【株式会社ソラスト】充実の福利厚生と安定感!やりがいのある機能訓練指導員の仕事で、あなたのキャリアを輝かせませんか?|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
高石市で安定正社員!デイサービスの機能訓練指導員募集!
充実の福利厚生と年間休日120日以上!
皆さん、こんにちは!キャリアアドバイザーです。今日は、株式会社ソラストのデイサービスでの機能訓練指導員の求人をご紹介させていただきます!
大阪府高石市加茂にある「デイサービス ソラスト高石」では、理学療法士または作業療法士の資格をお持ちの方を募集しています。利用者様への個別リハビリや、リハビリ機器の介助、訓練計画書の作成など、専門性を活かせるお仕事です。
未経験の方やブランクのある方も歓迎!東証プライム上場企業の安定した環境で、安心して働けます。年間休日120日以上、日曜定休、残業も少なめと、ワークライフバランスも重視できます!
魅力的な待遇と福利厚生!
福利厚生も充実!健康診断、育児・介護休暇、資格取得支援制度など、長く安心して働ける環境が整っています。さらに、入社日バースデー手当や、表彰ポイント制度など、嬉しい制度もたくさんあります!
交通アクセスも良好!南海本線高石東出口から徒歩13分です。ご興味のある方はぜひご応募ください!
「経験は浅いけど、やりがいのある仕事に就きたい」「安定した職場で長く働きたい」「プライベートも大切にしたい」…転職活動は、不安や迷いがつきものです。でも、大丈夫。株式会社ソラストのデイサービスでは、あなたの希望を叶える環境が整っています。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者の方々と接してきました。株式会社ソラストは、その中でも特に魅力的な企業の一つだと断言できます。その理由は、単に「安定した企業」であるだけでなく、働く人の成長と幸せを真剣に考えている姿勢にあるからです。
◆働きやすい環境と充実の福利厚生
まず注目すべきは、働きやすさを重視した環境です。年間休日120日以上、日曜定休、残業も少なめと、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、育児・介護休暇や短時間勤務制度など、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる制度が整っています。東証プライム上場企業の安定性も、大きな魅力です。 福利厚生も充実しており、健康診断、資格取得支援制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度など、長く安心して働ける環境が提供されています。入社日バースデー手当や表彰ポイント制度など、働く人のモチベーションを高める工夫も随所に見られます。 これは、単なる福利厚生ではなく、社員を大切にする企業文化の表れだと感じます。
◇スキルアップとキャリアパス
理学療法士・作業療法士として、専門性を活かしながらスキルアップできる環境も魅力です。個別リハビリの実施や計画書作成など、専門性を活かせる業務内容でありながら、介護業務や見守りを通して、幅広いスキルを身につけることができます。 また、資格取得支援制度も充実しており、更なるキャリアアップを目指すことも可能です。 経験豊富な先輩職員からの指導も受けられるため、安心して業務に取り組めます。将来的には、チームリーダーや管理職へのキャリアパスも目指せるでしょう。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この企業は、個々の能力や目標を尊重し、成長をサポートする体制がしっかり整っていると言えるでしょう。
◆他社との比較優位性:安定性と充実の福利厚生
介護業界は人材不足が深刻な問題ですが、株式会社ソラストは東証プライム上場企業という安定基盤を有しています。これは、他の多くの介護事業者と比較しても大きな強みです。 また、福利厚生面も充実しており、特に育児・介護支援制度は、他の企業と比較しても抜きん出ていると言えるでしょう。 これは、長く安心して働きたいと考える転職希望者にとって、非常に魅力的なポイントです。 さらに、残業が少ない点も、ワークライフバランスを重視する方にとって大きなメリットとなります。
◇転職成功事例:充実した研修とサポート体制
過去には、他職種からの転職者やブランクのある方も、充実した研修と先輩職員のサポートにより、スムーズに活躍されています。 未経験の方やブランクのある方も安心して応募できる環境です。 企業側も、積極的に育成に力を入れているため、安心してキャリアをスタートできます。
キャリア形成のチャンス
株式会社ソラストで機能訓練指導員として働くことは、単なる仕事ではなく、あなたのキャリア形成にとって大きなチャンスとなります。専門性を活かしながら、幅広いスキルを習得し、人々の生活を支えるやりがいのある仕事です。充実した研修制度とサポート体制により、着実にスキルアップを図ることができ、将来的にはチームリーダーや管理職へのキャリアパスも目指せます。 資格取得支援制度も活用することで、さらに専門性を高め、キャリアアップを加速させることも可能です。 また、東証プライム上場企業の安定した基盤のもとで、安心して長く働くことができる点も、大きな魅力です。 個々の成長を真剣にサポートする企業文化の中で、あなた自身の可能性を最大限に開花させることができるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
理学療法士・作業療法士として、やりがいのある仕事に就きたいけれど、プライベートの時間も大切にしたいと考えている方も多いのではないでしょうか。株式会社ソラストのデイサービスでは、年間休日120日以上、日曜定休という働きやすい環境が整っています。4週8休シフト制を採用し、事前に休暇計画を立てやすいのも大きなメリットです。残業も少なめなので、仕事とプライベートの両立を望む方にとって理想的な環境と言えるでしょう。さらに、有給休暇、夏季休暇、アニバーサリー休暇制度など、充実した休暇制度も魅力です。東証プライム上場企業の安定した基盤のもと、安心して長く働ける環境が提供されています。
◇充実の福利厚生とキャリアアップ支援
キャリアアドバイザーの視点から見ると、この求人の大きな魅力の一つは充実した福利厚生です。健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度といった、ライフステージの変化にも対応できる制度が整っています。さらに、資格取得支援制度や財形貯蓄制度、社員持株会制度など、自己成長と将来設計をサポートする制度も充実しています。入社日バースデー手当や表彰ポイント制度など、働く社員への配慮も感じられます。これらの制度は、長く安心して働ける環境を築く上で重要な要素であり、転職活動における大きなポイントとなるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修体制とサポート体制
介護施設での経験がない方やブランクがある方でも安心して応募できるよう、株式会社ソラストでは充実した研修体制とサポート体制を整えています。具体的な研修内容については企業に直接お問い合わせいただくのが良いでしょう。しかし、キャリアアドバイザーとして、多くの企業が導入しているOJT(On-the-Job Training)や、先輩社員による丁寧な指導、マニュアルの整備などを想定できます。未経験者でも安心してスキルアップできる環境が提供されていると考えるのが自然です。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、患者さんや利用者の方と真摯に向き合い、温かい気持ちで接することができる方です。専門知識や技術はもちろん重要ですが、それ以上に大切なのは、利用者の方々との良好な人間関係を築き、信頼関係を構築する能力です。また、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら仕事を進めることができる協調性も求められます。責任感があり、向上心を持って仕事に取り組める方も歓迎されます。理学療法士・作業療法士としての専門性を活かしつつ、人間味あふれる対応ができる方を求めていると言えるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜこの会社で、この職種で働きたいのかを具体的に説明することが重要です。単に「やりがいのある仕事に就きたい」といった漠然とした表現ではなく、自身の経験やスキル、そしてこの求人に魅力を感じた具体的な理由を記述しましょう。株式会社ソラストの企業理念や、デイサービスの理念と自身の価値観を結びつけることで、より説得力のある志望動機を作成できます。また、熱意と誠意が伝わるように、丁寧な言葉遣いを心がけましょう。
◇志望動機例文
例文1:経験を活かし、地域貢献したい方
私は理学療法士として3年間病院勤務の経験があります。そこで培った専門知識と技術を活かし、地域社会に貢献したいと考えています。貴社のデイサービスは、利用者の方々の生活の質を高めることに力を入れており、その理念に深く共感しました。温かい雰囲気の中で、利用者の方々と信頼関係を築きながら、一人ひとりに合わせた機能訓練を提供したいと考えています。経験を活かし、貴社の発展に貢献できるよう努力いたします。
例文2:ブランクを克服し、再チャレンジしたい方
以前は理学療法士として勤務していましたが、育児のため3年間休職していました。この間、資格の維持に努め、職場復帰を希望しています。貴社の充実した福利厚生と、未経験者へのサポート体制に魅力を感じ、応募いたしました。ブランクはあるものの、以前培った経験と知識を活かし、利用者の方々の生活を支えるお手伝いができれば幸いです。チームワークを大切にし、積極的に業務に取り組んでいきたいと考えています。
例文3:安定した環境で長く働きたい方
東証プライム上場企業である貴社の安定性と、年間休日120日以上の働きやすい環境に魅力を感じ、応募いたしました。私は理学療法士として、利用者の方々の機能回復を支援することにやりがいを感じています。貴社では、最新の機器や設備も整っており、専門性を活かしながら質の高いサービスを提供できると確信しています。長期的な視点でキャリアを築き、貴社の発展に貢献したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、専門知識やスキルはもちろん、コミュニケーション能力や人間性も評価されます。利用者の方々への対応、チームワークを大切にする姿勢、そして仕事への熱意を伝えることが重要です。また、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを明確に説明できることが求められます。事前に、企業の理念や事業内容をしっかり理解しておきましょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、自己PRだけでなく、質問への受け答えの的確さ、そして礼儀正しさも重要な評価ポイントとなります。
◇よくある質問とその回答例
Q:あなたの強みは何ですか?
A:私の強みは、患者さんや利用者の方々と良好な関係を築くことができるコミュニケーション能力です。丁寧な言葉遣いを心がけ、相手の立場に立って考え、寄り添った対応を心がけています。また、理学療法士としての専門知識と技術を活かし、一人ひとりに合わせた適切な機能訓練を提供できます。
Q:なぜこの会社を選びましたか?
A:貴社の「利用者の方々の生活の質を高める」という理念に共感し、応募いたしました。年間休日120日以上という働きやすい環境も魅力です。東証プライム上場企業の安定性も、長く安心して働けるという点で大きな魅力だと感じています。
Q:あなたのキャリアプランを教えてください。
A:まずは、経験豊富な先輩社員の方々から多くのことを学び、利用者の方々に質の高いサービスを提供できる機能訓練指導員として成長したいと考えています。将来的には、専門性をさらに高め、チームをリードできる存在になりたいと考えています。
まとめ
株式会社ソラストのデイサービスは、充実した福利厚生、働きやすい環境、そして成長できる機会を提供しています。理学療法士・作業療法士として、やりがいのある仕事に就きたい、そしてプライベートも大切にしたいと考えている方には最適な職場と言えるでしょう。この記事で紹介した内容を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせ、ぜひ応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、まずは企業ホームページをご覧いただくか、直接お問い合わせすることをお勧めします。あなたの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
株式会社ソラスト
機能訓練指導員 デイサービス安定正社員!高石市加茂のデイサービスで機能訓練指導員を募集!仕事内容
【仕事内容】
・個別リハビリの実施、リハビリ機器利用時の介助等
・個別機能訓練加算計画書等作成
・介護業務 、見守り等資格
必須学歴:学歴不問
必須PCスキル:PCスキル不要
必須資格・応募条件:必須資格あり/いずれかの資格でOK
経験・スキル:理学療法士
作業療法士
高石市加茂の介護福祉施設「デイサービス ソラスト高石」で機能訓練指導員(正社員)の求人募集です。
理学療法士・作業療法士の資格を活かして、機能訓練指導員業務をお任せします。
年間休日120日以上◎日勤のみ、日曜定休!東証プライム上場企業の正社員として安定してお仕事できる環境です。
介護施設での就業が未経験の方もブランクがある方も歓迎です!
ご応募お待ちしております。大阪府高石市加茂4-10-9
株式会社ソラスト
勤務地備考
大阪府高石市加茂4ー10ー9
【交通手段】
アクセス
南海本線 高石東出口徒歩約13分、JR阪和線 北信太西口徒歩約16分、JR阪和線 富木西口徒歩約17分
固定時間制
勤務時間
実働時間:8時間/日
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
(1)08:30~17:30
(1)月火水木金土祝
シフトにより早出・遅出の可能性あり。
残業:残業少なめ休日
年間休日:122日
◆1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定160h)
◆日曜定休、4週8休シフト制、有給休暇制度あり、夏季休暇あり、アニバーサリー休暇制度あり
◆残業代支給あり(1分単位)あり
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、資格取得支援制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、再雇用制度、制服貸与、入社日バースデー手当10,000円、表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)、ホテル等会員割引、損害保険・傷害保険(団体割引)、結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金その他
履歴書不要
【ブランド名】
ソラスト
【事業内容】
介護事業所の運営
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