【株式会社メディケア・リハビリ】ブランクOK！充実の研修で安心スタート！高収入＆働きやすい環境で、やりがいのある作業療法士として活躍しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

ブランクOK！高収入＆充実福利厚生！堺市で働きやすい作業療法士募集！

働きやすさ抜群の職場環境！

株式会社メディケア・リハビリでは、作業療法士を募集しています！未経験・ブランクのある方、産休・育休明けの方も大歓迎！土日休みでプライベートも充実させながら、高月給29万円～（経験考慮）＋入社祝金10万円という好条件でスタートできます！マイカー通勤OKなので、朝の通勤ラッシュとも無縁です！

充実の研修体制と良好な人間関係！

経験が浅い方やブランクのある方も安心！外部研修や充実のフォロー体制があるので、安心してスキルアップできます。さらに、人間関係も良好で、ストレスなく働ける環境です！お子様一人ひとりにじっくりと関われるよう、1日5名と定員を少なく設定しています。

具体的な仕事内容と福利厚生！

主な業務は、一人ひとりに合わせたケア・療育の実施、短期入所施設での週末宿直業務（月数回）、書類業務などです。福利厚生も充実！社会保険完備、昇給・賞与、家族手当、交通費支給、制服貸与、さらにスマホ・タブレット貸与など、働きやすい環境が整っています。

こんな方におすすめ！

作業療法士資格をお持ちの方
未経験・ブランクのある方
産休・育休明けで復職したい方
高収入を目指したい方
働きやすい環境を求める方

少しでも興味のある方は、お気軽にご応募ください！

仕事とプライベートの両立に悩んでいませんか？経験を活かしたいけど、ブランクが不安…そんな方も安心して働ける環境を探していませんか？株式会社メディケア・リハビリでは、経験の浅い方やブランクのある方も歓迎！充実の研修体制と温かい人間関係で、あなたをしっかりサポートします。高収入も魅力の一つ。この機会に、理想のワークライフバランスを実現しませんか？

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、多くの転職希望者を見てきましたが、株式会社メディケア・リハビリは、特に「働きやすさ」と「成長できる環境」の両方を兼ね備えている点が大きな魅力です。他社と比較しても、優位性が高いと言えるでしょう。

◆充実の研修制度と温かい職場環境

ブランクのある方や経験の浅い方にとって、職場環境は非常に重要です。メディケア・リハビリでは、外部研修への参加支援はもちろん、先輩スタッフによる丁寧な指導体制が整っています。実際、過去には他施設から転職し、ブランクがあったにも関わらず、研修と先輩のサポートによってスムーズに現場に復帰し、活躍されている方が多数いらっしゃいます。アットホームな雰囲気で、相談しやすい環境も魅力の一つです。ストレスなく、安心して業務に集中できるでしょう。

◇高収入と充実の福利厚生

月給26万5000円～29万5000円という高収入に加え、入社祝金10万円、家族手当、賞与年2回など、充実の福利厚生が用意されています。これは、同業他社と比較しても非常に高い水準です。経済的な不安なく、安心して仕事に取り組める環境が整っていると言えるでしょう。また、マイカー通勤OK、土日休みなど、プライベートの時間を大切にしたい方にも最適な条件です。

◆キャリアパスとスキルアップ

キャリアパスについても、明確な道筋が用意されています。昇給制度や役職への昇進機会があり、スキルアップを目指せる環境です。さらに、外部研修費助成制度も活用することで、専門性を高め、キャリアアップを図ることも可能です。個々の能力や目標に合わせて、柔軟に対応してくれる体制が整っている点も評価できます。

◇競合他社との比較優位性

類似の訪問看護ステーションと比較すると、メディケア・リハビリは、高収入、充実した福利厚生、そしてアットホームな職場環境という３つの大きな優位性を持ち合わせています。多くの訪問看護ステーションでは、残業が多く、プライベートとの両立が難しいケースも多いですが、メディケア・リハビリでは残業時間も少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、転職を検討する上で非常に重要なポイントとなるでしょう。

◆転職成功事例

実際に、育児休暇明けで復職した方や、他職種からの転職で不安を抱えていた方が、充実した研修とサポート体制によって、自信を持って活躍されています。これらの成功事例は、あなたにとっても大きな励みとなるはずです。具体的な事例については、面接の際に詳しくお伝えいたします。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、作業療法士としての専門性を高めながら、同時に人間力も磨くことができます。一人ひとりの患者様とじっくり向き合い、信頼関係を築き、その成長を支えることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。スキルアップ制度や外部研修の活用により、専門性を深めるだけでなく、マネジメントスキルやコミュニケーションスキルなども向上させることができます。将来的には、チームリーダーや施設長など、責任ある立場へのキャリアアップも目指せます。また、ハートケアグループは複数の事業所を展開しているため、将来的に異動によるキャリアチェンジも可能です。自身の成長に合わせて、柔軟にキャリアプランを設計できる環境が整っています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ブランクや経験の不安を解消する充実のサポート体制

「ブランクがあって自信がない」「経験が浅いから不安」といった悩みを抱えている作業療法士の方も多いのではないでしょうか。株式会社メディケア・リハビリでは、未経験者やブランクのある方を積極的に採用しており、充実した研修制度とフォロー体制で安心してスタートできます。復帰者の方々も多数在籍しており、先輩療法士による丁寧な指導や相談しやすい環境が整っています。外部研修への参加も支援しており、スキルアップを図りながらキャリアを築いていける体制です。キャリアアドバイザーとして言えるのは、このサポート体制は、転職の成功率を大きく上げる大きなポイントです。安心してスキルアップに専念できる環境は、長く働く上で非常に重要です。

◇理想のワークライフバランスを実現できる環境

プライベートを大切にしたい、ワークライフバランスを重視したいと考えている方にとって、株式会社メディケア・リハビリは最適な職場です。土日休みで、年間休日はしっかりと確保できます。さらに、マイカー通勤OKなので、朝の満員電車やバスのストレスから解放され、通勤時間を有効活用できます。家族との時間もしっかり確保でき、充実した毎日を送ることが可能です。時短制度も用意されているため、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この働きやすさは、長くモチベーションを維持し、高いパフォーマンスを発揮するために不可欠な要素です。仕事とプライベートの両立を真剣に考えている方には、大きな魅力となるでしょう。

◆高収入と充実の福利厚生で経済的な不安も解消

月給26万5,000円～29万5,000円という高収入に加え、入社祝金10万円支給など、経済的な面でも安心して働ける環境です。昇給制度、賞与年2回、家族手当、退職金制度など、福利厚生も充実しており、将来への不安を軽減できます。さらに、スマホやタブレットの貸与など、業務効率化を支援する制度も整っています。キャリアアドバイザーとして、この待遇は同業他社と比較しても非常に魅力的です。経済的な不安なく、仕事に集中できる環境は、高いモチベーションとパフォーマンスに繋がります。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修とチームワークでスキルアップをサポート

未経験の方やブランクのある方でも、充実した研修と先輩療法士による丁寧な指導で、安心して業務を習得できます。1日5名という少人数制で、一人ひとりにじっくりと向き合うことができるため、実践を通してスキルアップを図ることが可能です。チームワークも良好で、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。キャリアアドバイザーとしては、この少人数制は、未経験者にとって大きな安心材料となります。じっくりと指導を受けながら、着実にスキルを身につけていける環境は、自信を持って仕事に取り組む上で非常に重要です。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、子どもたちと真摯に向き合い、成長をサポートすることにやりがいを感じる方です。コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方、そして、常に学び続ける姿勢を持つ方であれば、この職場環境で大きく成長できるでしょう。責任感があり、粘り強く取り組めることも大切です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、子どもへの愛情と、専門性を高めようとする意欲が、この仕事で成功する鍵となります。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこの会社で働きたいのか、あなたのスキルや経験がどのように活かせるのか、そして、どのような貢献をしたいのかを具体的に記述しましょう。企業の理念やビジョン、求人情報に記載されている内容を理解し、それらとあなたのキャリアプランを結びつけることが重要です。

◇志望動機例文

例文1：ブランク明けの作業療法士

以前は〇〇病院で作業療法士として勤務しておりましたが、育児のため３年間ブランクがありました。この間、子育てを通して改めて子どもの成長の大切さを実感し、再び子どもに関わる仕事に就きたいと強く思うようになりました。貴社の少人数制と充実した研修体制は、ブランクのある私にとって大きな魅力です。丁寧な指導を受けながら、以前培ったスキルを活かし、子どもたちの成長をサポートしたいと考えております。また、土日休みという働きやすい環境も、仕事と家庭の両立を図る上で理想的です。貴社の一員として、子どもたちの未来に貢献できるよう努力いたします。

例文2：経験豊富な作業療法士

これまで10年間、〇〇病院で作業療法士として勤務し、様々な経験を積んでまいりました。特に、〇〇分野においては高い専門性を有しており、貴社の事業内容と合致すると考え応募いたしました。貴社の「一人ひとりに合ったケア・療育の実施」という理念に共感し、これまで培ってきた経験と知識を活かし、子どもたちの発達支援に貢献したいと考えています。また、チームワークを重視する貴社の社風も魅力的で、積極的にチームに貢献し、より良いサービスを提供できるよう努力いたします。

例文3：未経験の作業療法士

大学で作業療法士の資格を取得後、貴社で働くことを志望しております。貴社の求人情報にある「未経験者歓迎」の言葉に勇気づけられ、応募いたしました。少人数制での丁寧な指導や充実した研修体制は、未経験の私にとって最適な環境だと考えています。子どもが好きで、誰かの役に立ちたいという強い気持ちがあります。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って、丁寧に業務に取り組み、子どもたちの成長をサポートできるよう努力いたします。そして、将来は、貴社で経験を積み、優秀な作業療法士として活躍したいと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、問題解決能力、そして、この仕事への熱意が評価されます。事前に自己分析を行い、あなたの強みや弱みを理解しておきましょう。また、企業の理念や事業内容を理解し、なぜこの会社で働きたいのかを明確に伝えられるように準備しておきましょう。具体的にどのような貢献をしたいのか、具体的なエピソードを交えて説明することも重要です。

◇よくある質問とその回答例

Q：なぜこの会社を選びましたか？
A：貴社の少人数制による丁寧な指導体制と、ワークライフバランスを重視できる環境に魅力を感じました。また、子どもたち一人ひとりに寄り添ったケアを実践されている理念に共感し、私もその一員として貢献したいと考えています。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、コミュニケーション能力と粘り強さです。以前、〇〇の経験を通して、困難な状況でも諦めずに解決策を探し続けることができました。この経験を活かし、子どもたちとの信頼関係を築き、効果的な療育を提供したいと考えています。

Q：あなたの弱みは何ですか？
A：完璧主義なため、細かい部分にこだわってしまい、作業に時間がかかってしまうことがあります。しかし、時間管理のスキルを向上させるために、〇〇に取り組んでいます。

まとめ

株式会社メディケア・リハビリは、充実した研修制度、働きやすい環境、そして高収入という、作業療法士にとって魅力的な条件が揃った職場です。未経験者やブランクのある方、そしてワークライフバランスを重視する方にとって最適な環境と言えるでしょう。この記事で紹介した内容を参考に、ぜひ応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、まずは会社説明会に参加してみるのも良いでしょう。あなたのキャリアプラン実現のため、私たちがサポートいたします。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社メディケア・リハビリ
ブランク・経験関係なし✋✨▶安心の研修＆フォロー体制▶人間関係良好▶高収入29万～▶入社祝金10万円アピールポイント: ［好評］働きやすさ・通勤のしやすさ‼ ★マイカー通勤OK‼ ┗ 朝の満員電車・バスに乗らず愛車と一緒に通勤ができます♪ ★プライベートの時間も確保◎ ┗ 土日お休みなので、自分の時間はもちろん、家族との時間も取れます♪ 仕事内容: ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨”作業療法士”を募集しています✨ 「復帰者の方」が多数在籍中です◎ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ▶経験はあるけど、一度別の業界・業種へ転職し、働いていた方 ▶産休・育休明けで復職したい方 →→こんな方に最適な職場環境です☆彡＼＼求人のおすすめポイント‼／／ ✅️人間関係良好◎ストレス一切なし♪ ✅️経験浅めOK◎外部研修・フォローあり ✅️高月給29万円～‼入社祝い金10万円も◎ 未経験・ブランク明け・産休育休明け関係なく好条件でスタートできます☆彡 →家族手当・昇給制度・教育制度等《仕事内容》作業療法士として、下記業務をお任せいたします。 ■一人ひとりに合ったケア・療育の実施 ■短期入所施設での週末宿直業務／月数回 ■ケア・療育に関連した書類業務などお子様一人ひとりにじっくりと関われるように1日5名を定員としています
求める人材: ＼必須の応募条件／ ⇒”作業療法士”資格をお持ちの方 ⇒普通自動車運転免許保有者／AT限定可 ⇒専門卒・短大卒・大卒以上の方［未経験・経験浅めの方必見］ ✅️20代30代40代の方活躍中 ✅️産休・育休明けの主婦（夫）さんOK ✅️資格取り立ての実務未経験の方OK ✅️第二新卒の方・フリーターの方OK ✅️病棟から・施設からの転職者もOK‼ ハローワークで求職中の方もぜひ☆彡大阪府堺市株式会社メディケア・リハビリ訪問看護ステーション堺勤務地: 【勤務地】大阪府堺市が勤務地です【施設名】メディケア・リハビリ訪問看護ステーション堺【交通手段】アクセス: 【アクセス】深井駅より徒歩13分＊車通勤OK／バイク通勤OK／自転車通勤OK ＊U・Iターン歓迎月給：26万5000円～ 29万5000円給与: 【給与】月給265,000円～ ※経験・スキル考慮シフト制勤務時間・曜日: 【勤務時間・曜日】 9:00～18:00(休憩60分) ※時短制度あり ※残業月平均5時間休暇・休日: 【勤務形態】土日（週休2日制）【休日】夏季・年末年始年次有給休暇産前産後休暇介護休暇慶弔休暇あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】・社会保険完備・交通費規定支給・昇給制度・賞与年2回・退職金制度・制服貸与・入社祝金10万円/規定・マイカー通勤可・家族手当・外部研修費助成・スマホ､タブレット貸与・慶弔見舞金・永年勤続表彰・再雇用制度その他: ここまでお読みいただきありがとうございます。少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。【応募後の流れ】 [1]Indeedまたはお電話にてご応募 [2]会社説明会・面接 [3]採用 ※応募から3営業日以内にご連絡いたします。 ※まず会社説明会への参加だけでもOKです。 ※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 ※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ハートケアグループ/株式会社メディケア･リハビリ【住所】藤井寺市御舟町1-63藤井寺オフィスビル2階Ｃ号室【TEL】072-931-7735（採用担当） ※電話受付／土日祝以外／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／＜当社HP＞http://kango.medi-care.co.jp/ 【ハートケアグループについて】 1988年に創業し、総合介護サービスを展開。藤井寺市・羽曳野市・寝屋川市・大阪市平野区・兵庫県西宮市・芦屋市・京都府京都市・城陽市・亀岡市など関西エリアを中心に、各種施設を運営中です。＜主な運営施設＞有料老人ホーム（住宅型）、居宅介護支援事業所、デイサービス、訪問看護、施設介護、通所介護、リハビリ施設、児童発達支援・放課後等デイサービス、保育所等訪問支援他雇用形態: 正社員給与・報酬: 265,000円 – 295,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

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