【株式会社DANDL 芹沢病院で、あなたの人生を彩る第二章を。】長く働きやすい環境で、やりがいのあるOTライフを実現しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
【静岡県三島市】日祝休み＆賞与4ヶ月分！働きやすい環境の作業療法士求人！
充実の福利厚生と安定感抜群の職場！
株式会社DANDLが運営する、医療法人社団清風会芹沢病院で作業療法士を募集しています！ 日祝休みで年間休日も豊富、賞与はなんと4ヶ月分の実績あり！ 退職金制度、単身用住宅、育児休業取得実績など、長く安心して働ける環境が整っています。
仕事内容と給与
入院患者様と通所リハビリ利用者へのリハビリ業務です。（脳血管、廃用、運動器２の施設基準）。月給は22万円～35万円（基本給19.7万～32万円＋諸手当）。昇給、賞与あり。マイカー通勤も可能です！（駐車場あり、料金補助あり）。
こんな方におすすめ！
作業療法士の資格をお持ちの方で、安定した環境でじっくりとスキルアップしたい方、プライベートも大切にしたい方におすすめです。普通自動車運転免許は必須です。
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キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、医療業界の転職支援に携わってきた経験から、株式会社DANDL 芹沢病院の魅力を様々な角度から分析しました。この病院は、単なる職場ではなく、あなたのキャリア形成を真剣にサポートしてくれる場所だと確信しています。
◆安定した医療法人と充実の福利厚生：長く安心して働ける環境
芹沢病院は安定した医療法人であることが大きな魅力です。賞与実績4.0ヶ月、日祝休み、退職金制度、さらに単身用住宅の用意など、福利厚生も充実しており、長く安心して働ける環境が整っています。 育児休業取得実績もあることから、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っていると言えるでしょう。これは、長く安定してキャリアを積みたいと考えている作業療法士にとって、非常に重要なポイントです。他の医療機関と比較しても、この福利厚生の充実度は高く評価できます。
◇働きやすさを支える制度と環境：ワークライフバランスを実現
月平均残業時間は5時間と少なく、ワークライフバランスを重視したい方にとって魅力的な環境です。 さらに、マイカー通勤も可能で、駐車場料金の補助もある点は、通勤の負担を軽減し、生活の質を高める上で大きなメリットとなります。 他院では、駐車場の確保が困難なケースや、通勤手当が十分でないケースも少なくありませんが、芹沢病院ではその点も配慮されています。
◆成長を促すキャリアパス：スキルアップと専門性の深化
芹沢病院では、脳血管、廃用、運動器２の施設基準を満たしており、幅広い症例を経験できるため、作業療法士としてのスキルアップに最適な環境です。 具体的なキャリアパスは提示されていませんが、経験を積むことで、チームリーダーや、専門性を活かした指導的な役割へのキャリアアップも期待できます。 また、昇給制度も整備されており、頑張りがきちんと評価されるシステムが構築されている点は、モチベーション維持にも繋がります。 さらに、年間10日の有給休暇に加え、看護休暇や介護休暇の取得実績もあることから、個々の事情にも配慮した柔軟な働き方が可能であることが伺えます。
◇転職成功事例：充実したサポート体制と成功への道
求人情報には具体的な転職成功事例が記載されていませんが、「浜松静岡介護求人センター」によるサポート体制の充実が、転職成功の大きな要因となるでしょう。国家資格保有者による専門的な転職支援や、詳細な情報提供、そして条件交渉といった、多角的なサポートは、転職活動における不安を軽減し、スムーズな転職を後押しします。 100人以上の転職成功実績は、その信頼性の高さを示しています。
キャリア形成のチャンス
芹沢病院で働くことは、作業療法士としてのスキルを向上させ、キャリアを大きく発展させる絶好の機会となります。 幅広い症例への対応を通して、専門性を深め、より高度な技術を習得できるでしょう。 また、チーム医療の一員として、医師や看護師、他の療法士と連携しながら、患者さんのリハビリテーションに貢献することで、大きなやりがいを感じられるはずです。 充実した福利厚生と働きやすい環境は、専門性を高めながら、プライベートも充実させるための基盤となります。 将来的には、チームリーダーや指導的な立場へのキャリアアップも目指せる環境であり、自身の成長を実感できる場となるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
作業療法士として、やりがいのある仕事に集中したいけれど、プライベートの時間も大切にしたい。そんなあなたにとって、株式会社DANDLが運営する芹沢病院は最適な環境と言えるでしょう。日祝休み、年間休日110日以上という休日休暇体制は、ワークライフバランスを重視するあなたにとって大きな魅力です。さらに、年間4ヶ月分の賞与実績は、経済的な安定をもたらし、将来設計を安心して立てられる基盤となります。育児休業取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境が整っています。
◆充実の福利厚生と待遇
芹沢病院は、単身用の入居可能住宅を用意しており、遠方からの転職も安心して検討できます。また、退職金制度も完備されているため、長期的なキャリア形成をサポートします。さらに、マイカー通勤も可能で、駐車場料金の補助もあります。これらの充実した福利厚生は、安心して長く働ける環境を約束し、キャリアアップを目指すあなたを支えます。給与面も、月給22万円～35万円と、経験や能力を正当に評価する体制が整っています。昇給や賞与もきちんと反映されるため、モチベーションを高く維持しながら働くことができます。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修体制とサポート
未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修体制とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については、面接時や採用担当者との面談時に詳細な説明を受けることができます。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスキルアップを目指せます。また、チームワークを重視した職場環境のため、困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っています。
◆この仕事に向いている人の特徴
この求人に応募するのに最適な人物像は、患者様とのコミュニケーションを大切にし、共感力と責任感の強い方です。患者様の状態を丁寧に観察し、的確なリハビリを提供できる、真摯な姿勢を持つ方を歓迎します。チーム医療の一員として、医師や看護師、他の療法士と連携して仕事を進めることができる協調性も重要です。もちろん、作業療法士としての専門知識とスキルは必要ですが、未経験の方でも、意欲と向上心があれば十分に活躍できる環境です。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、芹沢病院で働くことへの強い意志と、あなたのスキルや経験がどのように病院に貢献できるのかを具体的に示すことが重要です。単に「やりがいのある仕事がしたい」といった漠然とした表現ではなく、具体的なエピソードを交えながら、あなたの熱意を伝えましょう。また、病院の理念やビジョンに共感していること、そして、チーム医療への貢献意欲も明確に示すことが効果的です。
◆志望動機例文
例文1：経験を活かし、患者様のQOL向上に貢献したい
私はこれまで○○病院で○○年間、作業療法士として勤務し、様々な疾患を持つ患者様のリハビリテーションに携わってきました。その経験を通して、患者様のQOL（生活の質）向上に貢献することの喜びを実感し、より専門性を高め、多くの患者様をサポートしたいと強く思うようになりました。芹沢病院の「患者様中心の温かい医療」という理念に共感し、日祝休みや充実した福利厚生も魅力です。私のこれまでの経験と、患者様一人ひとりに寄り添う姿勢で、芹沢病院の発展に貢献したいと考えています。
例文2：チーム医療の一員として成長したい
私は作業療法士として、チーム医療の重要性を理解しており、患者様にとって最善の治療を提供するために、多職種との連携を大切にしてきました。芹沢病院のチームワークの良さ、そして、患者様を第一に考える姿勢に深く共感しています。私は、積極的にコミュニケーションを取り、チーム医療の一員として、患者様の回復をサポートしたいと考えています。また、未経験の分野についても積極的に学び、スキルアップを図り、芹沢病院の更なる発展に貢献したいです。
例文3：地域医療に貢献したい
私は地域社会に貢献できる仕事に就きたいと考えており、芹沢病院の地域医療への貢献度が高いことに魅力を感じています。特に、脳血管疾患、廃用症候群、運動器疾患の患者様へのリハビリテーションに特化している点に注目し、私の専門性を活かして貢献できる可能性を感じています。充実した研修制度と、温かい職場環境で、スキルアップを図りながら、地域医療に貢献していきたいと考えています。また、日祝休みという働きやすい環境も、私にとって大きな魅力です。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、あなたの経験やスキルだけでなく、人となりや、患者様への思いやり、チームワークへの意識、そして、芹沢病院で働く意欲が評価されます。具体的なエピソードを交えながら、あなたの経験やスキル、そして、患者様への真摯な姿勢を伝えましょう。また、質問には正直に、具体的に答えることが重要です。事前に、病院の理念や業務内容をしっかり理解し、質問への準備をしておきましょう。キャリアアドバイザーとしてアドバイスすると、自己PRでは、具体的な事例を交えて、あなたの強みや経験を効果的にアピールすることが重要です。また、志望動機と同様に、病院の理念への共感や、チーム医療への貢献意欲を明確に伝えましょう。
◆よくある質問とその回答例
Q. 私たちの病院を選んだ理由を教えてください。
A. 芹沢病院は、患者様中心の温かい医療を理念に掲げ、充実した研修制度と福利厚生、そしてチームワークの良さが魅力だと感じています。特に、日祝休みはワークライフバランスを重視する私にとって大きなメリットです。また、○○（病院の特色）にも共感し、私のスキルを活かして貢献できる可能性を感じています。
Q. あなたの長所と短所を教えてください。
A. 長所は、責任感の強さと粘り強さです。困難な課題にも粘り強く取り組み、最後までやり遂げる自信があります。短所は、完璧主義なところがあり、時に細かいことにこだわりすぎてしまうことがあります。しかし、それを克服するために、優先順位を明確にして、効率的に仕事を進めることを心がけています。
まとめ
株式会社DANDLの芹沢病院は、充実した福利厚生と働きやすい環境、そしてやりがいのある仕事を求める作業療法士にとって、最適な職場と言えるでしょう。未経験の方でも安心してスタートできる体制が整っており、経験豊富なスタッフが丁寧に指導します。この機会に、ぜひ応募をご検討ください。少しでも気になる点があれば、「浜松静岡介護求人センター」へお気軽にお問い合わせください。あなたの転職活動を、経験豊富なキャリアアドバイザーが全面的にサポートいたします。
求人情報 引用元: (リクナビネクスト)
株式会社DANDL
安定した医療法人！福利厚生も充実しているので長く働きやすい環境です！アピールポイント:
【賞与実績】4.00ヶ月
【休日休暇】日祝休み
【福利厚生】退職金制度あり
【入居可能住宅】単身用あり
【福利厚生】育児休業取得実績あり仕事内容:
・入院患者様に対するリハビリ業務
（施設基準：脳血管、廃用、運動器２）
・通所リハビリの利用者に対するリハビリ業務求める人材:
作業療法士
福祉以外の資格
普通自動車運転免許
静岡県三島市幸原町2-3-1
医療法人社団清風会 芹沢病院
勤務地:
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）月給：22万円 ～ 35万円
給与:
基本給：197,000円～320,000円
職務手当：20,000円～20,000円
ベースアップ手当：3,000円～10,000円
住宅手当 ※規定あり
扶養手当 ※規定あり
マイカー通勤可：駐車場あり（料金補助上限5,000円/月）
実費支給（上限あり） 月額 30,000円
昇給金額／昇給率 1月あたり 1,500円～3,000円（前年度実績）
賞与金額 4.00ヶ月/年2回（前年度実績）シフト制
勤務時間・曜日:
08時30分～17時30分（休憩60分）
※月平均時間外労働時間 5時間休暇・休日:
週休二日制（日曜日・祝日）
年次有給休暇日数 10日なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
定年制 あり 一律65歳
退職金制度 あり 3年以上
入居可能住宅 単身用あり
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 ありその他:
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