土日休み＆年間休日119日！ワークライフバランスを実現

訪問リハビリはやりがいのある仕事ですが、プライベートとの両立に悩む方も多いのではないでしょうか？この求人は、土日祝休み、年間休日119日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。育児中の方や、プライベートも充実させたい方にとって、大きな魅力と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この休日数は業界でもトップクラスの充実度で、長期的なキャリア形成においても大きなメリットとなります。残業も少なく、オンオフの切り替えがしやすい環境は、長く健康的に働く上で非常に重要です。

◆充実の福利厚生で安心の生活基盤を構築

福利厚生も充実しており、交通費支給（上限2万円/月）、車通勤可能（無料駐車場あり）、退職金制度（勤続5年以上）、育児休業取得実績ありなど、生活面での不安を解消する制度が整っています。さらに、シングルマザー応援制度（該当者に毎年12月、5万円支給）など、個々の状況に配慮した制度も魅力です。キャリアアドバイザーとして、これらの福利厚生は、安心して長く勤め続けられる環境を保証する重要な要素だと考えています。特に、育児休業取得実績がある点は、女性にとって大きな安心材料となるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制で未経験者も安心

未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については、応募後に担当者から詳細な説明があります。しかし、求人情報から読み取れる「アットホームな職場」「スタッフ同士の連携＆助け合いが根付く環境」という点は、未経験者が安心して質問できる環境であることを示唆しています。キャリアアドバイザーとしては、研修内容だけでなく、職場環境の雰囲気も非常に重要だと考えています。安心して質問できる環境は、スキルアップの近道と言えるでしょう。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い方
チームワークを大切にし、協調性のある方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
利用者様の立場に立って考え、寄り添うことができる方
学び続ける意欲があり、スキルアップを目指せる方

これらの要素は、訪問リハビリという仕事において非常に重要です。利用者様との良好な関係を築き、質の高いリハビリを提供するためには、これらの能力が不可欠です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの能力は、経験や資格以上に重要な要素だと考えています。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、以下の点を簡潔に伝えましょう。

この仕事を選んだ理由（なぜ訪問リハビリなのか、なぜこの会社なのか）
あなたの強みやスキル（経験、資格、人となりなど）
入社後の抱負（具体的な目標、貢献したいこと）

企業の理念やビジョンと自身のキャリアプランを結びつけることで、より説得力のある志望動機になります。

◆志望動機例文

【例文1：経験者向け】

貴施設の「利用者様第一主義」という理念に共感し、応募いたしました。前職では〇〇病院にて5年間、訪問リハビリに従事し、高齢者の方々の日常生活動作訓練に携わってきました。その経験で培った技術と知識を活かし、貴施設においても、利用者様一人ひとりに寄り添った質の高いリハビリを提供したいと考えています。特に、貴施設の充実した研修制度は、更なるスキルアップに繋がるものと期待しており、チームの一員として、施設の発展に貢献したいと考えております。

【例文2：未経験者向け】

貴施設の温かい雰囲気と充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。大学で作業療法士の資格を取得後、高齢者の方々を支える仕事に就きたいと考えており、貴施設の訪問リハビリは、まさに理想の仕事だと感じています。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って仕事に取り組み、先輩方の指導のもと、一日でも早く一人前の作業療法士として活躍できるよう努力いたします。チームワークを大切に、利用者様にとってより良い環境づくりに貢献したいと考えています。

【例文3：ブランクのある方向け】

以前は〇〇病院で作業療法士として勤務しておりましたが、家庭の事情により数年ブランクがあります。しかし、この間も作業療法士としての知識・技術を常にアップデートするよう心がけてきました。貴施設の土日休みという働きやすい環境と、充実した研修制度は、ブランクのある私にとって大きな魅力です。以前の経験と、最新の知識を活かし、利用者様にとって最適なリハビリを提供することに全力を尽くしたいと考えております。また、チームの一員として、円滑なコミュニケーションを心がけ、職場環境の活性化にも貢献したいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、以下の点が評価されます。

コミュニケーション能力（言葉遣い、表情、姿勢）
経験やスキル（資格、経験、知識）
熱意や意欲（仕事への取り組み方、目標）
人間性（協調性、責任感、誠実さ）
職場への適性（チームワーク、目標意識）

自信を持って、あなたの魅力をアピールしましょう。

◆よくある質問とその回答例

よくある質問とその回答例をいくつかご紹介します。

質問：あなたの強みは何ですか？ 回答例：私の強みは、粘り強く仕事に取り組むことです。困難な課題にも諦めずに努力し、解決策を見つけるまで粘り強く取り組む姿勢を持っています。訪問リハビリは、利用者様との信頼関係を築くことが重要だと考えており、そのために必要な粘り強さは、私の大きな武器になると確信しています。
質問：なぜこの会社を選びましたか？ 回答例：貴施設の土日休みと年間休日119日の働きやすさと、充実した研修制度に魅力を感じました。また、利用者様を第一に考えるという理念にも共感し、私もその理念に沿って貢献したいと考えています。チームワークを大切にする社風も魅力的で、安心して長く勤め続けられる環境だと感じています。
質問：あなたのキャリアプランを教えてください。 回答例：まずは、先輩方の指導のもと、訪問リハビリの基礎をしっかりと学び、一人前の作業療法士として活躍できるようになりたいです。その後は、専門性を高め、より高度なリハビリを提供できるようスキルアップを目指したいと考えています。将来的には、チームリーダーとして、後輩の育成にも携わりたいと考えています。

これらの回答例はあくまでも参考です。自身の経験や考えに基づいて、誠実に回答しましょう。

まとめ

合同会社OGRが運営する訪問看護ステーション黒衣は、ワークライフバランスを重視した働き方と充実の福利厚生、そして未経験者にも安心の研修制度が魅力の職場です。この求人は、やりがいのある仕事と充実したプライベートを両立したい方、そして成長意欲の高い方にとって最適な環境と言えるでしょう。今回ご紹介した情報を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。少しでもご興味を持たれた方は、すぐに応募することをお勧めします！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

合同会社OGR
訪問リハビリの作業療法士(OT)/632093 ＜作業療法士＞年間休日119日⭐️嬉しい土日休み♪教育体制充実の訪問リハ⭕️福利厚生充実の訪問看護ステーションです！アピールポイント: ＜作業療法士＞年間休日119日☆嬉しい土日休み♪教育体制充実の訪問リハ◎福利厚生充実の訪問看護ステーションです！仕事内容: * 多様な経験を活かして活躍！【看護師】募集＼あなたの経験を最大限に活かせる職場です！／ * 《幅広いフィールドで活躍する先輩たち》当施設では、以下のような多様な医療・福祉・教育分野での経験を持つスタッフが活躍中！・クリニック・障がい福祉児童施設・児童施設・放課後等デイサービス・児童発達支援・デイサービス・特別養護老人ホーム・グループホーム・高齢者向け施設・ユニットケア・介護老人福祉施設それぞれの経験を活かしながら、患者様や利用者様に寄り添ったケアを提供しています。【あなたの経験を歓迎します】 ✅ これまでのスキルや経験を活かしたい方 ✅ 医療・福祉の現場でキャリアアップを目指したい方 ✅ チームワークを大切にしながら働きたい方あなたの経験と情熱を、ぜひ当施設で活かしてください！ ●利用者様のご自宅を訪問し、日常生活動作訓練などのリハビリ業務全般を行っていただきます。 ●昇給・賞与の支給や、福利厚生が手厚く充実しているのは安心できる嬉しいポイントですね♪ ●土日が固定のお休みで、年間休日は119日！子育て世代のスタッフも活躍されている職場です★ 安心してスタートできる充実の研修制度＆手厚いサポートで、あなたの新たな一歩を応援します！ * 働きやすい環境が魅力 ✅ 研修制度充実－未経験でも安心のサポート体制！ ✅ アットホームな職場－スタッフ同士の連携＆助け合いが根付く環境！ ✅ キャリアを活かせる－あなたの経験やスキルを存分に発揮！ ✅ 働きやすさを重視－快適に働ける職場づくりを推進中！「人と接することが好き」「チームワークを大切にしたい」そんなあなたにピッタリのお仕事です♪ あなたのご応募、お待ちしております！
求める人材: 当求人の応募には作業療法士の資格が必須となります。現在ご勤務中に方に限らずブランク・経験の浅い方もお気軽にエントリーください。研修等の詳しい情報は担当からご案内いたします。愛知県小牧市一般社団法人黒衣訪問看護ステーション黒衣勤務地: 愛知県小牧市大草中111番地【交通手段】アクセス: 小牧原駅月給：22万6010円～ 35万5160円給与: 【月給】22万6,010円～35万5,160円＜内訳＞基本給：20万円～30万円資格手当：1万円固定残業代：1万6,010円～2万5,160円 ≪その他手当≫ オンコール手当：1回2,000円待機手当：1回 2,000円家族手当：規定あり皆勤手当：0円～5,000円住宅手当：0円～1万5,000円車両手当：自家用車を訪問時に使用の場合支給【昇給】1月あたり2.00％～3.00％（前年度実績）【賞与】年2回計2.00ヶ月分（前年度実績）シフト制勤務時間・曜日: （1）09:00～18:00 休暇・休日: 【休日】土曜日，日曜日，その他※休日出勤の場合、振替あり【年間休日】119日【休暇】年末年始（12/30～1/3）有給休暇（6ヶ月経過後/10日付与）育児休業その他なし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: 車通勤：OK 社会保険：各種完備その他福利厚生：交通費支給（上限2万円/月）車通勤可能（無料駐車場あり）退職金有り（勤続5年以上）定年60歳（再雇用制度66歳まで）育児休業（取得実績あり）制服貸与 iPad貸与によるICT管理シングルマザー応援制度（該当者に毎年12月、5万円を支給あり）キャリアアップ研修あり（研修参加費、資格取得費全額支給）その他その他: ◎高額求人 ◎教育体制万全 ◎担当者オススメ ◎車通勤ＯＫ ◎寮・住宅補助有 ◎交通費支給有料職業紹介事業者名:合同会社OGR 有料職業紹介許可番号:27-ユ-304561 本求人は合同会社OGRにて採用支援をしている求人です。本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、合同会社OGRに個人情報を提供するものとみなされます。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝求人に関する（停止や変更）お問い合わせ先 050-1809-5195 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ CP4 雇用形態: 正社員給与・報酬: 226,010円 – 355,160円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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